Auf einen Blick
- Aufgaben: Behandle und unterstütze unsere Bewohner:innen mit individueller Pflege und Beratung.
- Unternehmen: Seniorenhaus „Alte Brauerei“ – ein innovatives Pflegeprojekt.
- Vorteile: Attraktiver Stundenlohn, Boni, 31 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege in einem dynamischen und wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.
Über uns
Herzlich willkommen im Seniorenhaus „Alte Brauerei“! Wir laden Sie ein, Teil eines einzigartigen Projekts zu werden: Unsere Einrichtung wird im Sommer 2025 eröffnet und bietet Platz für 149 Bewohner:innen. Mit einer großzügigen Anzahl von ca. 90 Pflegekräften legen wir großen Wert auf individuelle Betreuung und Bezugspflege. Unser Team arbeitet nach dem KAIZEN-Prinzip, was bedeutet, dass wir kontinuierliche Verbesserungen anstreben und Konzepte gemeinschaftlich erarbeiten. In unserer Einrichtung erwarten Sie flache Hierarchien, eine hohe Wertschätzung für jede:n Einzelne:n und ein starkes Team-Work. Wir sind stolz auf eine gemischte Altersstruktur, die Vielfalt und Erfahrung miteinander verbindet. Die Einrichtung erstreckt sich über fünf Etagen und ist in fünf Wohnbereiche mit insgesamt neun Wohngruppen unterteilt. Diese Struktur ermöglicht eine spezialisierte und zugleich persönliche Pflege, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Bewohner:innen abgestimmt ist. Wenn Sie sich in einem dynamischen und harmonischen Umfeld engagieren möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft der Pflege gestalten!
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft, Pflegefachfrau/mann
- Engagement und Flexibilität
- Liebe zu Ihrem Beruf
- Teamgeist, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit
Das bieten wir
- Einen attraktiven Stundenlohn in Höhe von 23,62 € brutto (Durchschnittsstundenlohn inkl. Samstags-, Sonntags-, Feiertagszuschläge und Schichtzuschlägen)
- Eine Springer:innen-Zulage zu Ihrem Grundgehalt. Regional 1.250,00 € oder überregional 1.750,00 €.
- Mirabellen-Booster-Prämie: Extra-Bonus bis zu 300,00 € im Quartal
- Zusatzprämien: Prämien für Geburtstage, für kurzfristiges Einspringen und für herausragende Leistungen
- Jubiläumszahlungen: Loyalität wird belohnt mit einem Jubiläumsbonus
- Besondere Anlässe: Unterstützung bei Umzügen, Babys und Hochzeiten mit max. 1.000,00 €
- Kita-Zuschuss: 100 % Beteiligung an Betreuungskosten
- 31 Tage Urlaub (5-Tage-Woche), mehr Urlaubstage je nach Betriebszugehörigkeit
- Nichtraucherbonus von 2 weiteren Tagen
- Betriebliche Krankenversicherung & Altersvorsorge
- Erholungsbeihilfe: Einmal jährlich beantragbar
- Regelmäßige Weiterbildungen über Pflegecampus
Ihre Aufgaben
- Behandlungspflege und Medikamentenversorgung: Durchführung ärztlich verordneter Maßnahmen
- Beratung und Unterstützung: Ansprechpartner:in für Bewohner:innen und deren Angehörige
- Dokumentation: Digitale Arbeit nach dem Strukturmodell
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Kooperation mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und anderen Fachkräften
- Pflege und Betreuung: Fachgerechte Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen
- Qualitätssicherung: Mitwirkung an Maßnahmen zur Qualitätssicherung und -entwicklung in der Pflege
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Pflegefachkraft (m/w/d) - Bei uns startet Ihre Karriere! in Cottbus Arbeitgeber: Seniorenhaus „Alte Brauerei“
Die Mirabelle Care GmbH bietet dir als qualifizierter Pflegehelfer (m/w/d) in Cottbus ein authentisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem deine wertvolle Arbeit geschätzt wird. Mit attraktiven Benefits wie überdurchschnittlicher Vergütung, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgen auch für dein persönliches Wohlbefinden. Werde Teil eines Unternehmens, das die Pflege mit Herz und Humor lebt und in dem jeder Moment zählt.
Kontaktdaten:
Seniorenhaus „Alte Brauerei“ Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (m/w/d) - Bei uns startet Ihre Karriere! in Cottbus erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Seniorenhaus „Alte Brauerei“ ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Seniorenhaus „Alte Brauerei“.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Seniorenhaus „Alte Brauerei“ zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) - Bei uns startet Ihre Karriere! in Cottbus mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Seniorenhaus „Alte Brauerei“ zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Seniorenhaus „Alte Brauerei“ relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Seniorenhaus „Alte Brauerei“, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenhaus „Alte Brauerei“ vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
