Auf einen Blick
- Aufgaben: Untersuche komplexe aktuelle Fragestellungen und führe spannende Studien durch.
- Unternehmen: Etablierter Verband der Versicherungswirtschaft mit flachen Hierarchien und kollegialer Zusammenarbeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und moderne Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Entwicklungsperspektiven und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in einem zukunftssicheren Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungswirtschaft und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Mathematik oder Statistik und Erfahrung im Aktuariat.
Wir suchen für unseren Mandanten, einen über viele Jahre etablierten und stark vernetzten Verband der Versicherungswirtschaft, der seine Mitgliedsunternehmen als starker Dienstleister in wichtigen Zukunftsthemen und strategischen Fragestellungen unterstützt. Die Organisation ist geprägt von flachen Hierarchien, hoher fachlicher Exzellenz sowie einer kollegialen, wertschätzenden Zusammenarbeit.
- Eigenständige Untersuchung komplexer aktuarieller Fragestellungen in der Schaden- und Unfallversicherung; insb. auch Konzeption und Durchführung größerer Studien.
- Aufbereitung, Dokumentation und Präsentation der Arbeitsergebnisse in Gremien, Fachkreisen und gegenüber den Entscheidungsträgern der Mitgliedsunternehmen.
- Pflege, Qualitäts sicherung und Weiterentwicklung eines umfangreichen Datenpools aus den Beständen der Mitgliedsunternehmen.
- Identifikation und Erschließung neuer Datenquellen sowie Anwendung moderner statistischer Methoden und KI-Tools zur Weiterentwicklung der aktuellen Modelle.
- Enge Zusammenarbeit und Vernetzung mit Schnittstellenbereichen in den Mitgliedsunternehmen.
- Pflege und Weiterentwicklung der eingesetzten Statistik- und Analyse-Software (insb. SAS) sowie Begleitung entsprechender Migrations- und Optimierungsprojekte.
- Sukzessive Übernahme wachsender fachlicher und persönlicher Verantwortung mit klarer Entwicklungsoption auf eine anstehende Führungsnachfolge.
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Mathematik, Statistik oder eines vergleichbaren quantitativen Studiengangs.
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Aktuariat, idealerweise im Umfeld der Schaden- und Unfallversicherung.
- Fundierte Kenntnisse in der Versicherungsmathematik mit inhaltlichem Tiefgang und dem Anspruch, komplexe Fragestellungen methodisch sauber und praxisnah zu lösen.
- Ausgeprägte IT-Kenntnisse, sicherer Umgang mit relevanter Statistiksoftware (bevorzugt SAS) sowie Offenheit für moderne Datenanalyse- und KI-Tools.
- Erfahrung in der Leitung von (Teil-)Projekten und Freude an bereichsübergreifender Arbeit.
- Strukturierte, analytisch-konzeptionelle Arbeitsweise, kombiniert mit strategischem Denken sowie einer ausgeprägten Dienstleistungs- und Kundenorientierung.
- Kommunikative, souveräne Persönlichkeit mit Lust am Vernetzen, die andere auch ohne Weisungsbefugnis gewinnen und mitnehmen kann.
- Gestaltungswille, Hands-on-Mentalität sowie die Bereitschaft und das Potenzial, perspektivisch disziplinarische Führungsverantwortung zu übernehmen.
- Vielseitiges und spannendes Aufgabenpaket in einer motivierenden Arbeitsatmosphäre mit persönlichem Freiraum und Eigenverantwortung sowie klar umrissener Entwicklungsperspektive.
- Attraktive, der Position angemessene Vergütung mit zusätzlichen Sozialleistungen und einer modernen betrieblichen Altersvorsorge.
- Vorbildliche Rahmenbedingungen (zeitgemäßes Arbeitsumfeld mit moderner Ausstattung, flexible Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, …).
- Individuell zugeschnittene Pfade zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einem zukunftssicheren Umfeld.
Mathematiker / Aktuar (m/w/d) – Perspektive Abteilungsleitung Arbeitgeber: Senator Executive Search Partners GmbH - Landshut
Als traditionsreiches Familienunternehmen im Bauwesen bietet unser Mandant nicht nur eine stabile und vertrauensvolle Arbeitsumgebung, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während die internationale Ausrichtung spannende Herausforderungen und Perspektiven in der D/A/CH-Region und darüber hinaus eröffnet.
Kontaktdaten:
Senator Executive Search Partners GmbH - Landshut Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mathematiker / Aktuar (m/w/d) – Perspektive Abteilungsleitung erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Senator Executive Search Partners GmbH - Landshut an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mathematiker / Aktuar (m/w/d) – Perspektive Abteilungsleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Senator Executive Search Partners GmbH - Landshut?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Senator Executive Search Partners GmbH - Landshut arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Senator Executive Search Partners GmbH - Landshut übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senator Executive Search Partners GmbH - Landshut vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Senator Executive Search Partners GmbH - Landshut spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Senator Executive Search Partners GmbH - Landshut, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Senator Executive Search Partners GmbH - Landshut solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Senator Executive Search Partners GmbH - Landshut genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
