Senior IT Consultant (m/w/d)
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Senior IT Consultant (m/w/d)

Wiesbaden Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Senacor Technologies AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere und gestalte IT-Transformationsprojekte in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden.
  • Arbeitgeber: Senacor ist eine agile IT-Beratung mit über 1000 Mitarbeitenden, spezialisiert auf Transformation und Digitalisierung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home Office und ein attraktives Gehalt mit zusätzlichen Benefits.
  • Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten bei führenden Unternehmen und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Überdurchschnittlicher Hochschulabschluss und erste Erfahrung in der IT-Beratung oder Projektmanagement.
  • Andere Informationen: Wöchentliche Office Breakfasts fördern den Austausch und Teamgeist.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden.

Wir haben Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Wien und Zürich. Aufgrund unserer hybriden Arbeitsmodelle kannst du aber auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum arbeiten.

Du möchtest an den bedeutendsten Herausforderungen der Zukunft arbeiten und mit uns greifbare Lösungen gestalten? Senacor bietet dir interessante Projekte bei Deutschlands größten Banken, Versicherern und Automobilherstellern sowie ausgezeichnete Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem sehr dynamischen Beratungsfeld.

Du selbst hast bereits Erfahrung in der (IT-)Beratung gesammelt und bist bereit, als Senior Consultant erste Führungsaufgaben zu übernehmen? Als Teil eines unserer Projektteams übernimmst du vom ersten Tag an viel Verantwortung für Analysen, Konzeption und Umsetzung von hochkomplexen Transformationsprojekten.

  • Analyse, Konzeption und Umsetzung von IT-Transformationsprojekten in enger Zusammenarbeit mit unserem Kunden
  • Erarbeiten von neuen digitalen Geschäftsmodellen im Kontext herausfordernder Transformationsprozesse
  • Definition der fachlichen und technischen Zielarchitektur von IT-Landschaften und einzelnen Anwendungen
  • Übernahme von Projektmanagement-Aufgaben wie der Auswahl von IT-Systemen, Providern und Maßnahmen zu strukturellen Kostensenkungen sowie der zuverlässigen Beherrschbarkeit der IT

Überdurchschnittlicher (Fach-)Hochschulabschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Naturwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang. Erste Berufserfahrung, idealerweise in einer Beratung oder dem Inhouse-Projektmanagement einer Bank oder Versicherung. Interesse an strategischen Fragestellungen relevanter Finanzunternehmen in Transformation, Digitalisierung und Kostenoptimierung. Exzellentes Abstraktionsvermögen, Teamgeist und Erfolgswille. Reisebereitschaft.

Rasche Übernahme von Verantwortung, sowohl am eigenen Kundenprojekt als auch in der Themenarbeit bei unseren Practices. Individuelles Coaching auf Augenhöhe: Wir lernen auf Augenhöhe von- und miteinander und gehen auf deine individuelle Lernkurve ein. Mit regelmäßigen Trainings und Mentoring sorgen wir dafür, dass du gut auf dem Projekt ankommst und dich nach deinen Wünschen entwickeln kannst.

Gestalte deine Arbeitswelt selbst: flexible Arbeitszeit, Sabbatical und Home Office – wir bieten dir vollste Flexibilität. Triff deine Kollegen und Kolleginnen bei wöchentlichen Office Breakfasts für den lockeren Austausch abseits des eigenen Projekts. Du erhältst ein attraktives Gehalt mit weiteren optionalen Benefits wie zum Beispiel Firmenwagen, JobRad oder bezuschusster betrieblicher Altersvorsorge.

Senior IT Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Senacor Technologies AG

Senacor ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Senior IT Consultant die Möglichkeit bietet, an bedeutenden IT-Transformationsprojekten in einer dynamischen und innovativen Umgebung zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, individuellem Coaching und einem starken Teamgeist fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere Büros in den wichtigsten Städten des DACH-Raums sowie hybride Arbeitsmodelle ermöglichen es dir, deine Arbeitswelt selbst zu gestalten und gleichzeitig von attraktiven Benefits wie einem Firmenwagen oder einer betrieblichen Altersvorsorge zu profitieren.
Senacor Technologies AG

Kontaktperson:

Senacor Technologies AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior IT Consultant (m/w/d)

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Senacor zu vernetzen. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und deine Chancen erhöhen, wahrgenommen zu werden.

Branchenspezifisches Wissen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Automobil- und Bankenbranche. Zeige in Gesprächen, dass du die spezifischen Bedürfnisse dieser Industrien verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.

Präsentationsfähigkeiten verbessern

Da du als Senior IT Consultant auch Führungsaufgaben übernehmen wirst, ist es wichtig, deine Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten zu schärfen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um dein Team und die Kunden zu überzeugen.

Proaktive Teilnahme an Events

Besuche Branchenveranstaltungen, Webinare oder Meetups, die sich mit IT-Transformation und Digitalisierung beschäftigen. Dies gibt dir nicht nur die Möglichkeit, dein Wissen zu erweitern, sondern auch, potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior IT Consultant (m/w/d)

Analytische Fähigkeiten
Projektmanagement
Technisches Verständnis
Erfahrung in der IT-Beratung
Kenntnisse in digitalen Geschäftsmodellen
Fähigkeit zur Definition von Zielarchitekturen
Teamarbeit und Teamgeist
Kommunikationsfähigkeiten
Strategisches Denken
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Interesse an Transformation und Digitalisierung
Reisebereitschaft
Coaching- und Mentoring-Fähigkeiten
Fähigkeit zur Übernahme von Verantwortung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen Senacor. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der IT-Beratung und deine Fähigkeiten im Projektmanagement hervorhebt. Achte darauf, spezifische Erfolge und Verantwortlichkeiten klar darzustellen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Senacor arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen und Ziele mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senacor Technologies AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Da der Fokus auf Team Spirit und individuellem Coaching liegt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du im Team arbeitest und anderen hilfst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da die Position viel Verantwortung in der Analyse und Umsetzung von IT-Transformationsprojekten erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vorbereiten, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Zeige Interesse an Digitalisierung und Transformation

Da das Unternehmen in der Automobil- und Bankenbranche tätig ist, ist es wichtig, dein Interesse an den Herausforderungen und Trends in diesen Bereichen zu zeigen. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und sei bereit, deine Meinungen dazu zu teilen.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Das Unternehmen bietet ausgezeichnete Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Stelle Fragen zu den individuellen Coaching-Programmen und den Möglichkeiten, wie du dich innerhalb des Unternehmens weiterentwickeln kannst. Das zeigt dein Engagement für persönliches Wachstum.

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