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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von Neuwagen-Transportern und Betreuung von Bestandskunden.
- Arbeitgeber: Wachstumsorientiertes Unternehmen mit über 3.200 Kollegen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Dienstradleasing und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und ein angenehmes Arbeitsklima warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Automobilhandel und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Automobilbereich und 1-2 Jahre Verkaufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als inhabergeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, EUR 2,0 Mrd. Bruttoumsatz und mehr als 3.200 Kollegen (m/w/d) im deutschen Raum, möchten wir zum führenden und effizientesten Mobilitätsdienstleister werden. Auf dieser Reise ins neue Mobilitätszeitalter bieten wir spannende Aufgaben innerhalb der Standorte, identifizieren aber auch standortübergreifende Synergien und entwickeln diese stetig weiter.
Du erhältst die Möglichkeit, die Zukunft einer der größten Automobilhandelsgruppen in einem dynamischen und extrem spannenden Markt aktiv mitzugestalten. Eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung mit Perspektive. Ein angenehmes Arbeitsklima mit netten Kollegen (m/w/d) in einem wachstumsorientierten Unternehmen. Erhalte transparentes, direktes Feedback und werde Teil einer Kultur, die die stetige Weiterentwicklung der Organisation und Ihrer Mitarbeiter (m/w/d) zum Ziel hat.
Wir bieten Dir neben Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten mit unserem Senger Headlights Programm auch Dienstradleasing, Mitarbeiterangebote, Corporate Benefits, eine eigene Mitarbeiter-App, ein Lebensarbeitszeitkonto, Senger BestFitness und vieles mehr. Ein attraktives, leistungsorientiertes Gehalt sowie ein Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, runden das Angebot ab.
Du bist verantwortlich für den Verkauf von Neuwagen-Transportern sowie die Vermarktung der entsprechenden Finanzprodukte. Sowohl die Betreuung von Bestandskunden (m/w/d) als auch die Neuakquise von kleinen und mittleren gewerblichen Flottenkunden (m/w/d) gehört zu Deinen Kernaufgaben. Deine Passion ist es, Deine Kundschaft vom Neuwagen zu überzeugen, den Kunden (m/w/d) zu gewinnen, zu begeistern und mit Deiner Leidenschaft anzustecken.
Die Führung professioneller Beratungsgespräche zu unseren Produkten und Dienstleistungen sowie entsprechende Verkaufsverhandlungen gehört zu Deinen Steckenpferden. Du begeisterst unsere gemeinsamen Kunden (m/w/d) durch dein hohes Maß an Zuverlässigkeit und deine sympathische Art.
Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Automobil sowie eine Qualifizierung zum geprüften Automobilverkäufer (m/w/d). Du besitzt bereits mindestens 1-2 Jahre Verkaufserfahrung im Direktverkauf des Automobilgeschäfts. Du wickelst alle Verkaufs- und Kundenmanagementprozesse professionell ab, vom Angebot über die Preis- und Konditionenverhandlung bis zum Vertragsabschluss.
Du hast ein solides technisches Verständnis und kennst die Ansprüche Deiner Kunden (m/w/d) an unsere Fahrzeuge. Du verfügst über kundenorientiertes Denken und Handeln sowie Begeisterung und Spaß am Verkauf. Du willst unbedingt ein Teil unseres Unternehmens werden, jedoch treffen nicht alle Anforderungen vollständig auf Dich zu? Kein Problem! - Sende uns dennoch gerne Deine Online-Bewerbung zu. Wir freuen uns, Dich endlich kennenzulernen!
Neuwagenverkäufer (m/w/d) Mercedes-Benz Transporter Arbeitgeber: Senger Gruppe
Kontaktperson:
Senger Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Neuwagenverkäufer (m/w/d) Mercedes-Benz Transporter
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse an der Branche und knüpfe Kontakte, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich sichtbar zu machen! Teile relevante Inhalte und zeige deine Leidenschaft für die Automobilbranche. Das kann dir helfen, von Recruitern wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Marke Mercedes-Benz zu zeigen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Neuwagenverkäufer (m/w/d) Mercedes-Benz Transporter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Das macht einen viel besseren Eindruck als eine standardisierte Bewerbung.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Automobilverkauf. Welche Erfolge hast du erzielt? Was macht dich zum perfekten Neuwagenverkäufer? Lass uns wissen, warum du die richtige Wahl für uns bist!
Mach es persönlich: Vermeide es, einfach nur deinen Lebenslauf abzutippen. Nutze das Anschreiben, um deine Leidenschaft für den Verkauf und die Automobilbranche zu zeigen. Wir wollen sehen, dass du wirklich für die Position brennst!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnell kennenlernen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senger Gruppe vorbereitest
✨Informiere dich über die Marke
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit Mercedes-Benz und den Transportern auseinandersetzen. Kenne die neuesten Modelle, deren Features und was sie von der Konkurrenz abhebt. Das zeigt dein Interesse und deine Leidenschaft für die Produkte.
✨Verkaufsstrategien parat haben
Bereite dich darauf vor, deine Verkaufsstrategien zu erläutern. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wie du Kunden gewonnen und überzeugt hast. Zeige, dass du nicht nur verkaufen kannst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden verstehst.
✨Kundenorientierung betonen
Da die Stelle stark kundenorientiert ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist. Teile Geschichten, in denen du durch deine Zuverlässigkeit und sympathische Art einen positiven Eindruck hinterlassen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Entwicklungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen im Verkauf sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und langfristig denken möchtest.