Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Unterstützung von Senioren in einem modernen Pflegeheim.
- Unternehmen: Seniorenheim Dr. Maria Probst mit einem wertschätzenden Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersversorgung und viele Rabatte.
- Weitere Informationen: Unbefristetes Arbeitsverhältnis und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren positiv und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene pflegerische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Für unser Seniorenheim Dr.-Maria-Probst in Hammelburg suchen wir ab sofort Pflegefachkräfte (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit.
Anforderungen:
- Abgeschlossene pflegerische Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d), abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Empathischer und wertschätzender Umgang mit Menschen
- Wiedereinsteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen!
Wir bieten Ihnen:
- Ein modern ausgestattetes Pflegeheim mit 110 Betten in atmosphärischer Lage
- Ein wertschätzendes positives Arbeitsklima in einem intakten und motivierten Team
- EDV-gestützte Pflegedokumentation
- Unterstützung durch ein kompetentes Leitungsteam
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Ein attraktives Gehalt nach TVöD
- 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Option auf ein Dienst-Fahrrad zur privaten Nutzung (JOBRad)
- Zeitzuschläge für Dienste an Wochenenden & Feiertagen, sowie Zusatzurlaub
- Viele Rabatte & Vergünstigungen durch unsere CvH-Vorteilswelt (Online-Einkaufsportal)
- Kostenübernahme und Freistellung vom Dienst bei Fort- und Weiterbildungen, sowie Aufstiegschancen innerhalb der Carl von Heß Sozialstiftung mit 560 Mitarbeitern
- Betriebsfeiern, Teamevents und einen Arbeitgeber, der die Wertschätzung der Mitarbeiter als seine Philosophie versteht
Pflegefachkräfte (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit Arbeitgeber: Seniorenheim Dr. Maria Probst Carl von Heß Sozialstiftung
Das Seniorenheim Dr.-Maria-Probst in Hammelburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein wertschätzendes und positives Arbeitsklima bietet. Mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, attraktiven Gehältern nach TVöD und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die Carl von Heß Sozialstiftung die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von zahlreichen Vergünstigungen und einem motivierten Team, das die Wertschätzung der Mitarbeiter als zentrale Philosophie lebt.
Kontaktdaten:
Seniorenheim Dr. Maria Probst Carl von Heß Sozialstiftung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkräfte (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Seniorenheim Dr. Maria Probst Carl von Heß Sozialstiftung ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkräfte (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Seniorenheim Dr. Maria Probst Carl von Heß Sozialstiftung sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Seniorenheim Dr. Maria Probst Carl von Heß Sozialstiftung passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenheim Dr. Maria Probst Carl von Heß Sozialstiftung vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
