Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei Wartung, Reparaturen und Pflege unserer schönen Außenanlage.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit fast 50 Jahren Branchenerfahrung.
- Vorteile: Teambuilding-Aktionen, E-Bike-Leasing und exklusive Rabatte in über 600 Shops.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und Hunde sind willkommen!
- Warum dieser Job: Schaffe eine Wohlfühlatmosphäre für unsere Gäste und arbeite in einem starken Team.
- Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung, Zuverlässigkeit und technisches Verständnis sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Für unser SenVital Senioren- und Pflegezentrum Mörlenbach am Bürgerhaus suchen wir als Aushilfe oder in Teilzeit (bis 50%) einen Haustechniker.
IHRE AUFGABEN:
- bei der Wartung und Pflege des Gebäudes unterstützen
- Reparaturen jeglicher Art eigenständig übernehmen
- unsere schöne Außenanlage und den Garten pflegen
- die anfallenden Mal- und Streicharbeiten erledigen
- eine Wohlfühlatmosphäre für die Gäste schaffen
IHR PROFIL:
- idealerweise eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten, technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- Führerschein Klasse B bzw. 3
IHRE BENEFITS:
- starkes Teamgefühl – mit Teambuilding-Aktionen wie Quiz Show und Bowling
- perfekte Lage für aktive Pausen und Feierabend – alla hopp! Freizeitanlage direkt gegenüber
- Hunde willkommen – vierbeinige Begleiter dürfen nach Absprache mit in die Einrichtung
- E-Bike-Leasing – nachhaltig unterwegs und fit bleiben
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge – für Ihre Zukunftssicherheit
- intensive 4-wöchige Einarbeitung – damit Sie sich von Anfang an wohlfühlen
- exklusive Rabatte – in über 600 Shops sowie in allen Victor’s Residenz-Hotels
BEWERBEN SIE SICH JETZT!
Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit rund 140 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch fast 50 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.
Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.
SenVital Senioren- und Pflegezentrum Mörlenbach am Bürgerhaus
Herr Matthias Schmid
Brückenacker 4 · 69509 Mörlenbach · Telefon +49 6209 7170-0
www.senvital.de
Haustechniker Arbeitgeber: Sen Vital Ges. für Senioreneinrichtungen Planung und Verwaltung
Das SenVital Senioren- und Pflegezentrum Mörlenbach am Bürgerhaus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein starkes Teamgefühl und eine familiäre Atmosphäre fördert. Mit einer perfekten Lage für aktive Pausen, E-Bike-Leasing und einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bietet das Unternehmen nicht nur attraktive Benefits, sondern auch umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem engagierten Umfeld. Hier können Sie Ihre handwerklichen Fähigkeiten einbringen und gleichzeitig einen wertvollen Beitrag zum Wohlbefinden unserer Gäste leisten.
Kontaktdaten:
Sen Vital Ges. für Senioreneinrichtungen Planung und Verwaltung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Haustechniker erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Haustechniker interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser SenVital Senioren- und Pflegezentrum, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Facebook, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Mitarbeiter, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Atmosphäre im SenVital. Überlege dir, wie du deine handwerklichen Fähigkeiten und Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kommst du schneller ins Gespräch und zeigst, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Haustechniker mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Haustechnik zum Ausdruck bringen. Wir suchen nach Menschen, die sich mit unserem Motto identifizieren können.
Betone deine Fähigkeiten!:Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen hervor. Wenn du eine abgeschlossene Ausbildung hast oder schon mal Reparaturen durchgeführt hast, lass es uns wissen! Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der perfekte Haustechniker für unser Team bist!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sen Vital Ges. für Senioreneinrichtungen Planung und Verwaltung vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das SenVital Senioren- und Pflegezentrum und die Victor’s Group. Verstehe ihre Werte, insbesondere den Fokus auf Menschen und Lebensqualität. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du handwerkliche Fähigkeiten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle als Haustechniker zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, den Einarbeitungsprozessen oder den spezifischen Herausforderungen der Stelle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Chemie zwischen dir und dem Team ist wichtig, also sei offen und ehrlich über deine Stärken und auch über Bereiche, in denen du dich weiterentwickeln möchtest.
