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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du akquirierst neue Kunden und entwickelst Marketingstrategien für Unternehmen.
- Arbeitgeber: SELLWERK ist ein führender Anbieter im Online-Marketing mit nationaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die digitale Zukunft von Unternehmen mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Verkaufstalent mit Interesse an Werbung und idealerweise Vertriebserfahrung.
- Andere Informationen: Du hast die Chance, direkt mit Entscheidern zu verhandeln und kreative Lösungen zu entwickeln.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist ein Verkaufstalent und brennst für die digitale Welt? Dann komm in unser #teamsellwerk als Sales Manager (m/w/d) Online Marketing. Bist du bereit, in einer der Regionen Niederrhein, Ruhr-Gebiet, Kreis Mettmann, Bergisches Land oder Düsseldorf und Umgebung durchzustarten und die digitale Welt des Marketings zu erobern? Als Sales Manager (m/w/d) Online Marketing bei SELLWERK begleitest du Unternehmen deutschlandweit auf ihrer digitalen Reise. Wir sind stolz darauf, als regionaler Partner mit nationaler Reichweite zu den führenden Unternehmen im Bereich des Online-Marketings zu gehören und innovative Marketinglösungen anzubieten.
Deine Mission
- Du bist der Spezialist und Ansprechpartner für kleine und mittelständische Unternehmen, die von unseren modernen Marketingstrategien, unserer langjährigen Partnerschaft mit Google und unserer umfassenden Expertise profitieren möchten.
Tätigkeiten
- Täglich neue Kontakte: Nach deiner telefonischen Terminvereinbarung erarbeitest du Beratungs- und Angebotsstrategien.
- Spannende Recherche: Du ermittelst mit einer Analyse Software den Marketingauftritt von Geschäftskunden.
- Persönliche Besuche: Du präsentierst deine Marketinglösungen vor Ort bei regional ansässigen Unternehmen.
- Bestandskundenberatung und -entwicklung: Durch gezieltes Cross- und Upselling sorgst du dafür, dass unsere bestehenden Kunden noch erfolgreicher werden. Du verhandelst auf Entscheider-Ebene bis zum erfolgreichen Abschluss von Verträgen.
- Du entwickelst kreative Ansätze zur Gewinnung neuer Kunden und begeisterst sie für unsere Produkte und Dienstleistungen.
Anforderungen
- Du bist ein Verkaufstalent und liebst es, Kunden zu begeistern.
- Dich faszinieren Werbung und Online-Marketing, idealerweise bringst du bereits Vertriebserfahrung mit.
- Deine Kreativität, Empathie und Neugier treiben dich an, die Ziele deiner Kunden zu verstehen und gemeinsam passende Lösungen zu entwickeln.
- Du bist strukturiert, hast eine schnelle Auffassungsgabe, besitzt ein gutes Selbstmanagement, bist diszipliniert und motiviert deine Verkaufserfolge mit Engagement und Hartnäckigkeit zu erreichen.
- Du besitzt eine Hands-on-Mentalität und strebst nach Erfolg.
Bewerbungsprozess
- Telefoninterview
- Persönliches Interview vor Ort
- Angebot
Sales Manager Arbeitgeber: Sellwerk GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Sellwerk GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Online-Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei SELLWERK herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Online-Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und innovative Ideen hast, die du in deine Verkaufsstrategien einfließen lassen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Telefoninterview vor, indem du typische Fragen für Sales-Positionen recherchierst. Übe deine Antworten, um selbstbewusst und überzeugend aufzutreten, wenn es darum geht, deine Verkaufserfolge und Strategien zu präsentieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Produkt! Bereite eine kurze Präsentation vor, in der du erklärst, warum du von den Marketinglösungen von SELLWERK überzeugt bist und wie du diese Begeisterung an potenzielle Kunden weitergeben würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Punkten passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Sales Manager im Online Marketing zugeschnitten ist. Hebe deine Verkaufserfolge und Erfahrungen im digitalen Marketing hervor.
Betone relevante Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Fähigkeiten in den Bereichen Kundenakquise, Verhandlung und Marketingstrategien klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Bereite dich auf das Interview vor: Informiere dich über SELLWERK und deren Dienstleistungen im Online Marketing. Bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor und überlege dir Fragen, die du dem Unternehmen stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sellwerk GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Vertriebserfahrung und deinem Verständnis für Online-Marketing. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend aufzutreten.
✨Zeige deine Verkaufsfähigkeiten
Nutze das Interview, um deine Verkaufstalente unter Beweis zu stellen. Bereite ein kurzes Pitch-Format vor, in dem du erklärst, wie du potenzielle Kunden von den Produkten und Dienstleistungen überzeugen würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über SELLWERK und deren Marketingstrategien. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und wie du zur digitalen Reise der Kunden beitragen kannst. Dies wird dein Interesse und deine Motivation unterstreichen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Vertrieb oder zur Teamdynamik sind besonders wertvoll.
