Auf einen Blick
- Aufgaben: Support clients in defining innovative IT strategies and processes using the Pega platform.
- Arbeitgeber: Senacor is an agile IT consultancy with over 1000 employees, focusing on digital transformation.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and attractive salary with additional perks.
- Warum dieser Job: Take on responsibility quickly and benefit from individual coaching and a collaborative culture.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in IT, preferably in banking or insurance, with Pega application expertise required.
- Andere Informationen: Weekly office breakfasts for casual networking and team bonding.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Über Senacor
Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden.
Wir haben Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Wien und Zürich. Aufgrund unserer hybriden Arbeitsmodelle kannst du aber auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum arbeiten.
Deine Aufgaben
- Du unterstützt unsere Kunden bei der Definition innovativer IT-Strategien, Zielarchitekturen und IT-Prozessen mithilfe der Pega-Plattform.
- In Projekten zur Prozessoptimierung und -automatisierung dokumentierst du Kundenanforderungen unter Berücksichtigung agiler Methoden und übersetzt diese in Pega-Funktionalitäten.
- Mit deiner Expertise berätst du Entscheidungsträger und Stakeholder in der Konzeption und Umsetzung von Pega Anwendungen.
- Du definierst Richtlinien zur Unterstützung von Entwicklungsaufgaben und Prozessabläufen.
Dein Profil
- Du bringst mehrjährige Erfahrung im IT-Umfeld mit, idealerweise im Banken- oder Versicherungsumfeld.
- Du bist erfahren in der Konzeption und Umsetzung von Pega-Applikationen, vorzugsweise in agilen Projekten.
- Die Zertifizierung zum CPBA und/oder CPSA ist ein Plus.
- Dich zeichnen eine strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und sehr gute Präsentationsfertigkeiten aus.
- Du hast bereits Erfahrung im Coaching und Mentoring deines Teams gesammelt.
Deine Vorteile
- Rasche Übernahme von Verantwortung, sowohl am eigenen Kundenprojekt als auch in der Themenarbeit bei unseren Practices.
- Individuelles Coaching auf Augenhöhe: Wir lernen auf Augenhöhe von- und miteinander und gehen auf deine individuelle Lernkurve ein. Mit regelmäßigen Trainings und Mentoring sorgen wir dafür, dass du gut auf dem Projekt ankommst und dich nach deinen Wünschen entwickeln kannst.
- Gestalte deine Arbeitswelt selbst: flexible Arbeitszeit, Sabbatical und Home Office – wir bieten dir vollste Flexibilität.
- Triff deine Kollegen und Kolleginnen bei wöchentlichen Office Breakfasts für den lockeren Austausch abseits des eigenen Projekts.
- Du erhältst ein attraktives Gehalt mit weiteren optionalen Benefits wie zum Beispiel Firmenwagen, JobRad oder bezuschusster betrieblicher Altersvorsorge.
Passt dieses Profil zu dir? Dann solltest du dich unbedingt bei uns bewerben!
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über unser Webformular akzeptieren.
Deine Ansprechperson:
LENA ROKAHR
Head of Recruiting
+49 911 4244 424
#J-18808-Ljbffr
Pega Business Architect (m/w/d) Arbeitgeber: SENACOR
Kontaktperson:
SENACOR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pega Business Architect (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu Senacor oder in der Branche zu knüpfen. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Pega-Plattform sowie in der Banken- und Versicherungsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in deine zukünftige Rolle einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Prozessoptimierung und im Coaching belegen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu agilen Methoden und deren Anwendung in Projekten zu beantworten. Deine Fähigkeit, agile Prinzipien zu verstehen und anzuwenden, wird entscheidend sein, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pega Business Architect (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die Senacor sucht. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone deine mehrjährige Erfahrung im IT-Umfeld, insbesondere in der Banken- oder Versicherungsbranche. Zeige auf, wie deine Kenntnisse in der Konzeption und Umsetzung von Pega-Applikationen relevant sind.
Strukturiere deine Bewerbung: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen übersichtlich darzustellen.
Persönliche Note: Füge eine persönliche Note hinzu, indem du erklärst, warum du dich für Senacor interessierst und was dich an der Position als Pega Business Architect reizt. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im agilen Umfeld.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SENACOR vorbereitest
✨Verstehe die Pega-Plattform
Stelle sicher, dass du ein tiefes Verständnis der Pega-Plattform hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele für deine Erfahrungen mit der Konzeption und Umsetzung von Pega-Applikationen zu teilen.
✨Agile Methoden im Fokus
Da das Unternehmen Wert auf agile Methoden legt, solltest du deine Erfahrungen in agilen Projekten betonen. Sei bereit, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du agile Praktiken erfolgreich angewendet hast.
✨Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsstärke und Präsentationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um Entscheidungsträger und Stakeholder zu überzeugen.
✨Coaching- und Mentoring-Erfahrungen hervorheben
Das Unternehmen sucht jemanden mit Erfahrung im Coaching und Mentoring. Teile Beispiele, wie du dein Team unterstützt und gefördert hast, um deine Führungsqualitäten zu demonstrieren.