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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere den gesamten Küchenbereich mit kreativen Speiseplänen.
- Arbeitgeber: Familienfreundliche Residenz mit einem bunten, engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Sonderzahlungen und Rabatte auf Freizeitaktivitäten.
- Andere Informationen: Intensives Onboarding und regelmäßige Teamevents für ein starkes Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sichere Karriere in einer kreativen und unterstützenden Umgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Koch und Erfahrung in Großküchen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Sie haben Ihren Für-immer-Job noch nicht gefunden? Sie arbeiten gerne eigenständig? Sie suchen einen krisensicheren Job? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen Sie als Küchenleitung (m/w/d) für unsere Residenz.
Uns ist Ihre Karriere wichtig, daher bieten wir verschiedene interne Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir zahlen Ihnen zum Ende des Monats eine attraktive Vergütung. Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe. Mit unserem Corporate Benefits Programm erwarten Sie abwechslungsreiche Rabatte (Movie Park, Center Parcs, uvm.). Bis zu 2 Job Räder. Intensives Onboarding, unsere Fachabteilung steht Ihnen jederzeit zur Verfügung. Bei uns laufen Sie keinen Marathon, wir achten auf optimierte Arbeitsabläufe. Bei uns arbeiten alle Bereiche Hand in Hand, Ihre Ideen sind jederzeit Willkommen. Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt und regelmäßig Teamevents veranstaltet (Pizza, Grillen, etc.). Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen.
Sie sind verantwortlich für die Leitung, Planung und Organisation des gesamten Küchenbereichs unter Einhaltung und Berücksichtigung aller Hygienevorschriften und der HACCP-Richtlinien. Die Erstellung und Umsetzung eines abwechslungsreichen Speiseplans in Absprache mit der Einrichtungsleitung und den Bewohnern ist Ihre Aufgabe. Sie führen das Küchen- und Serviceteam.
Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch, o.ä. Berufserfahrung in den Abläufen einer Großküche für Gemeinschaftsversorgung sind von Vorteil. Sie haben Kenntnisse in der Lebensmittelbeschaffung & -lagerung. Sie nennen eine kundenorientierte, teamfähige, selbstbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise Ihr eigen.
Küchenleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Seniorenresidenz "Schanze"
Kontaktperson:
Seniorenresidenz "Schanze" HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Küchenleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Küchenleitung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um direkt mit dem Team oder der Leitung in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Verbesserung des Küchenbereichs beitragen können. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Küche ist Zusammenarbeit entscheidend. Teile im Gespräch Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Möglichkeiten und es ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Küchenleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Küche und wie du die Abläufe optimiert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Küchenleitung bist!
Hygiene ist wichtig!: Da Hygienevorschriften und HACCP-Richtlinien bei uns eine große Rolle spielen, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du diese in der Vergangenheit umgesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir dich schnellstmöglich kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenresidenz "Schanze" vorbereitest
✨Mach dich mit der Küche vertraut
Informiere dich über die speziellen Anforderungen und Abläufe in der Großküche, in der du arbeiten möchtest. Zeige im Interview, dass du die HACCP-Richtlinien und Hygienevorschriften kennst und bereit bist, diese umzusetzen.
✨Bereite einen kreativen Speiseplan vor
Überlege dir im Voraus einen abwechslungsreichen Speiseplan, den du im Interview vorstellen kannst. Das zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch dein Engagement für die Bewohner und deren Bedürfnisse.
✨Teamgeist demonstrieren
Betone deine Erfahrungen in der Führung von Teams und wie du eine positive Teamdynamik fördern kannst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit deinem Team zusammengearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Teamevents, um zu zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.