Auf einen Blick
- Aufgaben: Durchführung der Pflege und Betreuung unserer Bewohner im Team.
- Unternehmen: Ein starkes Team in der Pflege mit echter Unterstützung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, individuelle Weiterbildungen und JobRad-Leasing.
- Weitere Informationen: Kostenfreie Parkplätze und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflege und unterstütze ältere Menschen im Alltag.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47400 - 56700 € pro Jahr.
Pflege funktioniert nur im Team – und genau da setzen wir an. Bei uns treffen Sie auf Kolleginnen und Kollegen, die sich gegenseitig unterstützen und gemeinsam für gute Pflege stehen.
Einsatzort: Bruckmühl-Heufeldmühle
Start: ab sofort oder nach Vereinbarung
Jahresbruttogehalt: 47.400€ - 56.700 € zzgl. Jahressonderzahlung (Weiterbildungen werden zusätzlich vergütet)
Anstellung: Vollzeit
Warum Sie sich bei uns wohlfühlen werden:
- Starkes Team mit echter Unterstützung im Alltag
- Individuelle Weiterbildungen und persönliches Coaching
- JobRad-Leasing – für eine gesunde und nachhaltige Mobilität
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge – mit Blick auf Ihre Zukunft
- Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und kleine Teamaktionen zwischendurch
- Kostenfreie Parkplätze direkt vor Ort & sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Unterstützung bei der Wohnungssuche möglich
Ihre Aufgaben:
- Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
- Individuelle, aktivierende Pflege nach dem Bezugspflege-Prinzip
- Begleitung und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner im Alltag
- Dokumentation nach aktuellen Pflege- und Qualitätsstandards
- Mitarbeit an internen Qualitätsprozessen und Teamabsprachen
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und Kolleginnen sowie Kollegen
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Freude an der Arbeit mit älteren Menschen und einfühlsamer Umgang
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
- Motivation, Pflege aktiv mitzugestalten
Jetzt sind Sie dran: Klingt nach Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – ohne Anschreiben, ohne Aufwand.
Ansprechpartner: Florian Sternsdorf
Einrichtungsleitung
Tel.: 08062 / 903 109
E-Mail: f.sternsdorf@blumenwinkl.de
Pflegefachkraft (m/w/d) – bis 56.700 € in Bruckmühl Arbeitgeber: SeniorenService-Reif
Als Pflegefachkraft (m/w/d) in Bruckmühl profitieren Sie von einem starken Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam für eine hochwertige Pflege einsteht. Wir bieten Ihnen individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, persönliche Coachings sowie attraktive Zusatzleistungen wie JobRad-Leasing und Zuschüsse zur Altersvorsorge. Unsere positive Arbeitsatmosphäre wird durch regelmäßige Teamaktionen und eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel ergänzt, sodass Sie sich bei uns rundum wohlfühlen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) – bis 56.700 € in Bruckmühl erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit Florian Sternsdorf in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Pflegebereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür für dich öffnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über aktuelle Themen in der Pflege. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worauf es ankommt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und schneller. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über alle offenen Stellen zu informieren und die beste für dich auszuwählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) – bis 56.700 € in Bruckmühl mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es einfach!:Du brauchst kein aufwendiges Anschreiben. Halte deine Bewerbung unkompliziert und direkt. Konzentriere dich auf deine Qualifikationen und Erfahrungen, die für die Stelle relevant sind.
Betone Teamarbeit!:Da wir großen Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist und welche Erfahrungen du in diesem Bereich hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SeniorenService-Reif vorbereitet
✨Teamarbeit betonen
Da Pflege nur im Team funktioniert, solltest du in deinem Interview betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen ist. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Einfühlsamkeit zeigen
Die Arbeit mit älteren Menschen erfordert Empathie. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du einfühlsam auf die Bedürfnisse von Bewohnerinnen und Bewohnern eingegangen bist. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung für die Pflege hast.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Pflegequalität
Informiere dich über aktuelle Pflege- und Qualitätsstandards. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten und deine Ansichten zu internen Qualitätsprozessen zu teilen. Das zeigt dein Engagement für hochwertige Pflege.
✨Motivation zur aktiven Mitgestaltung
Zeige deine Motivation, die Pflege aktiv mitzugestalten. Überlege dir, wie du innovative Ideen oder Verbesserungen in den Pflegealltag einbringen könntest. Das wird positiv wahrgenommen und zeigt dein Interesse an der Weiterentwicklung im Beruf.
