Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung in der kaufmännischen Verwaltung und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Unternehmen: SEMCO – eine starke Familie aus über 2.000 Kolleginnen und Kollegen.
- Vorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, individuelle Weiterbildung und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Wertorientierte Teamkultur und strukturierter Onboarding-Prozess.
- Warum dieser Job: Nutze die Chance auf deinen nächsten Karriereschritt und entwickle dich zur Führungskraft.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung in verantwortungsvoller Position.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind über 2.000 Kolleginnen und Kollegen aus mehr als 60 Kulturen – und zusammen eine starke SEMCO-Familie. An über 25 Standorten in Deutschland und Europa veredeln wir Flachglas für Gebäude und Innenräume – mit Leidenschaft, Präzision und Innovationskraft. Auch im kaufmännischen Bereich stehen wir für höchste Qualität: Wir sorgen für reibungslose Abläufe, steuern Prozesse, betreuen unsere Kunden und Partner und gestalten aktiv den Unternehmenserfolg mit. Unsere SEMCO-Kultur wird getragen von Initiative, Mut und Leidenschaft.
Sie übernehmen bereits Verantwortung im kaufmännischen Umfeld, sehen jedoch aktuell keine echte Entwicklungsperspektive? Dann bieten wir Ihnen die Möglichkeit, den nächsten Schritt zu gehen – mit Verantwortung, Gestaltungsspielraum und Entwicklungspotenzial.
Ob als Assistenz, kaufmännische/r Sachbearbeiter/in mit Zusatzverantwortung oder stellvertretende Führungskraft: Bei uns erhalten Sie die Chance, sich in eine leitende Position weiterzuentwickeln und aktiv Prozesse mitzugestalten.
- Unterstützung und Mitwirkung bei kaufmännischen und organisatorischen Abläufen
- Verantwortung für verschiedene administrative und betriebswirtschaftliche Aufgabenbereiche
- Mitarbeit bei der Steuerung und Optimierung interner Prozesse
- Unterstützung im Controlling sowie bei Auswertungen und Reportings
- Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Verbesserungspotenzialen
- Mitwirkung bei Budgetplanungen und wirtschaftlichen Entscheidungen
- Koordination und Abstimmung mit internen Abteilungen und externen Ansprechpartnern
- Unterstützung bei der Umsetzung von Unternehmensstandards und organisatorischen Vorgaben
- Schrittweise Übernahme von Verantwortung im kaufmännischen Umfeld
- Aktive Mitgestaltung von Abläufen und Prozessen innerhalb der Niederlassung
Voraussetzungen:
- Kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung in einer Position mit Verantwortung, z. B. als Assistenz, Teamkoordination oder stellvertretende Funktion
- Wunsch nach persönlicher Weiterentwicklung und Übernahme von Führungsverantwortung
- Sicherer Umgang mit Zahlen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Unternehmerisches Denken sowie Organisations- und Kommunikationsstärke
- Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Eigeninitiative, Engagement und Teamorientierung
Wir bieten:
- Die Chance auf den nächsten Karriereschritt im kaufmännischen Bereich
- Intensive Einarbeitung und gezielte Unterstützung bei der Weiterentwicklung zur Führungskraft
- Wertorientierte Team- und Familienkultur
- Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
- Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, u. a. Bike Leasing
- Betriebliche Altersversorgung
- Strukturierter Onboarding-Prozess
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Weitere Benefits findest du in unserer Mitarbeiterbroschüre. Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung und darauf, gemeinsam mit Dir die Zukunft bei SEMCO zu gestalten.
Teamleiter (m/w/d) kaufmännische Verwaltung mit Entwicklungsperspektive Arbeitgeber: Semcoglas Holding
Als Teamleiter (m/w/d) in der kaufmännischen Verwaltung bei SEMCO profitieren Sie von einer wertorientierten Team- und Familienkultur, die durch Initiative, Mut und Leidenschaft geprägt ist. Wir bieten Ihnen nicht nur eine intensive Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, aktiv Prozesse mitzugestalten und sich in eine Führungsposition weiterzuentwickeln. Unsere Standorte in Deutschland und Europa fördern ein internationales Arbeitsumfeld, das Vielfalt schätzt und Ihre persönliche sowie berufliche Entwicklung unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter (m/w/d) kaufmännische Verwaltung mit Entwicklungsperspektive erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den nächsten Schritt zu gehen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können uns auch direkt über unsere Website bewerben und so einen persönlichen Eindruck hinterlassen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gut über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Fragen und Antworten im Voraus durchdenken, um selbstbewusst und kompetent aufzutreten.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen durchscheinen. Wir sollten klar machen, warum wir genau hier arbeiten wollen und wie wir zur SEMCO-Familie passen. Authentizität kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) kaufmännische Verwaltung mit Entwicklungsperspektive mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Mach es persönlich!:Verlinke deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erkläre, wie du zur SEMCO-Kultur passt und was du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unserer SEMCO-Familie zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Semcoglas Holding vorbereitet
✨Verstehe die SEMCO-Kultur
Mach dich mit der SEMCO-Kultur vertraut, die von Initiative, Mut und Leidenschaft geprägt ist. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Werdegang verkörpern konntest und bereite Beispiele vor, die deine Passung zur Unternehmenskultur zeigen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position Verantwortung und Gestaltungsspielraum erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Zeige, wie du Prozesse optimiert oder Teams koordiniert hast, um den Unternehmenserfolg zu fördern.
✨Zahlen im Griff haben
Da ein sicherer Umgang mit Zahlen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen wichtig ist, solltest du dich auf Fragen zu Kennzahlen und Budgetplanungen vorbereiten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Zahlen gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter bei der Übernahme von Führungsverantwortung unterstützt.
