Auf einen Blick
- Aufgaben: Ersatzteile ermitteln und für einen reibungslosen Warenein- und Ausgang sorgen.
- Unternehmen: Wachstumsorientiertes Unternehmen mit über 3.200 Kollegen und kurzen Entscheidungswegen.
- Vorteile: Dienstradleasing, Corporate Benefits, Mitarbeiter-App und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Energiegeladenes Umfeld mit viel Raum für neue Ideen und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines führenden Mobilitätsdienstleisters aktiv mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und 1-2 Jahre Erfahrung im Teilegeschäft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Als inhabergeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, EUR 1,7 Mrd.
Bruttoumsatz und mehr als 3.200 Kollegen (m/w/d) im deutschen Raum, möchten wir zum führenden und effizientesten Mobilitätsdienstleister werden.
Auf dieser Reise ins neue Mobilitätszeitalter bieten wir spannende Aufgaben innerhalb der Standorte, identifizieren aber auch standortübergreifende Synergien und entwickeln diese stetig weiter.
- Du erhältst die Möglichkeit, die Zukunft einer der größten Automobilhandelsgruppen in einem extrem spannenden Markt aktiv mitzugestalten.
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Markt mit viel Dynamik und die Möglichkeit die Zukunft aktiv mitzugestalten.
- Ein sehr angenehmes Arbeitsklima mit netten Kollegen (m/w/d) in einem wachstumsorientierten Unternehmen.
- Ein energiegeladenes Umfeld, das schnelle Entscheidungen fordert, fördert und immer offen für neue Ideen ist.
- Wir bieten Dir neben Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten mit unserem Senger Headlights Programm auch Dienstradleasing, Mitarbeiterangebote, Corporate Benefits, eine eigene Mitarbeiter-App, ein Lebensarbeitszeitkonto, Senger Best Fitness und vieles mehr.
- Im Mittelpunkt der Tätigkeit steht die Ersatzteileermittlung von Personenkraftwagen sowie Nutzfahrzeugen für unser Werkstattteam.
- Des Weiteren bist Du für einen reibungslosen Warenein- und Ausgang verantwortlich.
- Du kontrollierst den Bestand und sorgst für ein optimales Lagerortmanagement.
- Du beherrscht die Auftragsabwicklung und die Beschaffungsprozesse des Ersatzteilebereichs.
- Die Durchführung von Inventuren gemäß der gesetzlichen und IT-technischen Vorgaben runden Dein Aufgabenprofil ab.
- Idealerweise besitzt Du eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung (z. B. zum Lageristen).
- Du verfügst über 1-2 Jahre Berufserfahrung im Teilegeschäft oder weist eine vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung in der Automobilbranche vor.
- Du bist kommunikationsstark und arbeitest gerne im Team zusammen.
- Zu Deinem Repertoire gehört eine strukturierte, prozessorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise.
- Selbstständiges Arbeiten und gute Umgangsformen sind für Dich selbstverständlich? Dann bist du bei uns im Logistikteam genau richtig!
Du willst unbedingt ein Teil unseres Unternehmens werden, jedoch treffen nicht alle Anforderungen vollständig auf Dich zu?
Kein Problem! - Sende uns dennoch gerne Deine Online-Bewerbung zu.
Wir freuen uns Dich endlich kennenzulernen!
Mitarbeiter Teile und Zubehör (m/w/d) Arbeitgeber: Senger Gruppe
Als Fahrer auf 603€ Basis (m/w/d) in einer der größten Automobilhandelsgruppen erwartet Dich ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld mit über 3.000 freundlichen Kollegen. Wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten, die sich an Deinen Bedürfnissen orientieren, sowie zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem wachstumsorientierten Unternehmen. Werde Teil eines Teams, das schnelle Entscheidungen schätzt und immer offen für neue Ideen ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Teile und Zubehör (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Senger Gruppe!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Senger Gruppe sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Senger Gruppe zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Teile und Zubehör (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Senger Gruppe lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senger Gruppe vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Senger Gruppe
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Senger Gruppe bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Senger Gruppe beitragen kannst.
