Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der ambulanten Pflege und gestalte den Lebensabend unserer Kund*innen.
- Unternehmen: Senioren-Park Bensberg, ein Ort, der Unterstützung und Gemeinschaft bietet.
- Vorteile: Dienstwagen, betriebliche Altersvorsorge, unbefristeter Vertrag und E-Bike-Leasing.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem inklusiven und unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Senioren und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine PFLEGEDIENSTLEITUNG (m/w/d) in Vollzeit für die Ambulante Pflege im Senioren-Park Bensberg.
Der Name unseres Unternehmens ist zugleich das Versprechen, unsere Bewohner*innen und Mitarbeitenden bestmöglich bei ihren alltäglichen Herausforderungen zu unterstützen. Als Leitung unseres Teams unterliegt Ihnen die Aufgabe, unseren Pflegekräften mit fachlicher Expertise zur Seite zu stehen und ihnen dabei zu helfen, den Lebensabend unserer Kund*innen nach deren Vorstellungen und Bedürfnissen zu gestalten.
Das bieten wir Ihnen:
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- Zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Jahressonderzahlung
- E-Bike-Leasing und corporate benefits
- Individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Strukturierung der Pflege- und Betreuungsprozesse nach betrieblichen Vorgaben
- Aufrechterhaltung und Verbesserung der Pflegequalität durch Ihr Team
- Effiziente Organisation und wertschätzender Mitarbeitendeneinsatz
- Offene Kommunikation mit Kund*innen, Angehörigen und Mitarbeitenden
- Unterstützung bei der Kund*innenakquisition
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in
- Abgeschlossene Ausbildung als leitende Pflegefachkraft
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Wunsch sich fortwährend weiterzuentwickeln
Wir suchen Menschen, die in unser Team passen! Geschlechter, Migrationshintergründe, Alter und Beeinträchtigungen sind für uns unmaßgeblich.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf den Eingang Ihrer Bewerbung einschließlich möglichem Eintrittstermins per E-Mail an bensberg@senioren-park.de (bitte nur in PDF oder JPG Format) oder postalisch an:
Senioren-Park carpe diem Bensberg
Overather Straße 32
51429 Bergisch Gladbach
Ansprechpartner: Marco Di Lecce
Pflegedienstleitung (m/w/d) - ambulant Arbeitgeber: Senioren-Park carpe diem
Der Senioren-Park Bensberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und einen Dienstwagen zur privaten Nutzung. Unsere offene und wertschätzende Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit im Team und ermöglicht es Ihnen, aktiv zur Verbesserung der Pflegequalität beizutragen, während Sie gleichzeitig den Lebensabend unserer Kund ext{*}innen nach deren Vorstellungen gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung (m/w/d) - ambulant erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, dich direkt mit dem Team oder dem Ansprechpartner in Verbindung zu setzen. Ein kurzes Telefonat oder eine persönliche Nachricht kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich der ambulanten Pflege präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder nutze soziale Medien, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über alle Vorteile und Entwicklungsmöglichkeiten bei uns zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m/w/d) - ambulant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Anpassung an die Stellenbeschreibung:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu der Position als Pflegedienstleitung passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern und wichtige Informationen hervorzuheben.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell an die richtige Stelle gelangen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senioren-Park carpe diem vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich über die Werte und das Leitbild des Senioren-Parks carpe diem. Zeige im Interview, dass du die Philosophie verstehst und bereit bist, diese in deiner Rolle als Pflegedienstleitung umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Teamführung und Pflegequalität unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Weiterentwicklungspläne
Sprich darüber, wie du dich persönlich und fachlich weiterentwickeln möchtest. Das Unternehmen sucht jemanden, der bereit ist, sich fortwährend zu verbessern und das Team zu unterstützen – zeige, dass du diese Einstellung teilst.
