Pflegedienstleitung (m/w/d) für unseren erweiterten beschützten Wohnbereich
Pflegedienstleitung (m/w/d) für unseren erweiterten beschützten Wohnbereich

Pflegedienstleitung (m/w/d) für unseren erweiterten beschützten Wohnbereich

Stockelsdorf Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und entwickle unser Pflegeteam für einen beschützten Wohnbereich.
  • Arbeitgeber: Eichenhof ist ein modernes Senioren- und Therapiezentrum in Stockelsdorf.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, Dienstfahrzeug und viele Mitarbeitervorteile.
  • Andere Informationen: Umfangreiche Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben unserer Bewohner und arbeite in einem engagierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannter Abschluss in Pflege mit 2 Jahren Erfahrung erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Pflegedienstleitung (m/w/d)
für unseren erweiterten beschützten Wohnbereich Vollzeit

Sie lieben die Pflege und denken lösungsorientiert? Sie haben empathische Führungsqualitäten und stehen Ihren Mann oder Ihre Frau. Dann kommen Sie zu uns!

Das Senioren- und Therapiezentrum Eichenhof in Stockelsdorf ist ein Haus, in dem pflegebedürftige Menschen ein vollkommen selbstständiges, selbstbestimmtes sowie individuelles Leben führen. Das Haus verfügt über 20 Tagespflegeplätze und 217 Pflegeplätze im stationären Bereich, welche sich in die Bereiche Kurzzeit-, Verhinderungs- und vollstationäre Pflege unterteilen. Zudem bieten wir auch die Fachrichtung Demenzpflege an. Die Lage und die guten Arbeitsbedingungen machen unser Haus für Arbeitnehmer attraktiv und für Bewohner zu einem schönen Zuhause.

Aufgaben

  • Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner sowie unseres Qualitätsniveaus gemäß Leitbild, Zielsetzungen und Grundsätzen der Einrichtung
  • Führung, Schulung, Anleitung wie auch Entwicklung der Pflegekräfte unter Berücksichtigung der Pflegekonzepte, Pflegestandards sowie Qualifikationen
  • Bedarfsorientierte Personaleinsatz-, Dienst- und Urlaubsplanung
  • Planung, Koordination und Evaluation der Pflege- sowie der Arbeitsprozesse zuzüglich deren Qualitätssicherung
  • Repräsentation unserer Einrichtung nach Innen und Außen als auch die Optimierung der Kundenwerbung

Profil

  • Staatlich anerkannter Abschluss als Fachkraft im Bereich Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach 71 SGB XI
  • Idealerweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung als Pflegedienstleitung oder planen den nächsten Karriereschritt
  • Sie sind kommunikativ und beweisen soziale Stärke im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern

Wir bieten

Lassen Sie uns eine gute Zusammenarbeit pflegen: Mit Freiraum und Selbstbestimmung für Sie, Ihre Arbeit und die Bewohnerinnen und Bewohner. So geht echte Work-Life-Balance mit ausgeglichenen Kolleginnen und Kollegen! Was Sie außerdem erwartet:

  • Ein unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen
  • Attraktive Vergütung Jahressonderzahlung und Funktionszulage
  • 30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche
  • Prämien: Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste, Gesundheitsprämie
  • Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Monatskarte, Jubiläumsbonus, betriebliche Gesundheitsförderung, kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke sowie vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche
  • Betriebstreue wird bei uns belohnt: Ihre Vergütung steigt automatisch mit den Jahren
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 000,– €
  • Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht Ihnen eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite
  • Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmanagement sowie verlässliche Dienstpläne
  • Weiterbildung: Profitieren Sie von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit
  • Karrierechancen: Wir erstellen mit Ihnen einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen
  • Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr – Sie sind uns wichtig!
  • Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark – gemeinsam besser!
  • Kurze Abstimmungswege – eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich
  • Abwechslung garantiert: Freuen Sie sich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an
  • Vermissen Sie etwas? Sprechen Sie uns im Bewerbungsgespräch gern darauf an!

Pflegedienstleitung (m/w/d) für unseren erweiterten beschützten Wohnbereich Arbeitgeber: Senioren- und Therapiezentrum Eichenhof/Stockelsdorf GmbH

Das Senioren- und Therapiezentrum Eichenhof in Stockelsdorf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine faire Vergütung bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie ein Dienstfahrzeug, Kita-Zuschüsse und eine betriebliche Gesundheitsförderung. In einem modernen Arbeitsumfeld vor den Toren von Lübeck erwartet Sie ein engagiertes Team, das Wert auf individuelle Entwicklung und Weiterbildung legt, während Sie gleichzeitig dazu beitragen, dass unsere Bewohner ein selbstbestimmtes Leben führen können.
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Kontaktperson:

Senioren- und Therapiezentrum Eichenhof/Stockelsdorf GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d) für unseren erweiterten beschützten Wohnbereich

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Fachkräften im Pflegebereich zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Einrichtung! Besuche die Website des Senioren- und Therapiezentrum Eichenhof und lerne mehr über deren Leitbild und Werte. Wenn du in einem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du dich mit der Philosophie der Einrichtung identifizierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Fragen zur Führungskompetenz vor! Da die Position eine Pflegedienstleitung erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungsstile und -erfahrungen parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Empathie! In der Pflege ist es wichtig, empathisch zu sein. Bereite dich darauf vor, in Gesprächen zu erläutern, wie du auf die Bedürfnisse von Bewohnern und Mitarbeitern eingehst und wie du eine positive Atmosphäre schaffst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d) für unseren erweiterten beschützten Wohnbereich

Empathische Führungsqualitäten
Kommunikationsfähigkeit
Teamführung
Pflegekonzepte und Pflegestandards
Qualitätssicherung
Planung und Koordination von Arbeitsprozessen
Bedarfsorientierte Personaleinsatzplanung
Schulung und Anleitung von Pflegekräften
Erfahrung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege
Kenntnisse in der Demenzpflege
Konfliktlösungskompetenz
Organisationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohnern und Angehörigen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Individuelles Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Pflegedienstleitung unterstreicht. Gehe auf deine empathischen Führungsqualitäten und deine Erfahrung in der Pflege ein.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, insbesondere deine Führungserfahrung und Kenntnisse in der Demenzpflege.

Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen bestätigen können. Dies kann besonders hilfreich sein, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senioren- und Therapiezentrum Eichenhof/Stockelsdorf GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen zur Führung vor

Da die Position eine Pflegedienstleitung erfordert, solltest du bereit sein, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.

Zeige deine Empathie und Kommunikationsfähigkeiten

In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du mit Bewohnern, Angehörigen oder Mitarbeitern kommuniziert hast. Zeige, wie du auf deren Bedürfnisse eingegangen bist.

Kenntnis der Pflegekonzepte und -standards

Informiere dich über die spezifischen Pflegekonzepte und -standards, die in der Einrichtung angewendet werden. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und wie du die Qualität der Pflege sicherstellen würdest.

Fragen zur Einrichtung vorbereiten

Zeige dein Interesse an der Einrichtung, indem du Fragen zur Unternehmenskultur, den Arbeitsbedingungen und den Fortbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast und langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.

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Senioren- und Therapiezentrum Eichenhof/Stockelsdorf GmbH
Standort: Stockelsdorf
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