Sales Manager - Online Marketing / Cross-Selling / Kundenakquise (m/w/d)
Sales Manager - Online Marketing / Cross-Selling / Kundenakquise (m/w/d)

Sales Manager - Online Marketing / Cross-Selling / Kundenakquise (m/w/d)

Rees Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Vertriebsteam und entwickle innovative Online-Marketing-Strategien.
  • Arbeitgeber: SELLWERK unterstützt Unternehmen in Deutschland bei der digitalen Transformation.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Unternehmensleistungen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Fokus auf Innovation und Wachstum.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Leidenschaft für digitales Marketing sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die den Wandel aktiv mitgestalten wollen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Über das Unternehmen

SELLWERK begleitet Unternehmen in ganz Deutschland auf ihrem digitalen Weg, denn wir sind überzeugt, dass die Digitalisierung nicht nur für die großen Player, sondern auch für den Mittelstand von entscheidender Bedeutung ist.

Sales Manager - Online Marketing / Cross-Selling / Kundenakquise (m/w/d) Arbeitgeber: Sellwerk GmbH & Co. KG

SELLWERK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf digitale Lösungen für den Mittelstand in Deutschland fördern wir eine Kultur der Innovation und Zusammenarbeit, die es unseren Sales Managern ermöglicht, ihre Fähigkeiten im Online-Marketing und in der Kundenakquise voll auszuschöpfen. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Vergütungspaket, das ihre Leistungen wertschätzt.
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Kontaktperson:

Sellwerk GmbH & Co. KG HR Team

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So bekommst du den Job: Sales Manager - Online Marketing / Cross-Selling / Kundenakquise (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen an einen Sales Manager geben können.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Online-Marketing und Cross-Selling. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie sie für SELLWERK von Vorteil sein könnten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Verkaufsstrategie vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kunden akquirieren und langfristige Beziehungen aufbauen würdest.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Digitalisierung und deren Einfluss auf den Mittelstand. Erkläre, warum du glaubst, dass du mit deinem Wissen und deiner Erfahrung einen Unterschied bei SELLWERK machen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager - Online Marketing / Cross-Selling / Kundenakquise (m/w/d)

Vertriebserfahrung
Online-Marketing-Kenntnisse
Kundenakquise
Cross-Selling-Strategien
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Analytische Fähigkeiten
Marktforschung
Beziehungsmanagement
Zielorientierung
Teamfähigkeit
Selbstmotivation
Digitale Kompetenz
Präsentationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über SELLWERK. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt auf die Unternehmenswerte auszurichten.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Sales Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Erfolge im Online-Marketing, Cross-Selling und in der Kundenakquise.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf spezifische Erfahrungen ein, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen, und zeige deine Begeisterung für die digitale Transformation im Mittelstand.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind und dass die Formulierungen klar und professionell sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sellwerk GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die aktuellen Trends im Online-Marketing und Cross-Selling. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen für Unternehmen im digitalen Raum verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder Cross-Selling-Strategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Präsentiere deine Verkaufsstrategie

Sei bereit, deine eigene Verkaufsstrategie zu erläutern. Erkläre, wie du potenzielle Kunden identifizieren und ansprechen würdest, um den Umsatz zu steigern. Dies zeigt deine proaktive Denkweise.

Sales Manager - Online Marketing / Cross-Selling / Kundenakquise (m/w/d)
Sellwerk GmbH & Co. KG
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  • Sales Manager - Online Marketing / Cross-Selling / Kundenakquise (m/w/d)

    Rees
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-06-10

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    Sellwerk GmbH & Co. KG

    50 - 100
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