Auf einen Blick
- Aufgaben: Fachgerechte Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner mit Herz.
- Unternehmen: Senioren-Wohnpark Radensleben, Teil der EMVIA LIVING Gruppe.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team, strukturierte Einarbeitung und ein schöner Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Pflegen mit Herz. Arbeiten in einem Team, das zusammenhält. Pflege bedeutet Verantwortung, Nähe und jeden Tag auch ein Stück Menschlichkeit. Im Senioren-Wohnpark Radensleben erwartet Sie genau dafür ein Team, das zusammenhält und Sie vom ersten Tag an unterstützt. Unsere Einrichtung liegt in Radensleben, nur rund 15 Minuten von Neuruppin entfernt, und verbindet die Sicherheit der EMVIA LIVING Gruppe mit der persönlichen Atmosphäre eines besonderen Hauses. Der Senioren-Wohnpark befindet sich in einem historischen Gebäude mit einer großzügigen Parkanlage und bietet ein Arbeitsumfeld, das nicht alltäglich ist.
Bei uns zählt nicht nur Ihre Qualifikation, sondern auch, dass Sie menschlich zu unserem Team passen und Freude daran haben, Bewohnerinnen und Bewohner mit Herz zu begleiten. Neue Kolleginnen und Kollegen werden offen aufgenommen, sorgfältig eingearbeitet und im Arbeitsalltag nicht allein gelassen. Ob Sie aus der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder einem vergleichbaren Bereich kommen; wenn Sie als Pflegefachkraft arbeiten dürfen und Freude an der stationären Pflege haben, möchten wir Sie kennenlernen.
Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln? Dann unterstützen wir Sie gerne dabei. Ob Wohnbereichsleitung, stellvertretende Wohnbereichsleitung oder Praxisanleitung: innerhalb der EMVIA LIVING Gruppe eröffnen sich Ihnen vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Besonders wichtig ist uns, dass Ihr Beruf zu Ihrem Leben passt. Deshalb bieten wir Ihnen Vollzeit oder Teilzeit, einen Wunschdienstplan, bei dem Ihre Dienstwünsche nach Möglichkeit berücksichtigt werden, attraktive Zusatzleistungen und einen Arbeitsplatz, an dem Wertschätzung täglich gelebt wird.
Wenn Sie einen Arbeitgeber suchen, bei dem Teamgeist, Entwicklungsmöglichkeiten und Menschlichkeit im Mittelpunkt stehen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Ihre Aufgaben
- Fachgerechte Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner mit Schwerpunkt Gerontopsychiatrie und Korsakow-Begleitung
- Koordination der Pflegeprozesse sowie enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeutinnen und Therapeuten sowie dem gesamten Pflegeteam
- Beratung und Unterstützung des Teams in pflegerischen Fragestellungen
- Beobachtung, Dokumentation und Einschätzung des Gesundheitszustands unserer Bewohnerinnen und Bewohner
Darauf können Sie sich freuen
- Attraktive Vergütung von 3.857,76 € bis 4.526,54 € brutto pro Monat (je nach Qualifikation)
- 13. Monatsgehalt
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vollzeit oder Teilzeit möglich
- Wunschdienstplan - Ihre Dienstwünsche werden nach Möglichkeit berücksichtigt
- Flexible Arbeitszeitmodelle für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Kostenlose Fort- und Weiterbildungen - individuell auf Sie zugeschnitten
- Entwicklungsmöglichkeiten beispielsweise zur Wohnbereichsleitung, stellvertretenden Wohnbereichsleitung oder Praxisanleitung
- VIA-Taler (steuerfreier Sachbezug)
- Wellpass - Zuschuss zu Wellness- und Fitnessangeboten
- Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten
- Führerscheindarlehen
Team & Arbeitsumfeld
- Teamarbeit auf Augenhöhe
- Strukturierte Einarbeitung
- Kollegiales und herzliches Team
- Historische Einrichtung mit schöner Parkanlage
- Sicherer Arbeitsplatz innerhalb der EMVIA LIVING Gruppe
Das wünschen wir uns
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Pflege ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit im Team
- Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit
Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Senioren-Wohnpark Radensleben
Der Senioren-Wohnpark Radensleben ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur eine attraktive Vergütung und unbefristete Arbeitsverträge bietet, sondern auch ein unterstützendes Team, das Wert auf Menschlichkeit und Teamgeist legt. In einer historischen Einrichtung mit großzügiger Parkanlage fördern wir Ihre berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten flexible Arbeitszeitmodelle, die sich gut mit Ihrem Privatleben vereinbaren lassen. Wenn Sie in einem kollegialen Umfeld arbeiten möchten, in dem Ihre Qualifikationen und menschlichen Werte geschätzt werden, sind Sie bei uns genau richtig.
Kontaktdaten:
Senioren-Wohnpark Radensleben Recruiting-Team