Dipl. Pflegefachperson 40-50%

Dipl. Pflegefachperson 40-50%

Olten Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Senevita

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sorge für individuelle Pflege und Unterstützung unserer Bewohner:innen in einem modernen Umfeld.
  • Unternehmen: Senevita, führender Anbieter von Dienstleistungen im Alter mit über 4'000 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, vergünstigte Verpflegung und bis zu 7 Wochen Ferien.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze im Herzen von Olten mit tollen Vergünstigungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Alltag der Bewohner:innen aktiv mit und fördere ihre Autonomie.
  • Qualifikationen: Diplom als Pflegefachperson und Erfahrung in der Langzeitpflege.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'000 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen. Für die Senevita Residenz Bornblick in Olten suchen wir per 1. Juli 2026 eine Dipl. Pflegefachperson 40-50%.

Deine Aufgaben

  • Du trägst dazu bei, dass unsere Bewohnenden täglich eine professionelle und individuelle Pflege und Betreuung geniessen.
  • Du führst RAI-Assessments durch und förderst die Autonomie unserer Bewohnenden.
  • Notfallsituationen erkennst du und beherrscht diese.
  • Du packst bei der täglichen Pflege nach kinästhetischem Ansatz unserer Bewohnenden mit an und gibst dein Wissen gerne an Mitarbeitende und Lernende weiter.
  • Die elektronische Pflegedokumentation führst du selbstständig und lückenlos.

Das bringst du mit

  • Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im stationären Langzeitpflegebereich.
  • Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse.
  • Gute RAI-Kenntnisse.
  • Du bist ein Organisationstalent und bestrebt, den Alltag effizient zu gestalten.

Wir bieten dir

  • Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten in unserer Senevita Akademie.
  • Vergünstigte Verpflegung in der hauseigenen Gastronomie.
  • Vergünstigungen (SBB-Halbtax, Tanken, Zusatzversicherungen, Fitness, Apotheke usw.).
  • 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen, ab 60 Jahren 7 Wochen).
  • Einen modernen Arbeitsplatz im Zentrum Oltens.

Spricht dich diese Stelle an? Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Fragen steht dir die nachfolgend aufgeführte Fachperson gerne telefonisch zur Verfügung.

Dipl. Pflegefachperson 40-50% Arbeitgeber: Senevita

Senevita in Wohlen AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und dynamischen Umfeld zu arbeiten. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einer positiven Arbeitskultur und attraktiven Benefits wie vergünstigter Verpflegung und mindestens 5 Wochen Ferien fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch dein persönliches Wohlbefinden. Werde Teil eines engagierten Teams, das sich leidenschaftlich für die Pflege und Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden einsetzt.

Senevita

Kontaktdaten:

Senevita Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Dipl. Pflegefachperson 40-50% erhalten könntest

Netzwerken ist alles!

Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Pflegebranche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder besuche Veranstaltungen, um potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Einrichtungen wie Senevita zu. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Stellen oder Praktika. Manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Informiere dich über Senevita und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen, die in einem Vorstellungsgespräch für Pflegefachpersonen gestellt werden könnten.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du dich für die Stelle als Dipl. Pflegefachperson interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachperson 40-50% mit Bravour zu bestehen

Professionelle Pflege
Individuelle Betreuung
RAI-Assessments
Notfallsituationen erkennen und beherrschen
Kinästhetischer Ansatz
Wissenstransfer an Mitarbeitende und Lernende
Elektronische Pflegedokumentation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung durchscheinen. Lass uns wissen, warum du dich für die Senevita Residenz Bornblick interessierst.

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im stationären Langzeitpflegebereich. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten und wie du unser Team bereichern kannst.

Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sind wichtig, also überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibung und Grammatik, bevor du sie abschickst.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Stelle erhältst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senevita vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle als Dipl. Pflegefachperson vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du in Notfallsituationen reagierst oder wie du die Autonomie der Bewohnenden förderst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

Sei du selbst

Versuche, während des Interviews authentisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deine Bereitschaft, Wissen weiterzugeben. Ein offenes und freundliches Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen.