Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte IT-Transformationen und Softwareentwicklungen in verschiedenen Branchen.
- Arbeitgeber: Agile IT-Beratung mit über 1000 Mitarbeitenden, spezialisiert auf Digitalisierung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und individuelles Coaching.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der IT mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Pega-Umfeld und Interesse an agilen Methoden.
- Andere Informationen: Büros in mehreren Städten, aber auch Remote-Arbeit möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden.
Wir legen Wert auf individuelles Coaching auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeitgestaltung und Team Spirit. Wir haben Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, Leipzig, München, Nürnberg, Stuttgart, Wien und Zürich. Aufgrund unserer hybriden Arbeitsmodelle kannst du aber auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum arbeiten.
Als „Pega Business Architect (m/w/d)“ trägst du entscheidend dazu bei unser Kundengeschäft im Pega-Umfeld in den Branchen Financial Services, Insurance, Public, Healthcare und Automotive weiter aufzubauen.
Pega Business Architect (m/w/d) Arbeitgeber: Senacor Technologies AG

Kontaktperson:
Senacor Technologies AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pega Business Architect (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Pega-Community zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Pega und die Branchen konzentrieren, in denen wir tätig sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Pega-Umfeld. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in den relevanten Branchen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du praktische Erfahrungen mit Pega-Tools sammelst. Erstelle kleine Projekte oder Fallstudien, die deine Fähigkeiten demonstrieren und dir helfen, konkrete Beispiele in Gesprächen zu nennen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. In der Rolle als Pega Business Architect ist es wichtig, dass du gut mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren kannst. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pega Business Architect (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und schaue dir die Projekte und Werte an, um zu verstehen, wie du dich in die Unternehmenskultur einfügen kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Pega Business Architect relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in den Bereichen IT-Transformation und agile Methoden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese Rolle vorbereiten. Gehe auf spezifische Projekte oder Erfolge ein, die deine Eignung unterstreichen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alle Dokumente sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senacor Technologies AG vorbereitest
✨Verstehe die Pega-Plattform
Informiere dich gründlich über die Pega-Plattform und ihre Anwendungen. Zeige im Interview, dass du die Funktionen und Vorteile von Pega verstehst und wie sie in den verschiedenen Branchen eingesetzt werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest und die relevant für die Position sind. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Team Spirit und individuelles Coaching wichtig sind, betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Teamentwicklung beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder der Unternehmenskultur, um mehr über die Arbeitsweise zu erfahren.