Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Lichtdesign-Team und entwickle innovative Konzepte für weltweite Projekte.
- Arbeitgeber: Selux GmbH, führender Hersteller von Außenbeleuchtungslösungen in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit offener Kultur und tollen Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Beleuchtungslösungen und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder Lichtdesign und Führungserfahrung im Lichtdesign.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Selux GmbH, ein führender Hersteller von Außenbeleuchtungslösungen mit Sitz in Berlin, sucht einen erfahrenen Leiter für Lichtdesign und Anwendungen. In dieser Rolle leiten Sie das Lichtdesign-Team am Hauptsitz von Selux und entwickeln innovative Lichtkonzepte für Projekte weltweit, wie den Bebelplatz in Berlin oder das 9/11 Memorial in New York.
Aufgaben:
- Technische und fachliche Führung des Lichtdesign-Teams sowie strategische Entwicklung der Abteilung.
- Vorbereitung maßgeschneiderter Lichtberechnungen, Konzepte und Visualisierungen gemäß relevanten Standards.
- Koordination mit Vertrieb, externen Planern und Endkunden; Projektunterstützung und Erstellung technischer Dokumentationen.
- Unterstützung („Stimme des Kunden“) in Produktentwicklungsprojekten (technisch und erzählerisch) sowie in der Entwicklung und Pflege von Lösungskonfiguratoren.
- Vertretung des Unternehmens auf Konferenzen, Tagungen und in Kooperationen mit Universitäten.
- Durchführung interner Schulungen zu Lichtanwendungen zur Steigerung des Kompetenzniveaus des Personals (z.B. Vertriebsteams).
- Trendbeobachtung und Weiterentwicklung der Gedankenführerschaft im Bereich Außenbeleuchtung, z.B. Lösungen, die den Dark Sky-Richtlinien entsprechen.
Anforderungen:
- Abschluss in Elektrotechnik, Lichttechnik, Architektur oder einem vergleichbaren Bereich, idealerweise mit einem Master in Lichtdesign.
- Mehrjährige Führungserfahrung im Lichtdesign – auch erste Managementerfahrungen sind ausreichend – mit Kenntnissen in Software wie DIALux, Relux, CAD oder REVIT.
- Tiefgehendes Wissen über Lichtstandards, Nachhaltigkeit und Projektmanagement sowie starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Fließende Englischkenntnisse, Geschäftsenglisch in Deutsch und idealerweise Kenntnisse in Französisch; Reisebereitschaft und teamorientierte Denkweise.
Arbeiten Sie in einem innovativen Unternehmen mit globalen Projekten und einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit. Eine offene und kommunikative Bürokultur als Teil eines dynamischen Teams in unseren Büros im ›Funkwerk Berlin‹, das den Selux-Campus in einem Loft-Stil bietet. Eine Dachterrasse zum Entspannen. Offene Türpolitik und eine Kultur, die Ideen willkommen heißt. Umfassendes Einarbeitungsprogramm und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Teamevents. Flexible Arbeitszeiten einschließlich 30 Tage Urlaub pro Jahr. Attraktive Vergütung und Arbeitgeberbeiträge zu Sparplänen, betriebliche Altersvorsorge, Fahrkarten für den öffentlichen Nahverkehr mit den Berliner Verkehrsbetrieben und Fahrrad-Leasing.
Head of Lighting Design/Applications (m/f/d) Arbeitgeber: Selux GmbH
Kontaktperson:
Selux GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Lighting Design/Applications (m/f/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen über deine Leidenschaft für Lichtdesign. Das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Zeig dein Portfolio!
Stelle sicher, dass du ein beeindruckendes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten zeigt. Wenn du die Möglichkeit hast, präsentiere es bei Gesprächen oder auf deinem LinkedIn-Profil. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, was du drauf hast und wie kreativ du bist!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihrer Arbeit und frage nach möglichen Möglichkeiten. Manchmal sind die besten Stellen nicht einmal ausgeschrieben!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei Selux arbeiten möchtest, schau dir unsere Karriereseite an und bewirb dich direkt dort. Wir suchen leidenschaftliche Menschen, die unser Team bereichern können. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser kreatives Team bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Lighting Design/Applications (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und individuell!: Deine Bewerbung sollte deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich einzigartig macht und wie du mit deiner Kreativität zur Lichtgestaltung beitragen kannst!
Mach es klar und präzise!: Halte deine Unterlagen übersichtlich und strukturiert. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Informationen finden können – also keine langen Ausschweifungen!
Zeig deine Leidenschaft für Licht!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich Lichtdesign. Lass uns spüren, dass du für das Thema brennst und bereit bist, innovative Konzepte zu entwickeln!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellen wir sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Selux GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über Selux GmbH und ihre Projekte, insbesondere über innovative Lichtlösungen. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du technische und kreative Herausforderungen gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Führungsqualitäten und dein Fachwissen in der Lichtgestaltung zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Koordination erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, sowohl für interne Teams als auch für externe Kunden.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Lösungen zu finden.