Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Pflegefachkräfte in einer familiären Demenz-WG und begleite unsere Mieter:innen im Alltag.
- Unternehmen: Wohngemeinschaft 'Lebensräume im Quartier' in Gladbeck mit einem herzlichen Team.
- Vorteile: Faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Zugang zu über 13.500 Sport- & Wellnessangeboten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Demenz positiv und entwickle dich fachlich weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Pflege oder eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegeassistent:in.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
20-30 Std. / Wo. - flexible wöchentliche Arbeitszeit, je nach Ihrer persönlichen Verfügbarkeit - ab sofort oder später - zunächst befristet auf ein Jahr, mit der Möglichkeit der Entfristung.
Unsere Wohngemeinschaft "Lebensräume im Quartier" bietet 12 Menschen mit demenzieller Veränderung ein wohnliches Umfeld mit Orientierungshilfen und eine familiäre Atmosphäre. Hier gelten die Prinzipien der eigenen Häuslichkeit und wie im eigenen Zuhause wird gemeinsam gekocht, gebacken, geputzt sowie die Wäsche gewaschen und gebügelt.
Als Pflegehilfskraft / Altenpflegehelfer (m/w/d) in unserer Demenz-WG unterstützen Sie die Pflegefachkräfte bei der Versorgung unserer Mieter:innen. Sie übernehmen grundlegende pflegerische Aufgaben und begleiten im Alltag. Auch ungelernte Pflegehilfskräfte mit Erfahrung in der Pflege sind herzlich willkommen! Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln und übernehmen die Kosten für Ihre Weiterbildung.
Für den Standort: Gladbeck
Wochenarbeitszeit: Teilzeit (20–30 Stunden)
Vertragsart: zunächst befristet
Entgeltgruppe: E3-E4 (je nach Qualifikation), ggf. Kinderzulage sowie Zeitzuschläge und Jahressonderzahlung gemäß AVR-DD.
- Fokussierte Pflegeentscheidungen treffen: Sicherstellung einer professionellen, personenzentrierten Pflege, die die Lebensqualität der Pflegebedürftigen stets in den Mittelpunkt stellt.
- Digitale Pflegeprozesse verantworten: Eigenständige Führung der digitalen Pflegedokumentation sowie aktive Teilnahme an Pflegevisiten, Fallbesprechungen und Team-Meetings.
- Gemeinschaftliches Miteinander fördern: Unterstützung unserer Mieter:innen bei der Gestaltung eines strukturierten und harmonischen WG-Alltags in familiärer Atmosphäre.
- Teamarbeit leben: Konstruktiver Austausch und enge Zusammenarbeit innerhalb eines multiprofessionellen Teams.
Ihre Qualifikation zählt: Eine abgeschlossene einjährige Ausbildung als Pflegeassistent:in, Altenpflegehelfer:in, MFA oder die Qualifizierung in LG1 & LG2 mit Bereitschaft zur Weiterbildung.
Expertise, die den Unterschied macht: Erste Erfahrungen in der Pflege und Betreuung von Menschen mit demenziellen Veränderungen.
Kommunikation, die verbindet: Eine respektvolle und wertschätzende Art schafft eine Atmosphäre, in der sich alle wohlfühlen.
Engagement & Empathie: Freude an Abwechslung und die enge Verzahnung von Betreuung und Pflege im WG-Alltag.
Faire Vergütung: Nach Tarifvertrag, ggf. Kinderzulagen, inkl. Jahressonderzahlung und Zeitzuschläge gemäß AVR-DD.
Betriebliche Altersvorsorge (KZVK): Zukunftssicher und arbeitgeberfinanziert.
EGYM Wellpass: Freie Wahl aus über 13.500 Sport- & Wellnessangeboten (Studios, Bäder, Yoga etc.).
Exklusive Mitarbeiterrabatte: Sparen bei zahlreichen Onlineshops sowie bei Reisen, Fitnessstudios und Veranstaltungen mit Corporate Benefits.
Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Kolleg:innen empfehlen und für erfolgreiche Vermittlungen attraktive Prämien sichern!
Regelmäßiger fachlicher Austausch: Leitungsrunden und Team-Updates für mehr Zusammenhalt.
Strukturierte Einarbeitung: mit QM-gestützten Prozessen für einen optimalen Start.
JobRad: Umweltfreundlich und fit zur Arbeit (ab Teilzeitbeschäftigung).
Moderne Arbeitsmittel & IT-Systeme: Effizient, digital und zukunftsorientiert.
Wenn Sie einfühlsam sind, gerne im Team arbeiten und sich in einem wertschätzenden Umfeld weiterentwickeln möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Für inhaltliche Rückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen Kerstin Pröse unter der Rufnummer 0171 - 1275356 gerne zur Verfügung.
Pflegehilfskraft für unsere Demenz-WG Gladbeck (m/w/d) Arbeitgeber: Seniorenhilfe
Die Diakoniestation Bottrop ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine wertschätzende Unternehmenskultur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einer fairen Vergütung nach Tarif, 31 Urlaubstagen und individuellen Fort- und Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Angestellten. Zudem profitieren Sie von einem starken Teamgeist und einem modernen Arbeitsumfeld, das auf Effizienz und digitale Lösungen setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegehilfskraft für unsere Demenz-WG Gladbeck (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Seniorenhilfe ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegehilfskraft für unsere Demenz-WG Gladbeck (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Seniorenhilfe sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Seniorenhilfe passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenhilfe vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
