Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und plane kreative Betreuungsangebote für unsere Bewohner*innen.
- Unternehmen: Dynamisches Team in der Seniorenbetreuung mit kooperativer Arbeitsatmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Bike Leasing und Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Freue dich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und entwickle innovative Betreuungskonzepte.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheits-/Sozialwesen und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Leitung der sozialen Betreuung 29,25 Stunden/Woche (m/w/d) unbefristet
Ihre Aufgaben
- Leitung des Teams unserer Betreuungsassistent*innen nach § 43b SGB XI
- Planung und Durchführung der Gruppen- und Einzelbetreuung
- Dienstplan- und Personaleinsatzplanung im Bereich der Betreuung
- Organisation und Steuerung jahreszeitlicher Feste und Veranstaltungen
- Begleitung der Bewohner*innen beim Einzug und in besonderen Lebenslagen
- Anleitung von ehrenamtlichen Mitarbeitenden
- Konzeptionelle Weiterentwicklung unseres Betreuungskonzeptes z. B. im Hinblick auf zielgruppenspezifische Angebote
- Teilnahme und ggf. Moderation von Fall- und Teambesprechungen
- Erstellung und Überarbeitung der Maßnahmenplanung unserer EDV-gestützten Pflegedokumentation
- Arbeit in einem multiprofessionellen Team
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft der Pflege oder Betreuung bzw. Studium im Gesundheits-/Sozialwesen
- Wünschenswert eine Weiterbildung als Gerontopsychiatrische Fachkraft
- Gute Computerkenntnisse (Microsoft Office etc.)
- Innovationsfähigkeit, Arbeitsfreude und Teamfähigkeit
- Belastbarkeit, Empathie und Führungskompetenz
Unser Angebot
- Eine abwechslungsreiche und kreative Tätigkeit in einem engagierten Team
- Eine attraktive Vergütung nach TVöD
- 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
- Möglichkeit zum Bike Leasing
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen, einem kooperativen Arbeitsklima und aktiver Gestaltungsmöglichkeit
Haben Sie Freude an der Mitarbeit in einem dynamischen Team? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Seniorenbetreuung Altstadt, Herr Thomas Zapf (Einrichtungsleiter), Mehlstraße 4, Kempten.
Leitung und Betreuung (m/w/d) Arbeitgeber: Seniorenbetreuung Altstadt; Verwaltung
Die Seniorenbetreuung Altstadt bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten und kreativen Team zu arbeiten, das sich der sozialen Betreuung widmet. Mit einer attraktiven Vergütung nach TVöD, 30 Tagen Urlaub sowie einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge schaffen wir eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und aktiven Gestaltungsmöglichkeiten. Hier haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität unserer Bewohner*innen zu leisten.
Kontaktdaten:
Seniorenbetreuung Altstadt; Verwaltung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung und Betreuung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder dem Einrichtungsleiter in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten aus deinem Netzwerk, die vielleicht schon in der Seniorenbetreuung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über aktuelle Trends in der sozialen Betreuung. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du gut informiert und motiviert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über alle offenen Stellen zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung und Betreuung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für die Leitung der sozialen Betreuung bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege oder Betreuung. Besonders wichtig sind uns deine Führungskompetenzen und wie du mit einem Team arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und dich schnell zu kontaktieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenbetreuung Altstadt; Verwaltung vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Leitung und Betreuung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz, Empathie und Innovationsfähigkeit zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die soziale Betreuung. Das hilft nicht nur dir, sondern auch dem Unternehmen, zu sehen, ob du gut ins Team passt.
