Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb und erreiche Verkaufsziele für innovative Fahrzeuge in Deutschland.
- Unternehmen: Globaler Automobilhersteller mit Fokus auf Elektromobilität und moderne Mobilitätslösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, betriebliche Altersvorsorge und flache Hierarchien.
- Weitere Informationen: Internationale Arbeitsatmosphäre mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Markteintritt einer globalen Marke und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Automobilvertrieb und starke Beziehungen zu Händlergruppen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Über uns
Wir suchen für unseren Mandanten, einen global agierenden Automobilhersteller mit Fokus auf innovative Mobilitätslösungen und Elektromobilität, einen erfahrenen Vertriebsleiter (m/w/d). Das Unternehmen befindet sich in einer spannenden Wachstumsphase und treibt den Markteintritt in Deutschland mit ambitionierten Zielen voran. Im Fokus stehen moderne, technologiegetriebene Fahrzeuge, attraktive Garantieleistungen und eine klare Positionierung im wachsenden E-Mobility-Segment.
Aufgaben
- Verantwortung für die Erreichung der Verkaufsziele in Deutschland in enger Abstimmung mit der internationalen Zentrale
- Aufbau und Pflege strategischer Partnerschaften mit Händlergruppen zur Sicherstellung der Geschäftsziele
- Steuerung und Optimierung der Customer Journey im Händlernetzwerk (Lead-Management, Probefahrten, Vertragsabschluss, Finanzierung)
- Bewertung der Händlerperformance sowie Erstellung von Analysen und Handlungsempfehlungen zur Leistungsoptimierung
- Bereitstellung von Markteinblicken und Wettbewerbsanalysen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen
- Planung und Umsetzung von Pop-up-Ausstellungen und Brand-Activation-Aktivitäten zur Steigerung der Markenbekanntheit
- Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung von Vertriebsmanagement-Systemen, Prozessen und Tools
- Unterstützung bei der Entwicklung und Betreuung von Key-Account-Kunden
Profil
- Abgeschlossenes Studium Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Fahrzeugtechnik oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Automobilvertrieb und Händlerdialog
- Nachgewiesene Erfahrung im Aufbau oder der Expansion einer Automobilmarke in Deutschland oder einem vergleichbaren europäischen Markt
- Starke Beziehungen zu Händlergruppen und Automotive Retail Partnern
- Fundierte Kenntnisse in Lead-Management, Customer Journey Optimization und CRM-Systemen
- Ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
- Analytisches Denkvermögen, Problemlösungskompetenz und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Fließende Englischkenntnisse
Wir bieten
- Einmalige Gelegenheit, den Markteintritt und die Expansion einer globalen Automobilmarke in Europa aktiv mitzugestalten
- Dynamisches, internationales und unternehmerisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Attraktives Gehaltspaket mit variabler, erfolgsabhängiger Vergütung
- Firmenwagen zur privaten Nutzung, betriebliche Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen
Kontakt
Bewerben Sie sich unter Angabe der Kennziffer 4440SE006684. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der oben genannten Kennziffer an cv@senator-partners.de. Für weitere Informationen steht Ihnen Andreas Hofmann unter +49 1511 2201757 gerne zur Verfügung.
Möchten Sie mehr über uns erfahren? Informieren Sie sich auf www.senator-partners.de.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir in diesem Anzeigentext meist nur die männliche Form. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.
Head of Sales (m/w/d) Automobilimporteur Arbeitgeber: Senator Executive Search Partners
Unser Mandant ist ein global agierender Automobilhersteller, der in einer spannenden Wachstumsphase innovative Mobilitätslösungen und Elektromobilität vorantreibt. Als Arbeitgeber bietet das Unternehmen ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, attraktiven Gehaltspaketen und umfangreichen Zusatzleistungen wie einem Firmenwagen zur privaten Nutzung und betrieblicher Altersvorsorge. Die Möglichkeit, den Markteintritt und die Expansion einer neuen Automobilmarke aktiv mitzugestalten, sowie zahlreiche Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung machen dieses Unternehmen zu einem hervorragenden Arbeitgeber für Vertriebsleiter im Automobilsektor.
Kontaktdaten:
Senator Executive Search Partners Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Sales (m/w/d) Automobilimporteur erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Automobilbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Webinare und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Arbeitgeber nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über die Standardkanäle.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, deine Ideen zur Verbesserung der Verkaufsstrategie einzubringen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine spannende Stelle gefunden hast, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Sales (m/w/d) Automobilimporteur mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen des Vertriebsleiters passen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und leicht lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senator Executive Search Partners vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends in der Automobilindustrie vertraut, insbesondere im Bereich Elektromobilität. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen kennst, die mit dem Markteintritt in Deutschland verbunden sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Vertriebsmanagement und in der Kundenbeziehung verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Netzwerk und Beziehungen
Betone deine bestehenden Beziehungen zu Händlergruppen und Automotive Retail Partnern. Überlege dir, wie du diese Netzwerke nutzen kannst, um die Verkaufsziele des Unternehmens zu erreichen und bringe Ideen mit, wie du neue Partnerschaften aufbauen würdest.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Marktanalysen und Leistungsoptimierung zu sprechen. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um die Customer Journey zu verbessern und Verkaufszahlen zu steigern.
