Wohnbereichsleitung (m/w/d) mit Weiterentwicklungsmöglichkeit

Wohnbereichsleitung (m/w/d) mit Weiterentwicklungsmöglichkeit

Deutschlandweit Vollzeit 3592 - 4390 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für die bestmögliche Pflege unserer Bewohner.
  • Unternehmen: Modernes Seniorenheim mit einem freundlichen und unterstützenden Umfeld.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Zuschläge an Feiertagen und Fitnessstudio-Kooperation.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein tolles Team-Event-Programm.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und entwickle dich persönlich weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege und Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3592 - 4390 € pro Monat.

Über uns

Herzlich willkommen bei unserem Seniorenheim Oberbieber! Das hell und freundlich konzipierte Haus, die Großzügigkeit der Raumgestaltung und die moderne Zimmermöblierung geben unseren Bewohnerinnen und Bewohnern das Gefühl in "den eigenen vier Wänden" zu leben. All dies wird organisiert und gestaltet von einem Team haupt- und ehrenamtlicher pädagogischer Mitarbeiter:innen, die mit viel Einsatzbereitschaft und Engagement täglich unseren Heimbewohnern zur Verfügung stehen. Unser bunt gemischtes und engagiertes Team sucht derzeit nach neuen motivierten Kolleginnen und Kollegen.

Dein Profil

  • Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege oder Ausbildung zur Pflegefachkraft
  • Einen wertschätzenden Führungsansatz
  • Empathie, Führungskompetenz, Organisationstalent und sicheres Auftreten
  • Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit Anwendungsprogrammen (Office), Erfahrung mit IT-gestützter Dokumentation ist von Vorteil
  • Selbstorganisationsfähigkeit, Verantwortungsgefühl und Einsatzbereitschaft
  • Umfassende pflegerische Kompetenzen, auch im gerontopsychiatrischen Bereich

Das bieten wir

  • Eine leistungsgerechte Vergütung
  • Elterndienste sind möglich
  • Eine moderne Einrichtung, die auf die Digitalisierung setzt
  • Du erhältst für eine Schicht an Sonn- oder Feiertagen 50€ Zuschlag
  • Du erhältst eine Edenred-Card (Gutscheinkarte)
  • Wir haben eine Kooperation mit einem Fitnessstudio
  • Für Deine Dienstkleidung erhältst Du einen jährlichen Zuschuss
  • Viele Mitarbeitenden Feste und Events
  • Wir haben eine Dauernachtwache, deswegen musst Du nicht nachts arbeiten
  • Im Tagdienst arbeitest Du im 2-Schicht-System, weil wir eine Dauernachtwache haben
  • Diverse Fort- Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme und Freistellung (ohne Bindungsvertrag!) durch effiziente Einteilung und Überwachung des diensthabenden Pflegeteams
  • Die Anleitung, Führung, Kontrolle und Koordination der Mitarbeiter:innen im Bereich Pflege
  • Die Durchführung von Grund- und Behandlungspflege, inkl. Medikamentenmanagement
  • Die Kontaktpflege und Kommunikation mit Angehörigen, Betreuer:innen, Ärzt:innen, Therapeut:innen und anderen externen Institutionen
  • Die Sicherstellung der Kooperation mit den verschiedenen Bereichen der Einrichtung
  • Die Sicherstellung der Pflegequalität und ihrer Dokumentation (Strukturmodell)

Bewirb dich jetzt!

Wohnbereichsleitung (m/w/d) mit Weiterentwicklungsmöglichkeit Arbeitgeber: Seniorenheim Oberbieber

Unser Seniorenheim Oberbieber ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes und freundliches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme. Die wertschätzende Teamkultur und die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich um das Wohl älterer Menschen kümmert, machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Pflegefachkräfte.

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Kontaktdaten:

Seniorenheim Oberbieber Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleitung (m/w/d) mit Weiterentwicklungsmöglichkeit mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
Führungsansatz
Empathie
Führungskompetenz
Organisationstalent
Sicheres Auftreten
Kenntnisse in Anwendungsprogrammen (Office)