Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)

Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)

Mönchengladbach Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Pflegeteam und sorge für die individuelle Betreuung unserer Bewohner.
  • Arbeitgeber: Die Seniorenresidenz Kastanienhof ist ein familiär geführtes Pflegeheim in Münster.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Willkommensprämie und steuerfreie Sachbezüge bis zu 600 Euro jährlich.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine hohe Lebensqualität für unsere Bewohner in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger mit Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
  • Andere Informationen: Karriereperspektiven und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

WIR MÖCHTEN SIE IN UNSEREM TEAM. Pflege ist für Sie mehr als nur ein Beruf. Pflege ist für Sie erfüllend. Sie treibt der Wunsch an, für Menschen da zu sein – und dafür die nötige Zeit zu haben. Arbeiten Sie in herzlichen Teams mit Kollegen, die einander vertrauen und unterstützen. Gestalten Sie gemeinsam mit uns professionelle Pflege unter höchsten Qualitätsansprüchen – mit bestmöglichen und unlimitierten Arbeitsmaterialien. Profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen und Kommunikation auf Augenhöhe.

Die Seniorenresidenz Kastanienhof ist ein kleines familiär geführtes Haus in zentraler Lage im Erphoviertel von Münster (Nordrhein-Westfalen) und befindet sich in unmittelbarer Nachbarschaft zur Erphokirche mit bester öffentlicher Verkehrsanbindung. Wir wollen, dass sich Kollegen wie auch Bewohner in unserem Hause mit lichtdurchfluteten Einzelzimmern und Doppelzimmern und geräumigen modernem Ambiente wohlfühlen. Moderne pflegerische Arbeitsmittel und ein bewährtes Dokumentationssystem unterstützen die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen bei der umfassenden Pflege und Betreuung unserer Bewohner. Werden Sie Teil unseres innovativen Pflegeteams in Vollzeit oder Teilzeit in unserer Seniorenresidenz Kastanienhof in Münster zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

UNSERE AUFGABEN & BENEFITS

  • Herzlich. Wertschätzend. Kollegial. Traditionsbewusst und trotzdem visionär.
  • Sicher. Gesundheitsfördernd. Wegweisend. Unterstützend. Modern. Engagiert.
  • Unbefristete Festanstellung in verschiedenen Arbeitszeitmodellen unter finanzieller Berücksichtigung der Berufserfahrung.
  • Willkommensprämie beim Einstieg – und extra Prämien, wenn Sie Ihre Lieblingskollegen mitbringen.
  • Dienstplansicherheit ohne Kompromisse.
  • Weitere Mitarbeitervorteile, u.a. steuerfreier Sachbezug bis zu 600 Euro im Jahr, Rabatte, Firmenkredite ohne Risiken.
  • Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsklima in einem im Gesundheitswesen etablierten Familienunternehmen.
  • Umfangreiches Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Karriereperspektiven mit entsprechender Unterstützung, etwa Finanzierung zur Pflegedienstleitung.
  • Arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge.
  • Moderne Ausstattung und hochwertige, nicht limitierte Arbeitsmaterialien.

WOMIT SIE UNS BEGEISTERN

  • Sie sind Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d) oder Krankenschwester / Kinderkrankenschwester bzw. Kinderkrankenpfleger.
  • Sie haben idealerweise bereits erste Erfahrungen als Wohnbereichsleitung, gern auch als stellv. PDL oder aber fühlen sich aufgrund Ihres Durchsetzungsvermögens bei gleichzeitiger, ausgeprägter Teamfähigkeit der Herausforderung gewachsen.
  • Sie besitzen Einfühlungsvermögen, sind zuverlässig und zeigen die Bereitschaft, eigeninitiativ zu handeln.
  • Sie beweisen ein gutes Händchen bei der Motivation von Mitarbeitern.
  • Sie haben erste Erfahrungen in der Umsetzung der entbürokratisierten Dokumentation (SIS).

WAS SIE ERWARTET

  • Sie übernehmen die Stellvertretung der Pflegedienstleitung und eine Wohnbereichsleitung einschließlich der Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterführung, Personalentwicklung.
  • Sie steuern und leiten den Pflegedienst innerhalb Ihrer vertretender Funktion als PDL.
  • Sie sind für die fachliche Anleitung und Einarbeitung der Mitarbeiter zuständig.
  • Sie sichern mit Ihrem Team die ganzheitliche und aktivierende Pflege unserer Bewohner und achten dabei auf ihre ganz individuellen Bedürfnisse.
  • Sie realisieren eine hohe Pflegequalität und somit eine hohe Lebensqualität unserer Bewohner.

