Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs in unserem Team!

Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs in unserem Team!

Kalletal Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktive Mitarbeit in der Pflege und Betreuung von Senioren mit gerontopsychiatrischen Bedürfnissen.
  • Unternehmen: Seniorenresidenz Die Rose – ein liebevolles Zuhause im Lipperland.
  • Vorteile: Familienfreundliche Arbeitszeiten, Weihnachts- und Urlaubsgeld, sowie Unterstützung bei Kinderbetreuungskosten.
  • Weitere Informationen: Wöchentliches gemeinsames Frühstück und Unterstützung bei persönlichen Anlässen.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und erlebe eine familiäre Atmosphäre.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege und Interesse an Fortbildungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Über uns

Herzlich willkommen bei der Seniorenresidenz Die Rose im Kalletal! Unsere Einrichtung, die seit 2009 im landschaftlich reizvollen Norden des Lipperlandes liegt, bietet 96 Bewohner:innen ein liebevolles und unterstützendes Zuhause. Die sieben Wohnbereiche, verteilt auf zwei Häuser, ermöglichen eine persönliche und individuelle Betreuung, da unsere Fachkräfte fest auf die jeweiligen Bereiche aufgeteilt sind. Dadurch entsteht eine familiäre Atmosphäre, in der sich Bewohner:innen wie auch Mitarbeiter:innen gut aufgehoben fühlen. Freundlichkeit und Herzlichkeit sind für uns nicht nur Worte, sondern prägen unseren täglichen Umgang miteinander.Unser Grundsatz ist es, auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohner:innen einzugehen und ihnen ein möglichst selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen. Unser Leitmotiv lautet: "So viel Selbstständigkeit wie möglich, so viel Hilfe wie nötig." Dabei legen wir großen Wert darauf, dass unsere Bewohner:innen Freude am Alltag haben und diesen nach ihren eigenen Vorstellungen gestalten können - sei es durch Aktivitäten, soziale Kontakte oder einfach die Gewissheit, in einem unterstützenden Umfeld zu leben.Um die bestmögliche Pflege und Betreuung sicherzustellen, nehmen unsere Mitarbeiter:innen regelmäßig an Fort- und Weiterbildungen teil. Hierbei fließen die neuesten Erkenntnisse der modernen Pflegeforschung direkt in unsere tägliche Arbeit ein. Sowohl interne als auch externe Schulungen sorgen dafür, dass unsere Teams immer bestens geschult sind.Wir suchen engagierte Verstärkung, die unsere Werte teilt und bereit ist, sich in ein motiviertes Team einzubringen. Wenn Sie Teil einer Einrichtung werden möchten, in der Menschlichkeit, fachliche Kompetenz und Teamgeist Hand in Hand gehen, freuen wir uns, Sie kennenzulernen.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegefachkraft oder eine ähnliche Qualifikation sowie eine Weiterbildung in der gerontopsychiatrischen Pflege
  • Berufserfahrung wünschenswert
  • Empathie und Interesse an Fortbildungen
  • Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz

Das bieten wir

  • Auch Verpflegung können Sie vor Ort erhalten
  • Eine betriebliche Altersvorsorge
  • Ein Fahrtkostenzuschuss
  • Einkaufsvorteile durch bpa
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten sind möglich
  • Haustiere und Kinder können mit zur Arbeit kommen
  • Sie erhalten ein Willkommenspaket
  • Weihnachtsgeld & Urlaubsgeld
  • Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen Darlehen an & unterstützen in Krisenzeiten
  • Wir übernehmen zu 100% Kinderbetreuungskosten bis in die Schule
  • Wir unterstützen Sportaktivitäten (Sportstudio, Schwimmverein)
  • Wöchentliches gemeinsames Frühstück
  • Zuwendung bei persönlichen Anlässen

Ihre Aufgaben

  • Aktive Mitarbeit und Umsetzung der Pflege- und Betreuungskonzepte und der Pflegestandards
  • Dokumentation der Pflegeprozesse
  • Fach- und sozialkompetente Betreuung
  • Regelmäßige Überprüfung der Wirksamkeit der Therapien und Maßnahmen
  • Sicherstellung der Lebenszufriedenheit der Bewohner:innen durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung
  • Verbesserung und Erhaltung der kognitiven Fähigkeiten der Bewohner:innen

Bewirb dich jetzt!

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Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs in unserem Team! Arbeitgeber: Seniorenresidenz Die Rose im Kalletal

Die Seniorenresidenz Die Rose im Kalletal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre Atmosphäre und individuelle Betreuung für seine Mitarbeiter:innen und Bewohner:innen bietet. Mit einem starken Fokus auf Fort- und Weiterbildung sowie familienfreundlichen Arbeitszeiten, ermöglicht die Einrichtung nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren die Mitarbeiter:innen von zahlreichen Vorteilen wie einem Willkommenspaket, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie der Übernahme von Kinderbetreuungskosten.

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Kontaktdaten:

Seniorenresidenz Die Rose im Kalletal Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs in unserem Team! erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Sei authentisch! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeige dein wahres Ich. Die Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Fragen vor! Überlege dir, welche Fragen dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten und wie du darauf antworten würdest. Das zeigt, dass du dich mit der Stelle und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.

Tipp Nummer 3

Stelle Fragen! Zeige Interesse an der Einrichtung und den Arbeitsabläufen. Frag nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website! Bewirb dich direkt über unsere Plattform, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. So kannst du auch gleich einen ersten Eindruck von uns gewinnen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs in unserem Team! mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegefachkraft
Weiterbildung in der gerontopsychiatrischen Pflege
Empathie
Verantwortungsbewusstsein
Soziale Kompetenz
Interesse an Fortbildungen
Fachkompetenz in der Pflege

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Altenpflege oder gerontopsychiatrischen Pflege. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Verstand arbeiten – also lass uns wissen, was du drauf hast!

Zeige dein Interesse an Fortbildung:Da wir großen Wert auf Weiterbildung legen, ist es wichtig, dass du uns zeigst, dass du bereit bist, dazuzulernen. Erwähne, welche Fortbildungen du bereits gemacht hast oder welche du anstrebst!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Klicke auf "Jetzt Bewerben" und mach den ersten Schritt in eine neue, spannende Herausforderung bei uns!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenresidenz Die Rose im Kalletal vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Seniorenresidenz Die Rose und ihre Werte kennenzulernen. Schau dir die Website an, lies über die Philosophie der Einrichtung und überlege, wie deine eigenen Werte dazu passen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Empathie, Verantwortungsbewusstsein oder soziale Kompetenz gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der gerontopsychiatrischen Pflege sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.

Sei du selbst

Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Persönlichkeit und teile deine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen. Ein freundliches und offenes Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen und dir helfen, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.