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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Grundpflege und unterstütze ältere Menschen im Alltag.
- Arbeitgeber: Senevita, führender Anbieter von Dienstleistungen im Alter mit über 4'300 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Weiterbildung, gute Sozialleistungen und mindestens 5 Wochen Ferien.
- Andere Informationen: Dynamisches Team, spannende Aktivitäten und sehr gute Erreichbarkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Gesundheit & Soziales oder Pflege, Freude am Umgang mit älteren Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'300 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.
Für die Senevita Dorfmatt in Münsingen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Assistent/in Gesundheit & Soziales oder Pflegehelfer/-in SRK 50-100%.
Deine Aufgaben
- Im Alltag übernimmst du die kompetente Grundpflege nach individuellen Bedürfnissen.
- Du hältst die Hygienerichtlinien ein und übernimmst auch hauswirtschaftliche Tätigkeiten.
- Du führst die Pflegedokumentation lückenlos und selbstständig.
Das bringst du mit
- Ausbildung als Assistentin Gesundheit & Soziales, Pflegehelfer/in SRK, Pflegeassistent/in oder gleichwertige Ausbildung.
- Erfahrung in einer ähnlichen Position, von Vorteil in der Langzeitpflege.
- Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse.
- Du hast Freude am Umgang mit älteren Menschen.
- Du arbeitest selbständig, bist flexibel und belastbar.
Wir bieten dir
- Attraktives Weiterbildungsangebot der Senevita Akademie, welches zur laufenden Weiterentwicklung inspiriert.
- Ein Umfeld, wo Berufsbildung geschrieben wird und frischen Wind ins Haus bringt.
- Gratis Getränke sowie ermässigte Verpflegung - herzhaft zubereitet von unserem Gastro-Team.
- Vergünstigungen (SBB-Halbtax, Tanken, Zusatzversicherungen, Apotheke usw.).
- Gute Sozialleistungen und mind. 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen, ab 60 Jahren 7 Wochen).
- Spannende Aktivitäten/Anlässe, die Mitarbeitende und Bewohnende bewegen.
- Sehr gute Erreichbarkeit (Autobahnanschluss, Lage direkt am Bahnhof Münsingen).
Unser Commitment: Du als Mensch bist uns wichtig!
Interessiert? Spricht dich diese Stelle an? Ein begeisterungsfähiges und offenes Team sowie herzliche Bewohnende freuen sich auf dich! Bitte sende uns deine Onlinebewerbung.
Für weitere Informationen wende dich bitte an: jidf847325ss jit0414ss jiy26ss.
Assistent/in Gesundheit & Soziales / Pflegehelfer/-in SRK 50-100% Arbeitgeber: Senevita
Kontaktperson:
Senevita HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistent/in Gesundheit & Soziales / Pflegehelfer/-in SRK 50-100%
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei Senevita nachzufragen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Senevita und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die vielleicht auch interessant für dich sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistent/in Gesundheit & Soziales / Pflegehelfer/-in SRK 50-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei Senevita zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege oder im sozialen Bereich hervor. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du erhältst schnellere Rückmeldungen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senevita vorbereitest
✨Informiere dich über Senevita
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über Senevita informieren. Schau dir die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und die Philosophie an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in der Grundpflege gearbeitet hast oder mit älteren Menschen umgegangen bist. Diese Geschichten machen deine Antworten lebendiger und glaubwürdiger.
✨Hygiene und Dokumentation betonen
Da Hygiene und Pflegedokumentation wichtige Aspekte der Stelle sind, sei bereit, darüber zu sprechen. Erkläre, wie du sicherstellst, dass Hygienerichtlinien eingehalten werden und wie du die Dokumentation lückenlos führst.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Senevita legt Wert auf ein gutes Teamklima. Stelle Fragen zur Teamarbeit und wie die Zusammenarbeit zwischen den Mitarbeitenden gefördert wird. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist und Wert auf ein harmonisches Arbeitsumfeld legst.