Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Klient:innen in der ambulanten Pflege und sorge für hochwertige Versorgung.
- Unternehmen: Werde Teil des Teams Sinnstifter in einer wertschätzenden Arbeitsumgebung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Prämien, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Moderne Technik und strukturierte Einarbeitung für einen sicheren Start.
- Warum dieser Job: Gestalte Pflege, die verbindet und einen echten Unterschied macht.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Empathie für Klient:innen.
19,5 - 39 Std. / Wo. - unbefristet - ab sofort oder später - Voll- oder Teilzeit
Werde Teil unseres Teams „Team Sinnstifter“ in der ambulanten Pflege – weil dein Einsatz zählt. Manchmal braucht ein Team genau dich, jemanden, der im entscheidenden Moment einspringt. Im Team Sinnstifter übernimmst du diese Rolle: Du unterstützt flexibel dort, wo Hilfe in der ambulanten Pflege gebraucht wird und trägst so zu stabiler, hochwertiger Pflege und einem vertrauensvollen Miteinander bei unseren Klient:innen bei.
Du bist flexibel bei unseren Klient:innen in Gladbeck, Bottrop und Dorsten im Einsatz, selbstverständlich nur in den Städten, die für dich gut erreichbar sind und zu deiner persönlichen Lebenssituation passen. Für deine Einsatzbereitschaft und Flexibilität erhältst du zusätzlich eine Prämie als Dankeschön für deinen wertvollen Beitrag.
Für gute Pflege. Für ein starkes Miteinander.
- Betreuung & Pflege: Du begleitest und versorgst eigenständig unsere Klient:innen im häuslichen Umfeld.
- Professionelle Pflegeversorgung: Du stellst eine hochwertige pflegerische Versorgung sicher, indem Du Entscheidungen triffst, die die Lebensqualität der Klient:innen in den Mittelpunkt stellen.
- Dokumentation & Erfassung: Du erfasst Pflegeprozessdaten mittels App.
- Beratung & Einbeziehen: Du berätst aktiv Klient:innen und deren Angehörige und beziehst sie ein, um die Selbstbestimmung im häuslichen Umfeld zu fördern.
- Qualitätssicherung: Du wirkst an internen Maßnahmen der Qualitätssicherung mit, einschließlich Pflegevisiten sowie Fall- und Teambesprechungen.
- Qualifiziert & engagiert: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in.
- Bedürfnisorientierte Pflege: Dein Pflegeverständnis basiert auf einem ganzheitlichen Ansatz, bei dem die Lebensqualität und die individuellen Wünsche der Klient:innen im Mittelpunkt stehen.
- Empathische Kommunikation: Du schaffst durch respektvollen Austausch eine wertschätzende Beziehung und trägst zu einer harmonischen Lebens- und Arbeitsatmosphäre bei.
- Eigenständig & teamorientiert: Du arbeitest verantwortungsbewusst, bringst Dich aktiv ins Team ein und zeigst Bereitschaft, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
- Flexibel unterwegs: Mit einem Führerschein der Klasse B bist Du mobil und kannst flexibel eingesetzt werden.
- Prämien & Zuschläge: 280 bis 400 € monatlich zusätzlich zum Tarifgehalt ggf. Kinderzulagen, Jahressonderzahlung und Zeitzuschläge gemäß AVR-DD.
- Zukunftssicher: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge über die KZVK für Ihre finanzielle Absicherung im Ruhestand.
- Mobil & flexibel: Nutzen Sie die Möglichkeit des JobRad-Leasings und bleiben Sie umweltfreundlich mobil.
- Karriere im Fokus: Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, individuelle Coachings und klare Karriereperspektiven für Ihre berufliche Entwicklung.
- EGYM Wellpass: Freie Wahl aus über 13.500 Sport- & Wellnessangeboten (Studios, Bäder, Yoga etc.) (ab Teilzeitbeschäftigung).
- Exklusive Rabatte: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten bei zahlreichen Top-Marken und Onlineshops dank unseres Corporate-Benefit-Programms.
- Wertschätzung und Zusammenhalt: Eine positive Führungs- und Teamkultur, in der Ihre Arbeit geschätzt wird und Sie sich wohlfühlen.
- Strukturierte Abläufe: Professionelle Einarbeitung und Qualitätsmanagement-gestützte Prozesse für einen sicheren Start.
- Moderne Elektro-Poolfahrzeuge: mit Sitzheizung im Winter, durchgehender Kühlung im Sommer und technisch stets aktuellen und zuverlässigen Modellen.
- Papier adé: Sprachgesteuerte App statt Zettelwirtschaft. Berichte im Auto hören, automatische Navigation, mehr Zeit für echte Pflege.
- Mehr als nur ein Job: Entdecken Sie viele weitere Vorteile, die Ihr Leben bereichern!
Werde Teil unseres Teams Sinnstifter und gestalte mit uns Pflege, die verbindet, stärkt und wirklich etwas bewirkt, für unsere Klient:innen und füreinander.
Für inhaltliche Rückfragen zum Stellenangebot steht Mechthild Koppers unter der Rufnummer 02041-77 656 4 gerne zur Verfügung.
Pflegefachkraft für die ambulante Pflege mit flexiblem Einsatz (w/m/d) Arbeitgeber: Seniorenhilfe
Die Diakoniestation Bottrop ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine wertschätzende Unternehmenskultur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einer fairen Vergütung nach Tarif, 31 Urlaubstagen und individuellen Fort- und Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Angestellten. Zudem profitieren Sie von einem starken Teamgeist und einem modernen Arbeitsumfeld, das auf Effizienz und digitale Lösungen setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft für die ambulante Pflege mit flexiblem Einsatz (w/m/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Seniorenhilfe ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft für die ambulante Pflege mit flexiblem Einsatz (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Seniorenhilfe sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Seniorenhilfe passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenhilfe vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
