Enterprise Sales Director, Switzerland
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Bern Vollzeit 80000 - 120000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Semperis

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Beziehungen zu neuen Kunden und schließe Geschäfte erfolgreich ab.
  • Arbeitgeber: Semperis, ein schnell wachsendes Unternehmen im Bereich Cybersicherheit.
  • Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, Wettbewerbsfähiges Gehalt und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Wachstumsorientierte Unternehmenskultur mit Fokus auf persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines globalen Teams, das an der Spitze der Cybersicherheitsinnovation steht.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Vertrieb von Cybersicherheitslösungen erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.

Bei Semperis ist es unsere Mission, eine Kraft für das Gute zu sein. Wir glauben, dass Menschen, die sich geschätzt, unterstützt und ermächtigt fühlen, ihre beste Arbeit leisten. Deshalb konzentrieren wir uns darauf, ein Mitarbeitererlebnis zu schaffen, das auf Zweck, Wachstum und Balance basiert. Semperis wurde als eines der am schnellsten wachsenden Cybersecurity-Unternehmen Amerikas von Inc. 5000 anerkannt und hat mehrere Auszeichnungen als bester Arbeitsplatz erhalten.

Wir suchen einen Enterprise Sales Director, der Teil unseres EMEA-Teams wird und die Schweiz abdeckt. Diese Person sollte in der Schweiz ansässig sein. Dies ist eine Position für einen Einzelbeitragenden.

Was Sie tun werden:

  • Entwicklung professioneller Beziehungen zu neuen Konten und Sicherstellung einer konsistenten Pipeline-Entwicklung sowie geschlossener Geschäftsmöglichkeiten in Ihrem Gebiet.
  • Qualifizieren, Verwalten und Unterstützen von Leads aus Marketingkampagnen und Verkaufschancen und Fortschritt der Möglichkeiten bis zum Abschluss.
  • Besitz des Marktes in Ihrem Gebiet durch vertrauensvolle Partnerbeziehungen und strategische Allianzen.
  • Proaktive Suche nach neuen Geschäftsmöglichkeiten im Markt.
  • Durchführung von Prospecting-Aktivitäten zur Generierung von Leads.
  • Durchführung von Entdeckungsgesprächen zur Identifizierung der Kundenbedürfnisse und Beratung zu geeigneten Semperis-Produkten.
  • Aufrechterhaltung aktueller Kenntnisse über neue Produkte, Dienstleistungen und Preismodelle.
  • Aufbau langfristiger vertrauensvoller Beziehungen zu Kunden, Partnern und internen Teams.

Was Sie mitbringen:

  • Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Bereich Cybersecurity oder Identitätsvertrieb.
  • Erfahrung im Enterprise Sales mit nachweislichem Erfolg beim Verkauf an Unternehmenskunden.
  • Starke Planung des Gebiets und Fokus auf Vertriebsmethodik.
  • Nachweisliche Erfolgsbilanz bei der Übertreffung von Zielen und Quoten sowie beim Wachstum des Geschäfts.
  • Fähigkeit, sowohl gebiets- als auch kontobasierte Strategien zu entwickeln und umzusetzen.
  • Fließende Sprachkenntnisse in Französisch, Schweizerdeutsch und Englisch.

Warum Sie sich Semperis anschließen sollten:

Sie werden Teil eines globalen Teams an der Frontlinie der Cybersecurity-Innovation. Bei Semperis feiern wir Neugier, Integrität und Menschen, die Initiative ergreifen. Wenn Sie jemand sind, der Herausforderungen als Wachstumschancen sieht und ein gesundes Gleichgewicht zwischen Arbeit und Leben schätzt, würden wir uns freuen, Sie kennenzulernen.

Semperis ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und keine Diskriminierung aufgrund von Rasse, Farbe, Religion, Glauben, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Gründen vornimmt.

Enterprise Sales Director, Switzerland Arbeitgeber: Semperis

Semperis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine Kultur des Wachstums und der Unterstützung fördert. Mit einem hybriden Arbeitsmodell in der Schweiz ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen, während sie an vorderster Front der Cybersicherheitsinnovation arbeiten. Die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und die Auszeichnung als einer der besten Arbeitsplätze machen Semperis zu einem attraktiven Ort für talentierte Fachkräfte.
Semperis

Kontaktperson:

Semperis HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Enterprise Sales Director, Switzerland

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events oder Webinare und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!

Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme

Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich finden. Schicke ihnen eine kurze, freundliche Nachricht, in der du dein Interesse an der Position bekundest. Zeige, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen und dass du wirklich an dem Job interessiert bist.

Bereite dich auf Gespräche vor

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfolge und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit einem Freund oder vor dem Spiegel!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du dich für die Stelle als Enterprise Sales Director interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du die Initiative ergreifst und dich für unser Unternehmen begeisterst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Enterprise Sales Director, Switzerland

Vertriebserfahrung im Bereich Cybersecurity
Erfahrung im Verkauf an Unternehmenskunden
Kenntnisse in Active Directory und Azure AD
Territoriumsplanung
Verkaufsmethodik
Entwicklung und Ausführung von Strategien auf Basis von Territorien und Konten
Nachweisliche Erfolge bei der Übertreffung von Zielen und Quoten
Challenger-Mindset
Aufbau langfristiger Beziehungen zu Kunden und Partnern
Fließende Sprachkenntnisse in Französisch, Schweizerdeutsch und Englisch
Fähigkeit zur Arbeit auf allen Ebenen der Organisation
Proaktive Geschäftsanbahnung
Durchführung von Entdeckungsgesprächen zur Identifizierung von Kundenbedürfnissen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du gerade bei Semperis arbeiten möchtest und wie du zu unserer Mission beitragen kannst.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Semperis vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Mission von Semperis. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und einer positiven Arbeitsumgebung verstehst und schätzt. Das hilft dir, dich als idealen Kandidaten zu präsentieren.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere im Bereich Cybersecurity oder Vertrieb, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Ziele übertroffen hast.

Kenntnis der Produkte und Dienstleistungen

Mach dich mit den Produkten und Dienstleistungen von Semperis vertraut. Wenn du im Interview Fragen dazu beantworten kannst, zeigst du dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Unternehmen einzubringen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position sowie an der langfristigen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.

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