Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Azubis an und gestalte ihre Ausbildung aktiv mit.
- Unternehmen: Familiengeführtes Altenheim in Lübeck mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktiver Stundenlohn, Zuschläge und individuelle Karriereplanung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Mitarbeitendenfeiern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und unterstütze junge Talente.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Wir sind seit 1983 ein privater Anbieter mit insgesamt drei vollstationären Pflegeeinrichtungen (270 Pflegeplätze) in familiärer Atmosphäre in Lübeck.
Dein Profil
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
- Eine lösungsorientierte Arbeitsweise - motivierte Mitarbeit im Team und Bereitschaft mit Rat und Tat zur Seite zu stehen
- Eine Weiterbildung zur Praxisanleitung bzw. Bereitschaft, diese zu absolvieren
- Pädagogisches Geschick und Feingefühl im Umgang mit Azubis unterschiedlicher Generationen und Fachkräften aus dem Ausland
- Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
Das bieten wir
- 25% Nachtzuschlag, 30% Sonntagszuschlag und 35% Feiertagszuschlag
- Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch eine individuelle Karriereplanung
- Dienstplan zum 15. des Monats für jeweils einen Monat
- Eigene Ideen zur Verbesserung und Optimierung werden umgesetzt
- Ein attraktiver Stundenlohn ab 24,07 €
- Elterndienste möglich
- Flache Hierarchien, offene Kommunikation und nur kurze Wege
- Gute Anbindung zu den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Hilfestellung bei beruflichen und privaten Anliegen
- Hospitationstag auf Wunsch
- Nothilfefonds
- Privater Träger und Familienunternehmen
- Regelmäßige Mitarbeitendenfeiern / Weihnachtsfeier
- Wir sind ein Ausbildungsbetrieb
- Wir wollen unsere Mitarbeitenden langfristig für uns gewinnen
- Wunschdienstpläne
Deine Aufgaben
- Anleitung von Azubis und neuen Mitarbeitenden in allen Pflegetätigkeiten
- Dokumentation aller Vorgänge und die entsprechende Motivation, Entwicklungen voranzutreiben
- Erstellung individueller Ausbildungspläne für unsere Azubis auf der Grundlage des Rahmenausbildungsplans
- Koordination praktischer Einsätze der Azubis in unserer Einrichtung mit den Ausbildungsstätten
- Motivierte Übernahme der Rolle als Ansprechperson für die Azubis während der externen Einsätze
Bewirb dich jetzt!
Praxisanleiter:in (m/w/d) im Altenheim Arbeitgeber: Seniorenhaus Hinrichs Kasino
Die Seniorenhäuser Hinrichs bieten eine familiäre und moderne Arbeitsumgebung in Lübeck, die sich durch flache Hierarchien und offene Kommunikation auszeichnet. Unsere Pflegefachkräfte profitieren von attraktiven Zuschlägen, individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team, das Wert auf Qualität und Menschlichkeit legt. Zudem fördern wir kreative Ideen zur Verbesserung der Pflege und bieten regelmäßige Mitarbeitendenfeiern, um den Teamgeist zu stärken.
Kontaktdaten:
Seniorenhaus Hinrichs Kasino Recruiting-Team
