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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze M&A Aktivitäten und begleite strategische Unternehmensentwicklung.
- Arbeitgeber: Agile IT-Beratung mit über 1000 Mitarbeitenden, spezialisiert auf Digitalisierung und Softwareentwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, moderne Arbeitsmittel und wöchentliche Office Breakfasts.
- Warum dieser Job: Erhalte Einblicke in Unternehmenssteuerung und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Überdurchschnittliche Noten in Wirtschaftswissenschaften und erste praktische Erfahrungen im Corporate Development.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeiten möglich, Büros in mehreren Städten im DACH-Raum.
Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden.
Als Teil unseres Corporate Services Teams hältst du die Fäden im Hintergrund zusammen und bist von Anfang an in die Gestaltung interner Prozesse eingebunden. Dabei legen wir Wert auf individuelles Coaching auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeitgestaltung und Team Spirit. Unterstütze das Top Management bei der strategischen Unternehmensentwicklung und gestalte die Zukunft von Senacor aktiv mit. Bei uns erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben und interessante Projekte – so erhältst du weite Einblicke in die Steuerung eines Unternehmens und kannst dich in einem professionellen Umfeld weiterentwickeln!
Wir haben Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Wien und Zürich. Aufgrund unserer hybriden Arbeitsmodelle kannst du aber auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum arbeiten.
Aufgaben
- Unterstütze unsere M&A Aktivitäten – von der Suche nach Zielunternehmen bis hin zur Umsetzung von Due Diligence und Deal Prozessen
- Begleite die „Hot Topics“ von der CEO Agenda, z.B. Business Intelligence, Optimierung von Geschäftsprozessen, Wachstumsinitiativen etc.
- Unterstütze den Strategieprozess mit Analysen und Ableitung von Handlungsbedarfen sowie Weiterentwicklung der strategischen Positionierung von Senacor
- Erstelle Ad-hoc Analysen und Entscheidungsvorlagen für unser Executive Management
Profil
- Überdurchschnittliche Noten im Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Erste praktische Erfahrung im Corporate Development, M&A, Start-up oder einer Unternehmensberatung
- Exzellente analytische Fähigkeiten, pragmatische Arbeitsweise und Spaß an neuen Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld
- Sehr guter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
Wir bieten
- Hohe Eigenverantwortung, flache Hierarchien und Möglichkeit zur Mitgestaltung
- Moderne Arbeitsmittel – auch zur privaten Nutzung
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem stabil wachsenden Unternehmen, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit von Home-Office
- Triff deine Kollegen und Kolleginnen bei wöchentlichen Office Breakfasts für den lockeren Austausch abseits der eigenen Projekte
Standorte
Praktikum Corporate Development und M&A (m/w/d) Arbeitgeber: Senacor Technologies AG
Kontaktperson:
Senacor Technologies AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum Corporate Development und M&A (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten, die bereits Erfahrungen im Corporate Development oder M&A gesammelt haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Automobil- und Bankenbranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen dieser Industrien verstehst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Interesse an der Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Case Studies oder analytische Aufgaben vor, die während des Auswahlprozesses auf dich zukommen könnten. Übe, wie du komplexe Daten analysierst und in verständliche Entscheidungsvorlagen umwandelst, um deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur von Senacor. Informiere dich über unsere Werte und das Arbeitsumfeld, und bringe in Gesprächen zum Ausdruck, wie gut du zu unserem Team Spirit und den flexiblen Arbeitsmodellen passt. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum Corporate Development und M&A (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Senacor. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine praktischen Erfahrungen im Bereich Corporate Development oder M&A hervor. Beschreibe konkrete Projekte oder Aufgaben, die du in der Vergangenheit übernommen hast und wie sie dich auf diese Position vorbereiten.
Analytische Fähigkeiten darstellen: Da exzellente analytische Fähigkeiten gefordert sind, solltest du Beispiele anführen, die deine analytische Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren. Nutze Zahlen und Ergebnisse, um deine Erfolge zu untermauern.
Gestalte ein individuelles Anschreiben: Verfasse ein persönliches Anschreiben, das deine Motivation für das Praktikum und dein Interesse an den spezifischen Aufgaben des Corporate Development und M&A bei Senacor deutlich macht. Vermeide Standardformulierungen und gehe auf die Stellenbeschreibung ein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senacor Technologies AG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Corporate Development und M&A. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine analytischen Fähigkeiten und pragmatische Arbeitsweise zeigen.
✨Zeige dein Interesse an der Branche
Informiere dich über aktuelle Trends in der Automobil- und Bankenbranche sowie über die Herausforderungen, mit denen Unternehmen konfrontiert sind. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zur Unternehmensentwicklung beizutragen.
✨Präsentiere deine MS Office Kenntnisse
Da exzellente Kenntnisse in Excel und PowerPoint gefordert sind, bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten in diesen Programmen zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel für eine Analyse oder Präsentation mitbringen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
