Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Online Marketing und unterstütze Unternehmen auf ihrem digitalen Weg.
- Arbeitgeber: SELLWERK ist ein regionaler Partner mit nationaler Reichweite im digitalen Marketing.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem innovativen Unternehmen mit großem Wachstumspotenzial.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Begeisterung für Online Marketing und erste Erfahrungen im Vertrieb mitbringen.
- Andere Informationen: Werde Teil der SELLWERK Familie und gestalte die digitale Zukunft mit uns.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sales Manager (m/w/d)
Du hast Spaß an Online Marketing und Lust beruflich neu durchzustarten? Werde Teil der SELLWERK Familie und starte in Oberfranken für die Region Bayreuth, Hof, Pegnitz und Fichtelgebirge als SALES MANAGER (M/W/D) SCHWERPUNKT ONLINE MARKETING. SELLWERK begleitet Unternehmen in ganz Deutschland auf ihrem digitalen Weg. Als regionaler Partner mit nationaler Reichweite sind wir…
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Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Sellwerk
Kontaktperson:
Sellwerk HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Online Marketing. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Chancen im Online Marketing zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu teilen. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen nutzen kannst, um SELLWERK bei der Erreichung ihrer Ziele zu unterstützen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Region Bayreuth, Hof, Pegnitz und Fichtelgebirge. Wenn du ein gutes Verständnis für die lokalen Märkte hast, wird das deine Eignung für die Position unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über SELLWERK und deren Dienstleistungen im Bereich Online Marketing. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die Zielgruppe, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Online Marketing und Vertrieb hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Fähigkeiten, die für die Position als Sales Manager wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil der SELLWERK Familie werden möchtest. Gehe auf deine Leidenschaft für Online Marketing und deine beruflichen Ziele ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sellwerk vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Online Marketing
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für Online Marketing zu zeigen. Sprich über aktuelle Trends und Technologien, die du in der Branche beobachtet hast, und wie du diese in deiner zukünftigen Rolle umsetzen möchtest.
✨Kenntnis der Region
Informiere dich über die Region Bayreuth, Hof, Pegnitz und Fichtelgebirge. Zeige, dass du die lokalen Märkte verstehst und wie du SELLWERK dabei unterstützen kannst, Unternehmen in dieser Region erfolgreich zu begleiten.
✨Erfolge im Vertrieb präsentieren
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge im Vertrieb belegen. Zeige, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.