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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Produkte und integriere Kundenfeedback in Lösungen.
- Arbeitgeber: Etabliertes Unternehmen im Bereich Lichttechnik mit internationalem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lichttechnik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Produktmanagement und technisches Verständnis.
- Andere Informationen: Teamorientierte Kultur mit kurzen Entscheidungswegen und respektvollem Umgang.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen aus dem Bereich Lichttechnik, suchen wir Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Produktsortiments und kundenspezifischer Lösungen. Produktmanager (m/w/d) Tiroler Unterland, Österreich (Vollzeit) Du stimmst dich mit dem Sales-Team ab und integr… Original Stellenanzeige auf StepStone.at – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.at
Produktmanager (m/w/d) Arbeitgeber: SELSYS GmbH
Kontaktperson:
SELSYS GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktmanager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Lichttechnik-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit anderen Produktmanagern vernetzen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Erfolge im Produktmanagement klar kommunizierst. Wir können dir helfen, deine Erfahrungen so zu präsentieren, dass sie die Anforderungen des Unternehmens perfekt widerspiegeln.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Produkt und die Branche! Wenn du bei uns über unsere Website bewirbst, kannst du direkt zeigen, wie sehr du an der Weiterentwicklung von Produkten interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Sei proaktiv und stelle Fragen während des Interviews! Das zeigt dein Interesse und deine Lernbereitschaft. Lass uns zusammen einige gute Fragen vorbereiten, die du stellen kannst, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Produktmanagement in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen im Produktmanagement dich auf diese Rolle vorbereiten. Zeige konkret, wie du Kundenfeedback in Produktlösungen integriert hast oder Marktchancen erkannt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SELSYS GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen in der Lichttechnik vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche erkennst und wie du innovative Ideen einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Produktmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Kundenfeedback in erfolgreiche Produktlösungen integriert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du betonen, wie du effektiv mit anderen Abteilungen, wie dem Sales-Team und Einkauf, zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du teamorientiert bist und wie du zur positiven Unternehmenskultur beiträgst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Produktportfolio oder wie das Unternehmen Innovationen fördert.
