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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Fachsozialbetreuer:in und unterstütze die Lebensqualität unserer Bewohner:innen.
- Arbeitgeber: SeneCura ist der größte private Arbeitgeber im Pflege- und Gesundheitsbereich in Österreich.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und ein tolles Team in einer schönen Residenz.
- Warum dieser Job: Arbeite mit Herz und Verstand und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur:m Fachsozialbetreuer:in oder Pflegeassistent:in erforderlich.
- Andere Informationen: Genieße ein modernes Arbeitsumfeld mit einem Fitnesscenter und einem schönen Garten.
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Suchbegriffe (z.B.: Diplomierter Gesundheits- und Krankenpfleger oder Kennziffer)
Fachsozialbetreuer:in Altenarbeit (FSB \“A\“) (m/w/d)
Stellenbeschreibung
Berufsgruppe
Pflege – Fachsozialbetreuer
Stellenbezeichnung
Fachsozialbetreuer:in Altenarbeit (FSB \“A\“) (m/w/d)
Vertragstyp
Unbefristet
Beschäftigungsausmaß
Vollzeit/Teilzeit
Stellenbeschreibung
Werde Teil unseres Teams in Wien-Grinzing in Vollzeit/Teilzeit als
Fachsozialbetreuer:in „Altenarbeit“ (FSBA) (m/w/d)
Meine Aufgaben – Näher am Menschen
- Aktive Übernahme von übertragenen Tätigkeiten im Rahmen von Pflege- und Betreuungsmaßnahmen
- Sicherstellung höchster Pflegequalität nach SeneCura Standard – die Selbstbestimmung und Würde der Bewohner:innen immer im Blick
- Förderung und Unterstützung der aktiven Lebensgestaltung der Bewohner:innen (Tagesstruktur, Aktivitäten, etc.)
- Fallweise Unterstützung von Kolleg:innen in anderen Wohnbereichen
- Mitwirken bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen
Mein Profil
Näher am Job
- Einfühlungsvermögen, Organisations- und Improvisationsfähigkeit
- Freude an der Arbeit mit Menschen, respektvoller und wertschätzender Umgang mit Bewohner:innen, Familien und Kolleg:innen
- Fähigkeit zur Selbstreflektion und Bereitschaft zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Geübter Umgang mit digitalen Dokumentations-Tools
- Abgeschlossene Ausbildung zur:m Fachsozialbetreuer:in und/oder eine pädagogische Ausbildung; alternativ Pflegeassistent:in und ins Gesundheitsberuferegister eingetragen
- Abgeschlossenes Modul „Unterstützung bei der Basisversorgung“
Meine Benefits
- Faire Bezahlung: Das monatliche Bruttogehalt beträgt mindestens EUR 2.794,50 + 241,00 SEG-Zulage + 135,50 Pflegezuschuss + variable Zulagen und Zuschläge (SWÖ-KV) für 37 Wochenstunden. Ihr tatsächliches Gehalt (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation) besprechen wir gerne im Rahmen eines persönlichen Gesprächs.
Einsatzort der Stelle
Bundesland
Europa, Österreich, Wien
Adresse des Arbeitsortes
Allgemeine Informationen
Einrichtung
In unserer Residenz in Grinzing mit schönem Garten und eigenem Fitnesscenter sorgen wir für die bestmögliche Lebensqualität der betreuten Menschen. Die 144 Bewohner:innen sollen diesen Lebensabschnitt in Sicherheit und Geborgenheit bei uns verbringen. Mit vielen Aktivitäten bringen wir Abwechslung in ihr Leben. Unsere Näher am Menschen-Programme unterstützen uns bei der Pflege und Betreuung.
Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen aus 74 Nationen sind wir der größte private Arbeitgeber im Pflege- und Gesundheitsbereich in Österreich. In unseren Häusern leben wir eine wertschätzende und professionelle Kultur. Wir arbeiten mit Herz und Verstand mit den und für die uns anvertrauten Menschen. Es ist eine Arbeit mit Sinn und jedes Lächeln kommt zurück.
#J-18808-Ljbffr
Fachsozialbetreuer:in Altenarbeit (FSB \"A\") (m/w/d) Arbeitgeber: SeneCura Kliniken- und HeimebetriebsgmbH
Kontaktperson:
SeneCura Kliniken- und HeimebetriebsgmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachsozialbetreuer:in Altenarbeit (FSB \"A\") (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Pflege- und Betreuungsstandards von SeneCura. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie und die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Einfühlungsvermögen und Organisationsfähigkeit demonstrieren. Konkrete Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an Teamarbeit und deine Bereitschaft, auch andere zu unterstützen und zu fördern.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit digitalen Dokumentations-Tools zu sprechen. In der heutigen Pflege ist der Umgang mit Technologie entscheidend, und deine Kenntnisse können ein großer Vorteil sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachsozialbetreuer:in Altenarbeit (FSB \"A\") (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über SeneCura: Beginne mit einer gründlichen Recherche über SeneCura und deren Werte. Verstehe, wie sie die Pflegequalität sicherstellen und welche Programme sie anbieten, um die Lebensqualität der Bewohner:innen zu fördern.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Nachweisen deiner Ausbildung als Fachsozialbetreuer:in oder Pflegeassistent:in sowie eventuell benötigter Zertifikate. Ein überzeugendes Motivationsschreiben kann ebenfalls hilfreich sein.
Betone deine Soft Skills: In deinem Anschreiben solltest du besonders auf deine Einfühlungsvermögen, Organisations- und Improvisationsfähigkeit eingehen. Zeige, wie du respektvoll und wertschätzend mit Bewohner:innen und Kolleg:innen umgehst.
Reiche deine Bewerbung ein: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über die offizielle Website von SeneCura ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SeneCura Kliniken- und HeimebetriebsgmbH vorbereitest
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In der Altenarbeit ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, in denen du einfühlsam auf die Bedürfnisse von Bewohner:innen eingegangen bist.
✨Betone deine Organisationsfähigkeit
Die Fähigkeit, den Alltag der Bewohner:innen zu strukturieren und Aktivitäten zu planen, ist wichtig. Überlege dir, wie du deine organisatorischen Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Sei bereit zur Selbstreflexion
Die Bereitschaft zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung ist ein wichtiger Aspekt. Sei offen für Fragen zu deinen Stärken und Schwächen und zeige, wie du an dir arbeitest.
✨Vertrautheit mit digitalen Tools
Da der Umgang mit digitalen Dokumentations-Tools gefordert ist, solltest du deine Erfahrungen mit solchen Technologien hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Programme oder Anwendungen zu nennen, die du bereits genutzt hast.
