Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von Senioren in einem engagierten Team.
- Unternehmen: Seniorenheim Hege am Bodensee mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Weitere Informationen: Flexible Schichtzeiten und jede zweite Wochenende frei.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und erlebe Freude an der Pflege.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- oder Altenpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35550 - 43450 € pro Jahr.
Herzlich willkommen in unserem Seniorenheim Hege am schönen Bodensee! Schon seit 1930 machen wir es uns täglich zur Aufgabe, unseren 88 Bewohner:innen bestens zu umsorgen und ihnen die Pflege zu garantieren, die sie verdient haben. Zusammen als 55-köpfiges Team versuchen wir nie den Spaß an der Pflege zu verlieren.
- Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpflegefachkraft oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in mit.
- Auf ein betriebliches Gesundheitsmanagement müssen Sie auch nicht verzichten.
- Falls Sie noch keine Wohnung haben, dann unterstützen wir Sie gerne bei der Suche.
- Freuen Sie sich über eine betriebliche Altersvorsorge.
- Für eine ausgewogene Work-Life-Balance können Sie bei uns Elterndienste übernehmen.
- Für Fort- und Weiterbildungen übernehmen wir die Kosten und stellen Sie frei.
- Ländlich gelegen, aber trotzdem gut erreichbar mit dem Auto und dem Bus.
- Sehr individuelle Schichtzeiten.
- Sie haben jedes zweite Wochenende frei.
- Sie arbeiten im multiprofessionellen Team mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und allen am Pflegeprozess Beteiligten kooperativ zusammen.
- Sie übernehmen administrative Tätigkeiten, wie z.B. Dokumentation des Pflegeprozesses, Bestellwesen.
Pflegefachkraft (m/w/d) Pflegeheim Arbeitgeber: Seniorenheim Hege gGmbH
Unser Seniorenheim Hege am Bodensee ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine herzliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre bietet, sondern auch großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter legt. Mit individuellen Schichtzeiten, Unterstützung bei der Wohnungssuche und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement schaffen wir optimale Bedingungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem fördern wir Ihre Weiterbildung und bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das den Spaß an der Pflege nie aus den Augen verliert.
