Ass.Ärzt*in in Ausbildung für Allgemein- und Visceralchirurgie in Bad Aussee

Die KAGes ist mit über 19.000 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber sowie Gesundheitsdienstleister der Steiermark. Sie steht für moderne Medizin sowie eine verantwortungsvolle und patient*innenorientierte Versorgung. Ob bei akuten Notfällen, wo jede Sekunde zählt, oder bei chirurgischen Eingriffen, die höchste Präzision erfordern – als Ärztin oder Arzt übernehmen Sie täglich Verantwortung und leisten einen unverzichtbaren Beitrag für die Gesellschaft. Wir sind die führende Ausbildungsstätte in der Steiermark und haben es uns zur Aufgabe gemacht, Mediziner*innen zeitgemäß und praxisnah auszubilden – immer am Puls der modernen Medizin. Chir. Abteilung

LKH Rottenmann-Bad Aussee, Standort Rottenmann Ihre Arbeitswelt

In unserer

Abteilung für Chirugie

in Rottenmann führen wir sowohl allgemeinchirurgische als auch unfallchirurgische Eingriffe durch. Zu unseren operativen Leistungen gehören sowohl notfallmäßige als auch geplante Operationen. Der Schwerpunkt der Allgemeinchirurgie liegt auf

laparoskopischen Verfahren . Die Cholezystektomie ist bereits seit vielen Jahren Standard, und auch Hernien werden größtenteils laparoskopisch behandelt. Zusätzlich wird die Appendektomie zunehmend laparoskopisch durchgeführt. Die

minimal-invasive Chirurgie

spielt nicht nur bei diagnostischen Bauchspiegelungen, sondern auch bei akuten und chronischen Erkrankungen des Dünndarms und Dickdarms eine immer wichtigere Linie laparoskopisch. Natürlich bieten wir in unserer Abteilung auch das gesamte Spektrum konventioneller Operationen an. Nutzen Sie die Chance, von Anfang an dabei zu sein – im Rahmen von RSG 2030 entwickelt sich der Standort Rottenmann weiter zu einem zentralen Schwerpunkt der chirurgischen Versorgung im Bezirk Liezen. Jetzt Teil eines engagierten Teams werden und die Zukunft aktiv mitgestalten. Ihr Profil

Fachlich

Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin Abgeschlossener Turnus (Jus practicandi) oder Basisausbildung Persönlich

Teamfähigkeit und Einsatzfreude Gute kommunikative Fähigkeiten IT-Kenntnisse Wir Sind Uns Als Gesundheitsunternehmen Unserer Vorbildwirkung Und Unserer Verantwortung Sehr Bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit Sind Folgende Immunitäten Voraussetzung Masern, Mumps, Röteln Varicellen (Schafblattern) Hepatitis B Weitere Informationen/Vorlagen zum Immunitätsnachweis

finden sich hier... Bitte beachten Sie, dass im Zuge des Einstellungsverfahrens die Vorlage eines für die jeweilige Tätigkeit erforderlichen Strafregisterauszuges erforderlich ist.

Unser Versprechen an Sie

Zusätzliche Urlaubstage

Zusätzliche Urlaubstage sowie ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine 6. Urlaubswoche Gehaltssprünge

Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema Bezahlte Mittagspause

Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit ab 6,5 Stunden) sowie vergünstigte Essenstarife Gesundheitsförderung

Vielfältige Angebote in der Betrieblichen Gesundheitsförderung sowie umfassende Sozialleistungen Fort- und Weiterbildung

Aus- und Weiterbildungen werden bei uns großgeschrieben Betriebliches Wiedereingliederungsmanagement

Individuelle Unterstützung nach längerer gesundheitlicher Auszeit Purpose

Menschen helfen Menschen – für hochwertige und menschliche Gesundheitsversorgung Dienstwohnungen

Dienstwohnungen - je nach Verfügbarkeit Jobsicherheit

Langfristige Perspektive und Jobgarantie in einem krisensicheren Unternehmen Kollegialität

Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Onboarding

Einschulung mit professioneller Begleitung (Mentoring, Praxisanleitung, etc.) Willkommensveranstaltung

Attraktive und informative Einführungsveranstaltung Arbeitszeitmodelle

Flexible Arbeitszeitmodelle Zusatzurlaub für Ärztinnen & Ärzte

Als Ärztin*Arzt steht Ihnen jährlich eine zusätzliche Urlaubswoche zu eLearning

eLearning Programme Kinderbetreuung

Ganzjährige Kinderbetreuungsangebote und diverse Ferienbetreuungsangebote - je nach Verfügbarkeit Weitere Infos zu unseren Benefits

Einschulung mit professioneller Begleitung

Gehaltsschema

SI/N1 ( mind. € 5.368,10 monatlich bzw. € 75.153,40 Jahresbrutto

auf Basis Vollzeit) Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt. https://www.lkh-rottenmann.at Teil- oder Vollzeit 40h/Woche 01.04.2025, laufende Auswahl und Stellenvergabe! Kontakt

Bei Fragen Zum Auswahlverfahren Wenden Sie Sich Bitte An Gabriele Krenn 03614-24312311 Bei fachlichen Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an: ÄDir. Prim. Dr. Savo Miocinovic +43(3614)-24312848 Das Land Steiermark und wir, als Unternehmen im Alleineigentum des Landes Steiermark, streben eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordern wir qualifizierte Personen zur Bewerbung auf. Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen. Bitte beachten Sie, dass im Bewerbungs- und Einstellungsverfahren entstehende Kosten nicht übernommen oder erstattet werden. Weitere Infos zum Bewerbungsprozess finden Sie hier: Beruf & Karriere https://www.kages.at/unser-bewerbungsprozess _Ärzte_

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