INTERESSE GEWECKT? ZÖGERN SIE NICHT. WIR FREUEN UNS DARAUF, SIE KENNENZULERNEN! Bereichern Sie das Leben unserer Bewohner, werden Sie Teil unseres wertschätzenden und familiären Teams. Nicht erst übermorgen, sondern jetzt.

Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Seniorenresidenz Kastanienhof

Die Seniorenresidenz Kastanienhof in Münster ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf ein herzliches und kollegiales Arbeitsumfeld legt. Mit unbefristeten Festanstellungen, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bieten wir Ihnen die Chance, sich beruflich weiterzuentwickeln und Ihre Karriere aktiv zu gestalten. Unsere moderne Ausstattung und die Unterstützung durch ein engagiertes Team sorgen dafür, dass sowohl Mitarbeiter als auch Bewohner sich in unserem familiären Haus wohlfühlen.
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Kontaktperson:

Seniorenresidenz Kastanienhof HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Pflegebranche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Seniorenresidenz Kastanienhof und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -motivation. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über Fortbildungsmöglichkeiten in der Pflege und erwähne diese in Gesprächen. Das zeigt, dass du langfristig an deiner Karriere interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)

Einfühlungsvermögen
Teamfähigkeit
Durchsetzungsvermögen
Zuverlässigkeit
Eigeninitiative
Mitarbeitermotivation
Fachliche Anleitung
Personaleinsatzplanung
Personalentwicklung
Kenntnisse in der entbürokratisierten Dokumentation (SIS)
Qualitätssicherung in der Pflege
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsgeschick
Engagement für die Bewohner

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nehmen Sie sich Zeit, um die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achten Sie auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung alle relevanten Punkte abdeckt.

Individuelles Anschreiben verfassen: Erstellen Sie ein individuelles Anschreiben, in dem Sie Ihre Motivation für die Stelle als stellv. Pflegedienstleitung darlegen. Heben Sie Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die Sie für diese Position qualifizieren.

Lebenslauf anpassen: Passen Sie Ihren Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betonen Sie relevante berufliche Erfahrungen, insbesondere in der Pflege und Mitarbeiterführung, sowie Ihre Kenntnisse in der entbürokratisierten Dokumentation.

Referenzen bereitstellen: Bereiten Sie Referenzen vor, die Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen im Pflegebereich bestätigen können. Dies kann Ihnen helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und Ihre Eignung für die Position zu untermauern.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenresidenz Kastanienhof vorbereitest

Bereiten Sie sich auf typische Fragen vor

Überlegen Sie sich im Voraus, wie Sie auf häufige Interviewfragen antworten würden, insbesondere solche, die Ihre Erfahrungen in der Pflege und Ihre Teamfähigkeit betreffen. Seien Sie bereit, Beispiele aus Ihrer bisherigen Arbeit zu teilen.

Zeigen Sie Ihre Leidenschaft für die Pflege

Lassen Sie während des Interviews durch Ihre Antworten und Körpersprache erkennen, dass Pflege für Sie mehr als nur ein Job ist. Teilen Sie Ihre Motivation, warum Sie in diesem Bereich arbeiten möchten und was Ihnen an der Arbeit mit Menschen wichtig ist.

Informieren Sie sich über das Unternehmen

Recherchieren Sie die Seniorenresidenz Kastanienhof und deren Werte. Zeigen Sie im Gespräch, dass Sie sich mit der Einrichtung identifizieren können und verstehen, wie Sie zur Vision und den Zielen des Unternehmens beitragen können.

Fragen Sie nach dem Team und der Unternehmenskultur

Bereiten Sie einige Fragen vor, die sich auf das Team und die Arbeitsatmosphäre beziehen. Dies zeigt Ihr Interesse an einer kollegialen Zusammenarbeit und hilft Ihnen, herauszufinden, ob die Einrichtung gut zu Ihnen passt.

Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)
Seniorenresidenz Kastanienhof
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  • Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)

    Mönchengladbach
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-03-29

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    Seniorenresidenz Kastanienhof

    50 - 100
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