Das bieten wir
- Flache Hierarchien
- Regelmäßige Teamsitzungen
- Weiterbildungen: Kostenübernahme + Freistellung
- Gesundheitsbonus von 400 €, wenn man 1 Jahr nicht krank war (Pro Krankheitstag werden 40 € gekürzt)
- Hohe Zuschläge
- Erholungsbeihilfe
- Offenheit gegenüber Mitarbeiterideen
- Strukturierte Einarbeitung
- Steuerliche Vorteile bei Fahrtkosten, Zuschlägen, etc.
- Fortbildungsprogramm E-Campus
- Fortbildungsstiftung
- Elterndienste sind bei uns vorhanden
- Diverse Schichtmodelle, Möglichkeit kurze/ lange Dienste zu machen
Dein Profil
- Erfahrung als Praxisanleiter:in, Wundmanager:in oder Gerontofachkraft ist willkommen
- Hohe Einsatzfreude, gepaart mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit
- Sie sind examinierte:r Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
- Teamwork ist für Sie selbstverständlich und unerlässlich
Zuständigkeiten
- Die vollumfängliche Pflege und medizinische sowie soziale Betreuung unserer Patient:innen zählt zu Ihren hauptsächlichen Aufgaben
- Sie sind für unsere Bewohner:innen da und sorgen dafür, dass sie alles haben, was sie brauchen, um sich bei uns wohlzufühlen
- Sie stehen für alle Belange unserer Bewohner:innen zur Verfügung und leisten Hilfe und Unterstützung im Alltag
Über uns
Senioren- und Pflegeheim „In der Au“! Wir bieten nach dem erfolgten Umbau im Sommer/Herbst 2006, 31 Bewohner ein gemütliches Zuhause. Durch die überschaubare Größe der Einrichtung stellt das Heim eine Einheit dar und ist deshalb nicht in einzelne Stationen unterteilt. Dies schafft auch eine ganz besondere Arbeitsatmosphäre. Unser Team besteht aus ca. 30 Mitarbeitenden, wovon ca. 23 in der Pflege tätig sind. Hier wird, um die Mitarbeitenden zu entlasten, darauf geachtet, dass man einer festen Etage zugeteilt ist. In unserem schönen Haus bieten wir nicht nur den Bewohner:innen eine persönliche und familiäre Atmosphäre zu bieten.
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Kontaktdaten:
Senioren- und Pflegeheim „In der Au“ Recruiting-Team
