Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite unsere Bewohner:innen im Alltag und unterstütze sie bei Aktivitäten.
- Unternehmen: Moderne Pflegeeinrichtung mit einem Fokus auf individuelle Betreuung und menschliche Zuwendung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein angenehmes Betriebsklima.
- Weitere Informationen: E-Bike-Leasing, private Krankenzusatzversicherung und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Engagiert, freundlich und mit einer Ausbildung in der Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 450 - 450 € pro Monat.
Bereits seit 2016 ist das Ziel unserer Arbeit, die ganzheitliche, liebevolle und fachlich kompetente Pflege, Betreuung und Versorgung der uns anvertrauten 80 Bewohner:innen sicherzustellen. In unserer modernen Pflegeeinrichtung setzen wir ein Pflegekonzept um, das von Würde und Individualität bestimmt ist. In unserem sehr persönlich geführten Haus können sich alle gleichermaßen wohlfühlen. Unsere Mitarbeiter:innen sorgen hier täglich für eine individuelle Betreuung, menschliche Zuwendung und eine freundliche Umgebung.
Dein Profil
- Du bist engagierte, freundlich und dienstleistungsorientiert
- Du hast eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer:in, Altenpflegehelfer:in (LG1/LG2-Schein)
- Einfühlungsvermögen und Empathie im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
- Kooperative Zusammenarbeit im Team, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft
Das bieten wir
- Die Freistellung von der Arbeit für eine Weiterbildung z.B. als Praxisanleitung, Wohnbereichsleitung oder Wundexpert:in (Übernahme der Lehrgangsgebühren incl.)
- Die Übernahme des Elternbeitrags bei einem Kindergartenbesuch
- E-Bike-Leasing (nach einer Beschäftigungszeit von 18 Monaten)
- Ein angenehmes Betriebsklima
- Ein attraktives Gehalt (inkl. Sonderzuwendung) auf der Basis eines unbefristeten Arbeitsvertrages
- Eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge
- Eine monatliche Tankkarte bei einer Entfernung zwischen Wohn- und Arbeitsort von mehr als 15 km
- Eine private Krankenzusatzversicherung
- Sommerfeste, Weihnachtsfeste und Teamevents erwarten Dich
- Wir unterstützen Dich bei der Wohnungssuche
Deine Aufgaben
- Du begleitest unsere Bewohner:innen in ihrem Alltag und unterstützt sie bei Aktivitäten
- Du pflegst und betreust unsere Bewohner:innen mit Herz und Engagement gemeinsam mit einer Pflegefachkraft
- Du unterstützt bei der individuellen Grundpflege unserer Bewohner:innen in fachübergreifender Teamarbeit
- Für unsere Bewohner:innen, Angehörigen und Kolleg:innen bist Du ein einfühlsame:r Ansprechpartner:in
Bewirb dich jetzt!
Aushilfe in der Pflege auf 450€-Basis (m/w/d) Arbeitgeber: Seniorenstift An der Haard
Als Arbeitgeber in der Pflegebranche bieten wir ein herzliches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf individuelle Betreuung und menschliche Zuwendung ausgerichtet ist. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem attraktiven Gehalt sowie zusätzlichen Benefits wie E-Bike-Leasing und einer betrieblich finanzierten Altersvorsorge. In unserer modernen Einrichtung fördern wir eine kooperative Teamarbeit und schaffen ein angenehmes Betriebsklima, in dem sich alle wohlfühlen können.
Kontaktdaten:
Seniorenstift An der Haard Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Aushilfe in der Pflege auf 450€-Basis (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt in der Einrichtung vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar empfehlen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf ein Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Empathie und dein Engagement in der Pflege am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte der Einrichtung teilst!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten und deine Motivation direkt zu zeigen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Aushilfe in der Pflege auf 450€-Basis (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Erfahrungen:Hast du bereits Erfahrungen in der Pflege? Super! Erzähl uns davon und wie sie dir geholfen haben, empathisch und engagiert zu arbeiten. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Verwende klare Sprache:Halte dein Anschreiben klar und verständlich. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass wir schnell erfassen können, warum du zu uns passt. Wir schätzen eine einfache, direkte Kommunikation!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenstift An der Haard vorbereitet
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über die Einrichtung und deren Pflegekonzept. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die individuelle Betreuung und menschliche Zuwendung einbringen kannst.
✨Zeige Empathie
Bereite Beispiele vor, die dein Einfühlungsvermögen im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen zeigen. Das ist besonders wichtig für die Position, da es um die Betreuung von Bewohner:innen geht.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir die kooperative Zusammenarbeit im Team ist. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Betriebsklima.
