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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue unsere Gäste und serviere Speisen in einem herzlichen Umfeld.
- Arbeitgeber: Senevita, ein innovatives Unternehmen im Bereich Gastronomie und Hotellerie.
- Mitarbeitervorteile: Kostenlose Weiterbildungen, Vergünstigungen und mindestens 5 Wochen Ferien.
- Andere Informationen: Flexibles Arbeiten mit einem tollen Team und vielen Mitarbeiteranlässen.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für unsere Bewohner und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Servicebereich und Erfahrung in der Gastronomie.
Deine Aufgaben
- In unserem Restaurant führst du alle Servicearbeiten aus.
- Du betreust unsere Gäste zuvorkommend und servierst die Speisen und Getränke ansprechend und fachgerecht.
- Bei grösseren Anlässen und Banketten hilfst du mit.
- Du bereitest die Mahlzeiten unserer Bewohner zu und regenerierst diese für den Service auf den Abteilungen und im Speisesaal.
- Je nach Auslastung unterstützt du auch die Pflegeabteilung mit dem Service.
- Du machst Bestellungen und führst Qualitätskontrollen durch.
- Du bist unser Bindeglied zwischen unserer Leitung Hotellerie und dem Gastronomieteam.
Das bringst du mit
- Ausbildung zur Restaurantfachfrau/-mann oder als Restaurantangestellte/r EFZ/EBA.
- Mehrjährige Erfahrung in einem Haus mit gepflegtem Service, vorzugsweise in einem Hotelbetrieb oder einer Altersresidenz.
- Eine herzliche und humorvolle Grundeinstellung.
- Ausgezeichnete Umgangsformen und ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen im Umgang mit betagten und kranken Menschen.
- Offenheit für innovative Ansätze, um auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohnenden einzugehen und ihnen gerecht zu werden.
- Flexibilität und die Bereitschaft für Schichtdienste (Früh- und Spätdienst), sowie Wochenend- und Feiertagsdienste zu übernehmen.
- Flair für das Anrichten und Dekorieren von Speisen.
- Du denkst vernetzt, wirtschaftlich und bist versiert im Umgang mit elektronischen Hilfsmitteln wie Office etc.
- Du bist ein Organisationstalent.
- Du kannst dich mündlich und schriftlich sicher in der deutschen Sprache ausdrücken.
- Du konntest bereits Führungserfahrung sammeln.
Das bieten wir
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot der Senevita Akademie, kann kostenlos besucht werden.
- Einzigartige Kultur und diverse grosszügige Mitarbeiteranlässe.
- Vergünstigte Verpflegung in der hauseigenen Gastronomie.
- Verschiedene Vergünstigungen (Tanken, Zusatzversicherungen, Fitness, Apotheke usw.).
- Gute Sozialleistungen und mind. 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 bzw. ab 60 Jahren 7 Wochen).
Spricht dich diese Stelle an? Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung. Bei Fragen stehen dir die nachfolgend aufgeführten Fachpersonen gerne telefonisch zur Verfügung.
Rebecca Matzinger Leitung Hotellerie
Charlotte Sonnevelt Geschäftsführerin
Mitarbeiter/-in Service 50% Arbeitgeber: Senevita
Kontaktperson:
Senevita HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter/-in Service 50%
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt im Restaurant vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Gastronomie arbeiten. Sie können dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Restaurant und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Service und den Umgang mit Menschen zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter/-in Service 50%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns ins Restaurant-Team passen würdest. Ein bisschen Humor schadet nie!
Erfahrungen hervorheben: Du hast bereits Erfahrung im Service? Super! Betone in deiner Bewerbung, was du in der Vergangenheit gelernt hast und wie du diese Fähigkeiten bei uns einbringen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Schau auf die Details: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir dich bald kennenlernen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senevita vorbereitest
✨Mach dich mit dem Restaurant vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir das Restaurant an, wenn möglich. Informiere dich über die Speisekarte, die Atmosphäre und die Art der Gäste, die dort verkehren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Service und im Umgang mit Gästen unter Beweis stellen. Zeige, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und flexibel auf die Bedürfnisse der Gäste eingehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du als Bindeglied zwischen verschiedenen Abteilungen fungierst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein positives Erlebnis für die Gäste zu schaffen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungsangeboten zu fragen, die das Unternehmen bietet. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten im Service zu verbessern, was für die Position von großem Wert ist.