Pflegehilfskraft für Neueröffnung - Seniorenzentrum Uettingen (w/m/d)

Pflegehilfskraft für Neueröffnung - Seniorenzentrum Uettingen (w/m/d)

Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Pflegekräfte bei der Grundpflege und Dokumentation.
  • Unternehmen: Gemeinnütziges Seniorenzentrum mit familiärer Atmosphäre und über 550 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Zuschüsse für Kinderbetreuung.
  • Weitere Informationen: Besuche uns für einen Probearbeitstag und lerne unser Team kennen!
  • Warum dieser Job: Gestalte den Alltag der Bewohner mit Humor und Engagement in einem neuen, modernen Umfeld.
  • Qualifikationen: Berufserfahrung und idealerweise abgeschlossener Pflegebasiskurs erforderlich.

Neues Haus – neue Chancen

Liebes zukünftiges Teammitglied,

wir freuen uns Ihnen die Möglichkeit zu bieten mit uns neu durchzustarten - werde Pflegehilfskraft der ersten Stunde in unserem Seniorenzentrum Uettingen in Uettingens neuer Mitte. Die Eröffnung findet voraussichtlich zum November 2025 statt, doch wir wollen Sie bereits jetzt kennenlernen! Wir sind gespannt auf Ihre Ideen – unabhängig von Ihrer Berufserfahrung. Ihre Freude am Handeln und das Herz am rechten Fleck sind viel wichtiger!

Gemeinnützig, familiär und sicher

Das Seniorenzentrum Uettingen wird eines von neun Pflegeheimen unter dem Dach der Senioreneinrichtungen des Landkreises Würzburg. Seit 1998 sorgt das gemeinnützige Unternehmen für Dauer-, Kurzzeit- und Tagespflege und gibt zudem Senioren in sechs Service-Wohnanlagen ein altersgerechtes Zuhause. Mit über 550 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die gGmbH einer der großen regionalen Arbeitgeber in der Pflege. Das Besondere an der Gemeinnützigkeit ist die Haltung, die dahintersteht: Die erwirtschafteten Gelder kommen den Bewohnern und Mitarbeitenden zugute. Da sich Ihr neuer Arbeitsplatz noch im Aufbau befindet, können Sie gerne bis zur Fertigstellung des Hauses die Möglichkeit nutzen uns als Arbeitgeber an einem der acht weiteren Standorte kennenzulernen. Einfach die favorisierte Einrichtung bei der Bewerbung mit angeben und sofort bei uns durchstarten.

Ländlich und doch mitten im Leben

Das familiäre Miteinander, die Ruhe der ländlichen Lage, die zentrale Einbettung direkt im Ortskern machen dieses Haus besonders. Die Anfahrt durch die fränkische Landschaft, das Waldfest und ein Freibad – an regionalem Flair fehlt es hier ganz gewiss nicht! Als Teil der Neuen Mitte stehen Ihnen zudem viele Annehmlichkeiten in direkter Umgebung zur Verfügung: ein Café, Einkaufsmöglichkeiten, Ärzte, Apotheke, Bäcker und jede Menge Freizeiteinrichtungen.

Wen wir suchen

  • Pflegehilfskraft mit Berufserfahrung (w/m/d)
  • idealerweise abgeschlossener Pflegebasiskurs

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung der Pflegekräfte bei der Grundpflege und der Betreuung und Versorgung der Bewohnerinnen und Bewohner nach aktuellem pflegewissenschaftlichen Stand und digitale Dokumentation aller Pflegeprozesse
  • Übernahme von pflegenahen hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
  • Auf Augenhöhe kommunizieren und mit Humor den Alltag gestalten
  • Dafür sorgen, dass die körperlichen, geistigen, seelischen und sozialen Bedürfnisse der Bewohnerinnen und Bewohner berücksichtigt sind und ihre Fähigkeiten gestärkt werden
  • Gern zur Arbeit kommen und andere motivieren, mitzuziehen
  • Mit Angehörigen und verschiedenen Berufsgruppen zum Wohl der Bewohnerinnen und Bewohner zusammenarbeiten

Darauf können Sie sich freuen

  • unbefristet es Arbeitsverhältnis inVoll- oder Teilzeit
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und damit verbunden individuelleKarriere- und Aufstiegschancen
  • insolvenz- und krisensicherer Arbeitgeber
  • Eingehen auf IhreWunscharbeitszeiten
  • Zuschläge für zusätzliche Dienste
  • Gestaltungsspielraum , unterstützt durch Ihre EL und PDL
  • Gemeinnützigkeit , das bedeutet weniger Druck als in vielen anderen Einrichtungen, da die Gewinnabsichten entfallen
  • EineWillkommensveranstaltung , um Fragen zu klären, in den Austausch zu gehen, Ihre Meinung und Verbesserungswünsche zu hören
  • Offenheit für Menschen : Mitarbeitende aus rund 35 Nationen, Ausbildung, Anstellung und Ehrenamt in jedem Alter möglich
  • zahlreicheMitarbeitendenfeste (z. B. Firmenbowling, Spargelessen, Mottoparty, Weihnachtsfeier)
  • branchenübliche Vergütung nachTarifvertrag
  • 30 Urlaubstage
  • bis zu 100 €Betreuungskostenzuschuss für Kinder monatlich
  • Arbeitszeitkonto , um Wünsche zu erfüllen, z. B. eine Auszeit/Sabbatical nehmen, Zeit für den Hausbau, Verlängerung der Elternzeit, früherer Rentenbeginn
  • PKW- und (E-)Bike-Leasing
  • Zuschuss in Höhe von 50 % zumDeutschlandticket
  • betriebliches Gesundheitsmanagement mit Prämienprogramm für sportliche und gesundheitsfördernde Aktivitäten (i-gb Gesundheitskarte), Arbeitszeitgutschrift für Vorsorgeuntersuchungen, etc.
  • uvm.

