Sales Manager (m/w/d) für unsere Tochtergesellschaften
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Leipzig Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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SENEC GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gewinne Neukunden für innovative Energielösungen und berate zu nachhaltigen Konzepten.
  • Arbeitgeber: SENEC, ein führender Anbieter von Stromspeichern und Energielösungen seit 2009.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, moderne Arbeitsplätze und attraktive Zusatzleistungen.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit echten Gestaltungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Revolutioniere die Energieversorgung und mache die Welt nachhaltiger mit deinem Engagement.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Sales-Erfahrung und sehr gute Deutschkenntnisse.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Das sind WIR: Bereits seit 2009 ist SENEC einer der führenden Anbieter innovativer Stromspeicher- und Energielösungen für Privathaushalte. Als 100%iges Tochterunternehmen der EnBW zählen wir zu den Pionieren der Branche und sind mit Hauptsitz in Leipzig und Niederlassungen in Köln, Mailand und Bari auch international aktiv. Unsere in ganz Deutschland vertretenen Tochtergesellschaften decken ein breites Spektrum an Kompetenzen ab. Vom Vertrieb über Planung und Montage bis hin zu Services rund um moderne Energielösungen. Jede Gesellschaft bringt ihre eigenen Stärken ein. Gleichzeitig unterstützen wir uns als Gruppe gegenseitig, teilen Know‑how, entlasten einander und arbeiten gemeinsam an einem Ziel: Menschen dabei zu helfen, ihre Energieversorgung selbstbestimmt und nachhaltig zu gestalten.

Das kannst du bei uns MACHEN:

  • Gewinnen von Neukund*innen für PV-Anlagen und Stromspeicher
  • Beraten zu Energiekonzepten, PV-Layouts und Speicherlösungen
  • Erstellen von Angeboten, Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Abschlussunterlagen
  • Führen von Verkaufs- und Preisverhandlungen
  • Koordinieren mit Planung, Technik und Montageteams
  • Pflegen von CRM-Daten und Sales‑Forecasts
  • Analysieren von Markttrends und Wettbewerb

Das könntest du bei uns EINBRINGEN:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Vertrieb oder vergleichbare Qualifikation
  • Sales‑Erfahrung im Vertrieb von Produkten oder technischen Lösungen. Quereinstieg aus anderen Branchen möglich
  • Erfahren in der Nutzung von CRM‑Systemen, MS‑Office und digitalen Tools zur Angebotserstellung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet

Darauf kannst du dich bei uns FREUEN: Unsere Beteiligungen bieten je nach Standort verschiedene Vorteile – von flexiblen Arbeitsmodellen über moderne Arbeitsplätze bis hin zu attraktiven Zusatzleistungen. Was uns überall verbindet: ein wertschätzendes Miteinander, Gestaltungsfreiheit und die Möglichkeit, in einem starken Unternehmensverbund wirklich etwas zu bewegen.

So kommst du in unser TEAM: Bitte richte deine Bewerbung an Clara (HR-Bereich). Hinweis: Diese Stelle wird im Auftrag unserer Tochtergesellschaften (BSH-Energie, Energieversum, Solarmeisterei, E360 und ehoch7) ausgeschrieben. Mit dem Absenden deiner Bewerbung erklärst du dich damit einverstanden, dass wir deine Unterlagen an eine dieser genannten Tochtergesellschaften in deiner Nähe zur weiteren Bearbeitung weiterleiten und sich diese bei dir melden dürfen. Eine Speicherung deiner Daten durch die SENEC erfolgt nicht. Wir freuen uns auf deinen aussagekräftigen Lebenslauf, gern in Verbindung mit weiteren Dokumenten wie Motivationsschreiben, Zeugnissen und Zertifikaten. Sofern zutreffend, sende uns bitte ebenfalls deinen Aufenthaltstitel sowie deine Arbeitserlaubnis in Kopie zu. Zur besseren Planung teile bitte deinen frühestmöglichen Arbeitsbeginn bzw. deine Kündigungsfrist sowie deine Gehaltsvorstellung mit. Alle Menschen sind in unserer Unternehmensgruppe willkommen, egal welches Geschlecht, Alter, sexuelle Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. Wir freuen uns, DICH kennenzulernen!

Sales Manager (m/w/d) für unsere Tochtergesellschaften Arbeitgeber: SENEC GmbH

SENEC GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wertschätzendes Miteinander und Gestaltungsfreiheit bietet, sondern auch flexible Arbeitsmodelle und moderne Arbeitsplätze an verschiedenen Standorten. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und innovativen Energielösungen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und ermöglicht es ihnen, aktiv an der Revolutionierung der Energieversorgung mitzuwirken.
SENEC GmbH

Kontaktperson:

SENEC GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d) für unsere Tochtergesellschaften

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei SENEC oder ähnlichen Unternehmen arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die neuesten Trends im Bereich erneuerbare Energien informierst. Zeige dein Wissen über PV-Anlagen und Stromspeicher, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Engagement!

Tipp Nummer 4

Mach dich sichtbar! Teile deine Erfolge und Erfahrungen in sozialen Medien oder in Fachgruppen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann auch potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d) für unsere Tochtergesellschaften

Vertriebserfahrung
Beratungskompetenz
Angebotserstellung
Wirtschaftlichkeitsberechnungen
Verhandlungsführung
Koordination mit Planung und Technik
CRM-Systeme
MS-Office
Marktanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Reisebereitschaft
Kaufmännische Ausbildung
Studium im Bereich Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Leidenschaft für die Stelle als Sales Manager (m/w/d) unterstreicht, macht einen großen Unterschied. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest!

Lebenslauf auf Vordermann bringen: Dein Lebenslauf sollte klar und übersichtlich sein. Betone deine relevanten Erfahrungen im Vertrieb und deine Kenntnisse in der Elektrotechnik oder ähnlichen Bereichen. Vergiss nicht, auch deine Erfolge zu erwähnen – Zahlen und Fakten sprechen oft lauter als Worte!

Sei präzise mit deinen Gehaltsvorstellungen: Wir möchten wissen, was dir wichtig ist! Teile uns deine Gehaltsvorstellungen mit, damit wir von Anfang an auf derselben Seite sind. Das zeigt auch, dass du dir Gedanken über deine Wertschätzung gemacht hast.

Bewerbung über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres großartigen Teams zu werden!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SENEC GmbH vorbereitest

Informiere dich über SENEC

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über SENEC und seine Produkte verschaffen. Schau dir die neuesten Entwicklungen im Bereich der Stromspeicher und Energielösungen an. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position als Sales Manager.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder Verkaufsverhandlungen geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Verstehe den Markt

Informiere dich über aktuelle Markttrends und Wettbewerber im Bereich der erneuerbaren Energien. Wenn du im Interview zeigst, dass du die Branche gut kennst, kannst du überzeugend argumentieren, warum du die richtige Wahl für die Position bist.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Zielen der Tochtergesellschaften oder zu den Herausforderungen im Vertrieb sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.

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