Junior Schichtleiter (m/w/d) 100% – internationale Gastronomie

Junior Schichtleiter (m/w/d) 100% – internationale Gastronomie

Zürich Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das Team operativ und führe die Unit mit.
  • Unternehmen: Select Service Partner (Schweiz) AG – ein dynamisches Gastronomieunternehmen.
  • Vorteile: Attraktive Mitarbeitervergünstigungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld.
  • Qualifikationen: Teamfähigkeit und Interesse an Gastronomie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Die Select Service Partner (Schweiz) AG sucht einen Junior Schichtleiter (m/w/d) in Zürich. In dieser Rolle unterstützen Sie das Team operativ und helfen bei der Führung der Unit. Zu den Aufgaben gehören auch administrative Tätigkeiten sowie die Unterstützung bei der Rekrutierung und Entwicklung der Mitarbeiter.

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und attraktiven Mitarbeitervergünstigungen.

Junior Schichtleiter (m/w/d) 100% – internationale Gastronomie Arbeitgeber: Select Service Partner (Schweiz) AG

Die Select Service Partner (Schweiz) AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich ein dynamisches und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und attraktiven Mitarbeitervergünstigungen fördern wir eine positive Unternehmenskultur, die Teamarbeit und individuelle Entfaltung unterstützt. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in der internationalen Gastronomie weiterzuentwickeln und Teil eines engagierten Teams zu werden.

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Kontaktdaten:

Select Service Partner (Schweiz) AG Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Schichtleiter (m/w/d) 100% – internationale Gastronomie mit Bravour zu bestehen

Teamführung
Administrative Fähigkeiten
Mitarbeiterrekrutierung
Mitarbeiterentwicklung
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationsfähigkeit
Kundenorientierung