Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Rechnungsstellung und Optimierung der Abrechnungsprozesse im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Moderne Seniorenhaus GmbH mit über 2.500 engagierten Mitarbeitern.
- Vorteile: Faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktive Mitarbeitervorteile wie Business Bike-Leasing und Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Leiste einen wertvollen Beitrag zur Lebensqualität älterer Menschen in einem sinnstiftenden Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse in der Debitorenbuchhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Seniorenhaus GmbH der Cellitinnen zur hl. Maria sucht ab sofort am Standort Düren-Niederzier eine engagierte Persönlichkeit in Teilzeit (15 Std./Woche) als Sachbearbeiter/in ambulante Leistungsabrechnung (m/w/d). Die Seniorenhaus GmbH ist ein modernes Gesundheits- und Pflegeunternehmen mit über 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die sich an 24 Standorten in den Regionen Rheinland & Niederrhein, Düren & Eifel sowie Bad Honnef & Trier engagieren. An unserem Standort in Düren-Niederzier sind die Abrechnungen der ambulanten Leistungen gebündelt. Dies umfasst die ambulanten Pflegedienste der Wohnanlage Sophienhof und der Auxilia-Ambulante Pflege GmbH, sowie derzeit fünf Tagespflegen der Seniorenhaus GmbH. Zudem wird an diesem Standort die Abrechnung des ambulanten Hospizes und Palliativzentrums des Kreises Düren durchgeführt.
In unserem Miteinander sind uns christliche Werte wichtig – wir freuen uns, wenn Sie sich auch damit identifizieren können.
Ihre Aufgaben
- Sie verantworten die Rechnungsstellung für den ambulanten Pflegedienst der Auxilia-Ambulante Pflege GmbH und sorgen für eine korrekte, fristgerechte Abrechnung.
- Sie übernehmen die Buchungen im Debitorenbereich und steuern eigenständig das Forderungsmanagement.
- Sie bringen sich aktiv in Projekte ein und treiben die Optimierung unserer Abrechnungsprozesse mit voran.
- Sie stehen im Austausch mit Kolleginnen und Kollegen sowie externen Ansprechpartnern, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder buchhalterische Berufsausbildung und konnten bereits Kenntnisse in der Debitorenbuchhaltung sammeln.
- Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen im Gesundheitswesen mit.
- Sie sind offen für neue Arbeitsinhalte und gehen diese motiviert an.
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in MS Office (Word, Excel und Outlook).
- Sie arbeiten strukturiert und lösungsorientiert und überzeugen durch Flexibilität und Belastbarkeit.
- Sie treten freundlich und aufgeschlossen auf und arbeiten gerne im Team.
Wir bieten
- Faire und attraktive Vergütung: Sie erhalten eine zuverlässige tarifliche Bezahlung nach der AVR Caritas sowie eine betriebliche Alterszusatzversorgung und weitere attraktive Sozialleistungen.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Sie haben die Chance auf kostenlose und individuell geförderte Fortbildungen und Qualifizierungsangebote.
- Zusätzliche Mitarbeitervorteile: Sie können Ihr Traumfahrrad ganz einfach über unser Business Bike-Leasing sichern und Corporate Benefits in vielen Shops und Freizeitangeboten nutzen.
- Sinnstiftende Tätigkeit: Sie leisten mit Ihrer Arbeit einen wertvollen Beitrag für Lebensqualität, Würde und Teilhabe im Alter.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den "Jetzt online bewerben" Button klicken. Bei Rückfragen steht Ihnen die Leitung der Leistungsabrechnung Frau Ayse Varis (0221 974514-159) gerne zur Verfügung.
Kontakt:
Cellitinnen-Wohnanlage Sophienhof
Am Weiherhof 235
2382 Niederzier
02428 9570-0
seniorenhaus-bewerbung@cellitinnen.de
Sachbearbeiter/in ambulante Leistungsabrechnung (m/w/d) Arbeitgeber: Seniorenhaus der Cellitinnen zur hl. Maria
Das Cellitinnen-Seniorenhaus St. Maria ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine faire Vergütung und betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsklima und zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Inmitten des Kölner Zentrums arbeiten Sie in einer modernen Einrichtung, die christliche Werte hochhält und ein engagiertes Team von über 2.500 Mitarbeitenden umfasst, das sich für das Wohl der Bewohnerinnen und Bewohner einsetzt.
Kontaktdaten:
Seniorenhaus der Cellitinnen zur hl. Maria Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter/in ambulante Leistungsabrechnung (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Seniorenhaus der Cellitinnen zur hl. Maria ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter/in ambulante Leistungsabrechnung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Seniorenhaus der Cellitinnen zur hl. Maria sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Seniorenhaus der Cellitinnen zur hl. Maria passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenhaus der Cellitinnen zur hl. Maria vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
