Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Outbound-Gespräche und begeistere Neukunden mit digitalen Produkten.
- Arbeitgeber: Werde Teil von SELLWERK, einem innovativen Unternehmen im digitalen Marketing.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub für die perfekte Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Entwickle dich in einem dynamischen Team und profitiere von exzellenten Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Vertriebserfahrungen oder Quereinsteiger sind herzlich willkommen!
- Andere Informationen: Moderne Unternehmenskultur mit Teamevents und tollen Mitarbeitervorteilen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
SELLWERK begleitet Unternehmen in ganz Deutschland auf ihrem digitalen Weg, denn wir sind überzeugt, dass die Digitalisierung nicht nur für die großen Player, sondern auch für den Mittelstand zum Gewinn wird und somit wieder Chancengleichheit im Markt herrscht. Wir entwickeln erfolgreiche Strategien zur SEO Optimierung sowie zur digitalen Reichweitensteigerung. Social Media Advertising bis hin zur Produktion von Imagefilmen und vielem mehr bieten wir schnell umsetzbare und verkaufsstarke Marketingkonzepte an.
Werde als Sales Manager (m/w/d) im Vertriebsinnendienst Teil des #TeamSellwerk in Frankfurt am Main und begeistere mit uns gemeinsam unsere Kunden! Freue dich auf ein dynamisches Team, ein attraktives Gehalt, erfolgsorientierte Provisionen und zahlreiche weitere Mitarbeitervorteile.
- Telefonische Beratung und Verkauf: Du führst gezielte Outbound-Gespräche mit potenziellen Neukunden und überzeugst sie vom Mehrwert unserer hochwertigen digitalen Produkte.
- Erste Erfahrungen: Vertriebskaufmann (m/w/d), Kenntnisse im Kundenservice oder Telesales, idealerweise in der telefonischen Kundenbetreuung und -akquise.
- Sicherer Umgang: mit MS-Office-Anwendungen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse: mindestens Level C1.
- Quereinsteiger (m/w/d): sind herzlich willkommen und finden bei uns eine ausgezeichnete Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln!
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und 30 Tage Jahresurlaub.
Fair P(l)ay: Ein attraktives Fixum kombiniert mit ungedeckelten Provisionen.
Erfolgreiches Onboarding: Ein professionelles Einarbeitungsprogramm, regelmäßige Coachings und Workshops.
Exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten: Zugang zu unserem internen Sales-Training-Center mit zertifizierten Google- und Verkaufstrainern.
Moderne Unternehmenskultur: Eine offene und wertschätzende Duz-Kultur, die von Vertrauen und Teamgeist geprägt ist.
Innovatives Produktportfolio: Spannende Lösungen im Online-Marketing.
Modernes Equipment: Hochwertige Business-Ausstattung, inklusive Laptop und iPhone.
Zusätzliche Benefits: Teamevents, vermögenswirksame Leistungen, JobRad, attraktive Prämienmodelle wie unsere "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Kampagne, monatliche digitale Gutscheine (steuerfrei, insgesamt 600 Euro jährlich) und vieles mehr.
Sales Manager / Telesales (M/W/D) Quereinsteiger Arbeitgeber: Sellwerk
Kontaktperson:
Sellwerk HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager / Telesales (M/W/D) Quereinsteiger
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sales Manager interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu der Position und dem Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb oder Kundenservice einbringen kannst, um uns zu überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam im #TeamSellwerk durchzustarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager / Telesales (M/W/D) Quereinsteiger
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb oder Kundenservice und wie diese dich auf die Rolle als Sales Manager vorbereiten.
Achte auf die Sprache!: Da wir ein dynamisches Team sind, ist es wichtig, dass du dich klar und präzise ausdrückst. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse auf dem Niveau C1 sind und verwende eine freundliche, aber professionelle Sprache.
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sellwerk vorbereitest
✨Informiere dich über SELLWERK
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit SELLWERK und deren Produkten auseinandersetzen. Schau dir die Website an, informiere dich über die angebotenen Dienstleistungen und überlege dir, wie du diese im Gespräch ansprechen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Vertrieb oder Kundenservice unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Sales Manager zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel telefonische Beratung und Verkauf umfasst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview zeigst. Sprich klar und selbstbewusst, und achte darauf, aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.