Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für höchste Qualitätsstandards in der Produktion.
- Arbeitgeber: Danfoss ist ein führendes Unternehmen in umweltfreundlicher Kältetechnologie mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein Bonus-System warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das nachhaltige Lösungen für die Zukunft entwickelt.
- Gewünschte Qualifikationen: Technischer Abschluss und Erfahrung im Qualitätsmanagement sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und ermutigen alle, sich zu bewerben, auch wenn nicht alle Anforderungen erfüllt sind.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Job Function: Supply Chain and Operations Work Location Type: On-site Job Description Danfoss Climate Solutions is seeking a passionate and experienced QEHS Manager (m/f/d) to lead our local QEHS team in Frickenhausen, Germany. In our plant in Frickenhausen near Stuttgart , we manufacture a large variety of semi-hermetic compressors for both the Transport and HVAC industry. In Danfoss Bock are one of the world\’s technology and innovation leaders in the development of environmentally friendly, economical solutions in the field of refrigeration and air conditioning technology, including heat pumps and heat recovery – with one of the world\’s largest portfolios of compressors for natural refrigerants. In this pivotal role, you will be responsible for leading and developing the local QEHS organization, championing a culture of quality and continuous improvement, and ensuring adherence to the highest standards across our operations. You will be a key driver in embedding robust Root Cause Problem Solving (RCPS) methodologies and fostering a proactive, prevention-focused approach throughout the Frickenhausen facility. Job Responsibilities You will be the primary point of contact for all QEHS-related matters within the Frickenhausen facility. You will lead a team of skilled 10-15 professionals, providing guidance, coaching, and mentorship to ensure their continued growth and development. You will foster strong relationships with cross-functional teams, collaborating to identify and address potential quality issues, and ensuring that all operations align with Danfoss\’s commitment to excellence. You will be responsible for developing and implementing strategies to enhance quality competencies both within your team and across the factory, ensuring that all customer-specific requirements are not only met but exceeded. This includes driving the deployment and understanding of quality targets throughout the organization, cultivating a zero-defect culture, and promoting a customer-centric mindset through the development and implementation of customer and KPI-driven quality plans. Furthermore, you will oversee the local management system, ensuring its compliance with customer requirements, ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001, and other relevant standards. You will also be responsible for monitoring and ensuring the successful execution of quality plans, proactively identifying and addressing any potential roadblocks to ensure seamless operations and continuous improvement. You will be empowered to challenge the status quo, drive continuous improvement initiatives, and elevate our operational quality performance to the next level. Background & Skills We are looking for someone with A technical degree (e.g., Engineering, Quality Management, Operations). Several years of experience in a Quality function within a manufacturing environment, including experience managing a team. Strong knowledge of Root Cause Problem Solving (RCPS) methodologies (8D, FTA, FMEA), Quality Management Systems, and QEHS auditing. Experience with IATF 16949 requirements. Fluency in English (written and spoken). Proficiency in spoken and written German is preferred. Experience in the automotive industry is a plus. At Danfoss, we believe that a diverse and inclusive workplace fosters creativity, innovation, and a broader perspective in decision-making. When you consider this job posting, do you feel like your profile is not a perfect match? Numerous studies have found that women and people of color are more likely to apply only when they meet all requirements listed in the job posting. Even if you do not check all the boxes, we encourage you to apply anyway. We are curious to find out how you can bring new insights to the role or to Danfoss as an organization For further information please contact Catharina Cuerten, Talent Acquisition Specialist, at +49 69 8902107. Employee Benefits We are excited to offer you the following benefits with your employment: Bonus system Paid vacation Flexible working hours Possibility to work remotely Pension plan Personal insurance Communication package Opportunity to join Employee Resource Groups State of the art virtual work environment Employee Referral Program This list does not promise or guarantee any particular benefit or specific action. They may depend on country or contract specifics and are subject to change at any time without prior notice. Danfoss – Engineering Tomorrow At Danfoss, we are engineering solutions that allow the world to use resources in smarter ways – driving the sustainable transformation of tomorrow. No transformation has ever been started without a group of passionate, dedicated and empowered people. We believe that innovation and great results are driven by the right mix of people with diverse backgrounds, personalities, skills, and perspectives, reflecting the world in which we do business. To make sure the mix of people works, we strive to create an inclusive work environment where people of all backgrounds are treated equally, respected, and valued for who they are. It is a strong priority within Danfoss to improve the health, working environment and safety of our employees. Following our founder’s mindset \“action speaks louder than words”, we set ourselves ambitious targets to protect the environment by embarking on a plan to become CO2 neutral latest by 2030. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, veteran status, or other protected category. Our innovative engineering dates back to 1933. Danfoss is family-owned, employing more than 39.000 people, serving customers in more than 100 countries through a global footprint of 95 factories. Danfoss engineers solutions that increase machine productivity, reduce emissions, lower energy consumption, and enable electrification. Our solutions are used in such areas as refrigeration, air conditioning, heating, power conversion, motor control, industrial machinery, automotive, marine, and off- and on-highway equipment. We also provide solutions for renewable energy, such as solar and wind power, as well as district-energy infrastructure for cities. Our innovative engineering dates back to 1933. Danfoss is family-owned, employing more than 39.360 people, serving customers in more than 100 countries through a global footprint of 95 factories.
QEHS Manager (m/f/d) Arbeitgeber: SEMIKRON International GmbH
Kontaktperson:
SEMIKRON International GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: QEHS Manager (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei Danfoss arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind, und versuche, einen Austausch zu initiieren.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Qualitätssicherung und Umweltmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Ansätze in die Rolle als QEHS Manager einzubringen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Root Cause Problem Solving (RCPS) zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Probleme identifiziert und gelöst hast, und sei bereit, diese Erfolge zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du Teams geleitet und entwickelt hast. Betone, wie wichtig dir Coaching und Mentoring sind, um das Team zu stärken und eine positive Unternehmenskultur zu fördern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: QEHS Manager (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des QEHS Managers gefordert werden. Stelle sicher, dass du alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten in deiner Bewerbung hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und das Unternehmen verdeutlicht. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen im Qualitätsmanagement und deine Kenntnisse in den relevanten Standards (ISO 9001, ISO 14001, etc.) zu den Zielen von Danfoss passen.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Da die Rolle des QEHS Managers auch die Führung eines Teams umfasst, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Teamleitung und -entwicklung betonen. Nenne konkrete Beispiele, wie du Teams erfolgreich geleitet und gefördert hast.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da fließende Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf klar angibst. Wenn du Zertifikate oder Nachweise über deine Sprachkenntnisse hast, füge diese ebenfalls hinzu.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SEMIKRON International GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von Danfoss. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, die deine Fähigkeiten im Bereich Qualitätsmanagement und Teamführung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Kenntnis der relevanten Standards
Stelle sicher, dass du mit den ISO-Standards (ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001) und den Anforderungen der IATF 16949 vertraut bist. Bereite dich darauf vor, wie du diese Standards in deiner Rolle als QEHS Manager umsetzen würdest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur besser zu verstehen. Frage nach der Teamdynamik, den Herausforderungen im Qualitätsmanagement und wie Danfoss kontinuierliche Verbesserung fördert.