Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Neukundenakquise im B2B-Bereich und Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen.
- Unternehmen: Seminarkontor GmbH, führend in geförderten Weiterbildungsangeboten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung mit Fixum und leistungsabhängigem Bonus, flexible Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Schnelle Entscheidungswege und hohe Abschlussquoten in einem wachsenden Markt.
- Warum dieser Job: Verkaufe Bildungslösungen, die Unternehmen helfen, ohne Budgetbelastung zu wachsen.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb, Kaltakquise und Abschlussstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 7000 € pro Monat.
Die Seminarkontor GmbH ist spezialisiert auf förderfähige Weiterbildungsangebote für Fachkräfte und Unternehmen. Seit über 20 Jahren sind wir erfolgreich am Markt tätig und verfügen über alle relevanten Zertifizierungen im Bereich geförderter Bildung. Ein entscheidender Hebel dabei sind Bildungsgutscheine: Unternehmen können ihre Mitarbeitenden weiterbilden lassen, ohne eigene Weiterbildungsbudgets zu belasten. Das macht unsere Leistungen besonders attraktiv im B2B-Vertrieb und schafft einen klaren Mehrwert für Arbeitgeber wie Arbeitnehmer.
Aufgaben
- Aktive B2B-Neukundenakquise (KMU, Mittelstand)
- Systematische Identifikation und Ansprache von Geschäftskunden
- Direkte Ansprache von Entscheidern (Geschäftsführung, Fachbereiche)
- Eigenständige Durchführung von Kalt- und Warmakquise (Telefon, LinkedIn, E-Mail)
- Beratung von Unternehmen zu Weiterbildungsstrategien und Fördermöglichkeiten
- Entwicklung passender Lösungen aus unserem Bildungsportfolio
- Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen und Netzwerke
- Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses bis zum Abschluss
Qualifikation
- Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung im B2B-Vertrieb
- Souverän in Kaltakquise, Einwandbehandlung und Closing
- Routiniert in Kaltakquise und Abschlussführung
- Idealerweise Erfahrung im Vertrieb von Dienstleistungen oder erklärungsbedürftigen Produkten
- Hohe Eigenverantwortung, Abschlussorientierung und unternehmerisches Denken
- Souveränes Auftreten und klare Kommunikation
Benefits
- Sie vermarkten Weiterbildungsangebote der Seminarkontor GmbH an Unternehmen – mit einem klaren, vertriebsstarken Vorteil im Gespräch: Der Einsatz von Bildungsgutscheinen ermöglicht es Unternehmen, ihre Mitarbeitenden zu qualifizieren, ohne eigene Weiterbildungsbudgets einsetzen zu müssen.
- Für Sie im Vertrieb bedeutet das konkret: Sie argumentieren nicht über Preis, sondern über Nutzen und Förderung.
- Typische Budget-Einwände entfallen oder lassen sich schnell auflösen.
- Sie bieten eine Lösung, die für Unternehmen wirtschaftlich risikofrei ist.
- Hohe Relevanz beim Kunden (Fachkräftesicherung & Mitarbeiterentwicklung).
- Deutlich verkürzte Entscheidungsprozesse.
- Überdurchschnittlich hohe Abschlussquoten bei sauberer Ansprache.
Das macht das Produkt ideal für einen abschlussorientierten Hunter-Vertrieb mit Fokus auf Geschwindigkeit und Volumen.
Vergütung
- Fixum + leistungsabhängiger Bonus / Provision
- Realistisches monatliches Einkommen: 3.000 € bis 7.000 €
- Ungedeckelte Verdienstmöglichkeiten bei entsprechender Performance
- Direkter Zusammenhang zwischen Abschlussquote und Einkommen
Rahmenbedingungen
- Vertriebsfokus auf Performance und Geschwindigkeit
- Kurze Entscheidungswege, schnelle Abschlüsse
- Wachstumsstarker Markt mit hoher Nachfrage
Klartext
Diese Rolle ist nichts für Verwalter. Hier zählt: Aktivität, Abschlussstärke und Output.
