Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und koordiniere Pflegeeinsätze für unsere Klienten in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Senevita, führender Anbieter von Dienstleistungen im Alter mit über 4'000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Vergünstigungen, kostenlose Weiterbildung und großzügige Ferienregelung.
- Weitere Informationen: Freue dich auf regelmäßige Teamanlässe und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag älterer Menschen aktiv mit und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Handelsschulabschluss, Erfahrung in der Disposition von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'000 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.
Für die Senevita Casa in Basel suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine zuverlässige und motivierte Person als Mitarbeitende/r Disposition 80-100%.
Deine Aufgaben:
- Selbstständige Planung und Koordination der täglichen Pflege- und Betreuungseinsätze unter Berücksichtigung der Klientenbedürfnisse und verfügbaren Personalressourcen
- Erstellung und Optimierung der Einsatz- und Tourenpläne
- Flexible Anpassung der Einsatzplanung bei kurzfristigen Änderungen, Personalausfällen und dringenden Anfragen
- Entgegennahme und Bearbeitung telefonischer Anfragen von Klientinnen und Klienten, Angehörigen sowie Mitarbeitenden
- Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung und den Pflegeteams
- Pflege und Aktualisierung der Klienten- und Mitarbeiterdaten im elektronischen Planungssystem
- Erledigung administrativer und organisatorischer Aufgaben
Das bringst du mit:
- Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung oder über einen Handelsschulabschluss
- Erfahrungen im Bereich Spitex sind von Vorteil
- Idealerweise hast du bereits Kenntnisse von Perigon
- Du bringst eine fundierte Berufserfahrung und Flair für alle administrativen Arbeiten mit
- Du hast bereits Erfahrung in der Disposition gemacht, vorzugsweise für Pflegeeinsätze, oder du bist motiviert, dich in dieses dynamische und interessante Aufgabengebiet einzuarbeiten
- Du verfügst über sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Du bist team- und dienstleistungsorientiert
- Du bringst eine IT-Affinität mit und der Umgang mit den digitalen Arbeitsmitteln fällt dir leicht
Wir bieten dir:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld
- Umfangreiches und kostenloses Weiterbildungsangebot in der Senevita Akademie, welches zur laufenden Weiterentwicklung inspiriert
- Kostenlose Zwischenverpflegung (Brot, Früchte, Kaffee und Mineral), sowie mind. 50% Vergünstigung in unseren hauseigenen Restaurants
- Attraktive Senevita-Benefits
- Grosszügige Ferienregelung (mindestens 5 Wochen, ab 50 Jahren 6 Wochen und ab 60 Jahren 7 Wochen)
- Regelmässige Teamanlässe und gemeinsame Erlebnisse, die das Miteinander stärken
Ist das genau die Herausforderung, die du suchst? Unser hilfsbereites und engagiertes Team ist gespannt, dich kennenzulernen! Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung inkl. Lebenslauf, relevante Diplome und Arbeitszeugnisse.
Möchtest du mehr wissen? Dann helfen wir dir gerne weiter.
Mitarbeitende/r Disposition 80-100% in Basel Arbeitgeber: Senevita
Senevita ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Lernende/r Fachfrau/-mann Hotellerie-Hauswirtschaft EFZ eine umfassende und praxisnahe Ausbildung in einem engagierten Team bietet. Mit über 200 Lernenden am Standort Zollikofen profitierst du von einer professionellen Betreuung durch qualifizierte Berufsbildner/innen und hast die Möglichkeit, deine Kreativität einzubringen und dich individuell weiterzuentwickeln. Unsere attraktiven Anstellungsbedingungen und die Vielfalt der Aufgabenbereiche sorgen dafür, dass du nicht nur fachlich, sondern auch persönlich wachsen kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeitende/r Disposition 80-100% in Basel erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Senevita ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Senevita.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Senevita zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeitende/r Disposition 80-100% in Basel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Senevita zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Senevita relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Senevita, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senevita vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