Unsicher, ob wir die Richtigen für Sie sind?

Es ist wichtig, dass wir einander kennenlernen, sodass Sie sehen, wer und was Sie erwartet. Wir klären Fragen und besprechen Details, sodass Sie sicher sagen können, ob wir der richtige Arbeitgeber für Sie sind. Besuchen Sie uns gern für einen Probearbeitstag - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Für erste Rückfragen stehen Ihnen gerne unsere Pflegepersonalreferentinnen Vanessa Drösler (Telefon ) und Heike Schramm (Telefon ) zur Verfügung.
Senioreneinrichtungen des Landkreises Würzburg
Zeppelinstraße 67
97074 Würzburg

#J-18808-Ljbffr

Pflegehilfskraft für Neueröffnung - Seniorenzentrum Uettingen (w/m/d) Arbeitgeber: Senioreneinrichtungen des Landkreises Würzburg gGmbH

Das Seniorenzentrum Röttingen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine positive und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit unbefristeten Arbeitsverhältnissen, 30 Urlaubstagen und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem sorgt die gemeinnützige Ausrichtung für weniger Druck und ein angenehmes Arbeitsklima, während zahlreiche Mitarbeiterbenefits wie Zuschüsse für Kinderbetreuung und Gesundheitsmanagement das Wohlbefinden der Angestellten unterstützen.

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Kontaktdaten:

Senioreneinrichtungen des Landkreises Würzburg gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegehilfskraft für Neueröffnung - Seniorenzentrum Uettingen (w/m/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1

Nutze die Möglichkeit, dich vor der Bewerbung über die verschiedenen Standorte zu informieren. Besuche die Einrichtungen, um ein Gefühl für die Atmosphäre und das Team zu bekommen. So kannst du in deinem Gespräch gezielt auf deine Eindrücke eingehen.

Tip Nummer 2

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Senioren! Bereite einige persönliche Anekdoten oder Erfahrungen vor, die deine Motivation und dein Engagement für die Pflege verdeutlichen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die gemeinnützige Ausrichtung des Unternehmens. Wenn du verstehst, wie wichtig die Werte der Organisation sind, kannst du in deinem Gespräch besser darlegen, warum du gut ins Team passt und welche Ideen du einbringen möchtest.

Tip Nummer 4

Nutze soziale Medien oder Plattformen, um mit aktuellen Mitarbeitern in Kontakt zu treten. Frage nach ihren Erfahrungen und Tipps zur Arbeit im Seniorenzentrum. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegehilfskraft für Neueröffnung - Seniorenzentrum Uettingen (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Einfühlungsvermögen
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Grundkenntnisse in der Pflege
Organisationstalent
Flexibilität
Humor

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das Seniorenzentrum Uettingen:Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das Seniorenzentrum Uettingen und dessen Werte informieren. Verstehe die Philosophie des Unternehmens und wie es sich von anderen Einrichtungen unterscheidet.

Betone deine Motivation:Da Berufserfahrung nicht zwingend erforderlich ist, solltest du in deinem Anschreiben besonders betonen, warum du dich für die Position als Pflegehilfskraft interessierst. Teile deine Leidenschaft für die Arbeit mit Senioren und deine Bereitschaft, Neues zu lernen.

Hebe relevante Fähigkeiten hervor:Auch ohne formale Erfahrung kannst du Fähigkeiten und Eigenschaften hervorheben, die für die Stelle wichtig sind, wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit. Verwende konkrete Beispiele aus deinem Leben, um diese Fähigkeiten zu untermauern.

Schreibe ein individuelles Anschreiben:Vermeide Standardanschreiben. Passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an und zeige, dass du die Werte des Seniorenzentrums teilst. Erwähne, dass du bereit bist, dich in einem der anderen Standorte kennenzulernen, falls das für dich eine Option ist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senioreneinrichtungen des Landkreises Würzburg gGmbH vorbereitet

Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft

In der Pflege ist es wichtig, dass du deine Freude am Handeln und dein Herz am rechten Fleck zeigst. Sei du selbst und teile deine Motivation, warum du in der Pflege arbeiten möchtest.

Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor

Da das Seniorenzentrum Wert auf ein familiäres Miteinander legt, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit parat haben. Überlege dir, wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um die Bedürfnisse von Bewohnern zu erfüllen.

Informiere dich über die Einrichtung

Zeige Interesse an der neuen Einrichtung und informiere dich über deren Werte und Ziele. Das zeigt, dass du dich mit dem Arbeitgeber identifizieren kannst und bereit bist, Teil des Teams zu werden.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Seniorenzentrum bietet Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an. Stelle Fragen dazu, um zu zeigen, dass du an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist und bereit bist, dich weiterzubilden.