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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere dein Team vor Ort.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 250 Mitarbeitenden in der Baubranche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit kurzen Entscheidungswegen und einem tollen Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Bautechnische Ausbildung oder handwerkliche Qualifikation, idealerweise mit Meister- oder Technikerweiterbildung.
- Andere Informationen: Dienstwagen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein erfolgreiches, familiengeführtes Unternehmen aus der Baubranche mit rund 250 Mitarbeitenden und Hauptsitz in Bayern. Seit vielen Jahren setzt das Unternehmen Maßstäbe im Bereich Gebäudehülle sowie im Dach-, Fenster-, Fassaden- und Flachdachbau. Dabei steht es für höchste Qualität und Zuverlässigkeit, von der Planung über die Montage bis hin zur Fertigstellung verschiedenster Bauprojekte. Durch innovative Lösungen und exzellenten Service konnte unser Mandant eine führende Position in der Branche einnehmen und verzeichnet ein kontinuierliches Wachstum.
Aufgaben:
- Eigenverantwortliche und selbstständige Überwachung und Steuerung der Bauprojekte, mit Fokus auf Termine, Qualität und Kosten
- Führung und Motivation des Ihnen zugeordneten Baustellenpersonals
- Effiziente Koordination der Sub- und Nachunternehmerfirmen
- Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Bestimmungen auf den Baustellen
- Termingerechte Beschaffung und Bereitstellung von Materialien für die jeweiligen Baustellen
- Engagierte Unterstützung des Projektleiters in allen Bauphasen
Qualifikationen:
- Abgeschlossene bautechnische oder handwerkliche Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker
- Berufserfahrung in der Baustellenabwicklung oder Bauleitung, vorzugsweise im Dach-, Fenster-, Fassaden- oder Flachdachbau
- Starkes Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Führungsqualitäten und hervorragendes Organisationsgeschick
- Bereitschaft zu hoher Reisetätigkeit, wie sie aus dem bisherigen Berufsalltag gewohnt ist
- Gute IT-Kenntnisse, um moderne Bauplanungssoftware effizient nutzen zu können
Wir bieten:
- Spannende und abwechslungsreiche Bauprojekte in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und angenehmem Betriebsklima
- Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge sowie weiteren Sonderleistungen
- Betriebliche Unfallversicherung für Unfälle während der Arbeitszeit und in der Freizeit
- Dienstwagen (z.B. A4, Q5, Passat)
- Individuelle Schulungen, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung von Montag bis Donnerstag mit freitags Home-Office oder frei
Bauleiter (m/w/d) für Industrie-Gebäudehüllen Arbeitgeber: Senator Executive Search Partners GmbH - Landshut
Kontaktperson:
Senator Executive Search Partners GmbH - Landshut HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter (m/w/d) für Industrie-Gebäudehüllen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk in der Baubranche! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Gebäudehüllen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Lösungen schätzt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor, indem du spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Zeige, wie du erfolgreich Baustellen geleitet und Teams motiviert hast, um deine Führungsqualitäten zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Reisebereitschaft und zu deiner Flexibilität zu beantworten. Da die Stelle hohe Reisetätigkeit erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du diese Anforderungen erfüllst und bereit bist, dich auf verschiedene Baustellen einzustellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter (m/w/d) für Industrie-Gebäudehüllen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Bauleiter relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Baustellenabwicklung, insbesondere im Dach-, Fenster- und Fassadenbau.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Baubranche und deine spezifischen Fähigkeiten als Bauleiter darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Qualität und Effizienz der Bauprojekte beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senator Executive Search Partners GmbH - Landshut vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Bauleiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Baustellenabwicklung, Bauleitung und spezifischen Materialien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige Führungsqualitäten
In der Rolle des Bauleiters ist es wichtig, dass du deine Führungsfähigkeiten demonstrierst. Bereite Geschichten vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über das Unternehmen und seine Projekte. Zeige während des Interviews, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