Jetzt bewerben
Überzeugen Sie uns nicht nur mit Ihrem Lebenslauf, sondern vor allem mit Ihren Ergebnissen: Welche Umsätze haben Sie erzielt? Welche Abschlüsse realisiert? Welche Quoten erreicht? Kein klassisches Vorstellungsgespräch: Schreiben Sie uns kurz, buchen Sie direkt einen Termin und erzählen Sie uns von sich. Persönlichkeit gewinnt – und wir wollen Ihre 3 stärksten Vertriebserfolge hören.
Vertriebsmitarbeiter B2B (m/w/d) für geförderte Weiterbildungen Arbeitgeber: Seminarkontor GmbH
Die Seminarkontor GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Vertriebsmitarbeitern B2B nicht nur ein dynamisches und wachstumsorientiertes Umfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, durch den Vertrieb von geförderten Weiterbildungsangeboten einen echten Mehrwert für Unternehmen zu schaffen. Mit einer klaren Fokussierung auf Leistung und schnellen Entscheidungswegen ermöglicht das Unternehmen eine hohe Abschlussquote und attraktive Verdienstmöglichkeiten, während die offene und unterstützende Unternehmenskultur Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter B2B (m/w/d) für geförderte Weiterbildungen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Unternehmen und biete Lösungen an, die sie wirklich brauchen.
✨Tipp Nummer 2
Mach dir eine Liste von potenziellen Kunden und entwickle eine Strategie für die Kaltakquise. Bereite dich gut vor, damit du beim ersten Kontakt gleich überzeugst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich über unsere Weiterbildungsangebote zu informieren. Je besser du unsere Produkte kennst, desto einfacher wird es, sie im Gespräch zu verkaufen.
✨Tipp Nummer 4
Bereite dich auf Einwände vor! Überlege dir, welche Fragen oder Bedenken potenzielle Kunden haben könnten und wie du diese souverän entkräften kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter B2B (m/w/d) für geförderte Weiterbildungen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt und wir wollen wissen, was dich antreibt. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Vertrieb und was dich zu einem echten Hunter macht.
Zahlen lügen nicht!:Komm mit konkreten Zahlen und Ergebnissen! Welche Umsätze hast du erzielt? Welche Quoten hast du erreicht? Das sind die Infos, die uns überzeugen werden und zeigen, dass du ein echter Abschlussprofi bist.
Mach es einfach!:Halte deine Bewerbung klar und prägnant. Wir schätzen eine direkte Ansprache und klare Kommunikation. Vermeide unnötigen Schnickschnack und komm direkt auf den Punkt!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du direkt einen Termin buchen und uns von dir erzählen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und mehr über deine Vertriebserfolge zu erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seminarkontor GmbH vorbereitet
✨Verstehe das Produkt
Mach dich mit den Weiterbildungsangeboten der Seminarkontor GmbH vertraut. Verstehe, wie Bildungsgutscheine funktionieren und welchen Nutzen sie für Unternehmen haben. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Vorteile eingehen und zeigen, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst.
✨Bereite deine Erfolge vor
Sei bereit, konkrete Beispiele deiner bisherigen Vertriebserfolge zu teilen. Überlege dir, welche Umsätze du erzielt hast und welche Abschlüsse du realisiert hast. Diese Zahlen sind entscheidend, um deine Abschlussstärke zu demonstrieren und Vertrauen aufzubauen.
✨Übe Kaltakquise-Szenarien
Da Kaltakquise ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, übe verschiedene Szenarien. Simuliere Gespräche mit Entscheidern und arbeite an deiner Einwandbehandlung. Je sicherer du in diesen Situationen bist, desto besser kannst du im echten Gespräch überzeugen.
✨Zeige deine Motivation
Lass deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Weiterbildung durchscheinen. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich antreibt. Eine positive Einstellung und Begeisterung können oft den Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
