Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Pflege und sorge für die Qualität der Betreuung unserer Bewohner.
- Arbeitgeber: Das Evangelische Stift Freiburg ist ein führendes Sozialunternehmen mit über 1000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 31 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Getränke.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und entwickle deine Führungskompetenzen in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Weiterbildung zur Pflegedienstleitung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie Mitarbeitendenevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
In vier Wohngruppen werden je maximal 12 Bewohnerinnen und Bewohner persönlich betreut. Die moderne Gebäudestruktur ist der Pflege- und Betreuungskonzeption optimal angepasst worden. Das Evangelische Stift Freiburg ist ein überregionales Sozialunternehmen und bietet an 12 Standorten älteren Menschen umfassende Dienstleistungen im Bereich Pflege, Betreuung, Hauswirtschaft, Kultur und Seelsorge.
1000 Mitarbeitenden die Bedürfnisse von über 1000 älteren Menschen in Pflegeheimen, in Betreuten Wohnungen, in der Tages- und Kurzzeitpflege, im Seniorenwohnheim und in generationsübergreifenden Wohnprojekten. Das Evangelische Stift unterhält 5 Ambulante Pflegedienste. Aufgaben Personalführung und -entwicklung Erstellung und Kontrolle von Dienstplänen Sicherstellung der Pflegequalität und -dokumentation Umsetzung und Überwachung von Qualitätsmanagement Koordination der Pflegeprozesse und -abläufe Ansprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und Ärzte Fachliche Beratung und Unterstützung des Pflegepersonals Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (z.B.
Pflegefach, Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege) Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (PDL) oder Studium im Gesundheitsmanagement Erfahrung in der Pflege, idealerweise in leitender Funktion Fundierte Kenntnisse in der Pflegequalität und -dokumentation Führungskompetenz und Teamfähigkeit Organisationstalent und Entscheidungsfreude Von Vorteil sind gute EDV-Kenntnisse (Pflegesoftware, MS Office) Kommunikationsstärke und Empathie Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Wir bieten Tarif AVR Baden Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge 31 Urlaubstage Geschäftshandy Wasser-, Kaffee- und Teeflat optionale "Stiftsrente" Mitarbeitendenevents Fort- und Weiterbildung Pausenraum Hansefit Jahresgespräche Parkplätze Corporate Benefits Zugriff auf unsere stiftsinterne Kommunikationsplattform Kontakt Einrichtungsleitung Benedikt Spath Seniorenstift TeningenTel: 07641 – 46880 – 501 E-Mail: benedikt.
Pflegedienstleiter m/w/d - Seniorenheim - Vollzeit (Pflegedienstleiter/in) Arbeitgeber: Seniorenstift Teningen
Kontaktperson:
Seniorenstift Teningen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleiter m/w/d - Seniorenheim - Vollzeit (Pflegedienstleiter/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Pflegekonzepte und -standards des Evangelischen Stifts Freiburg. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie und die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungskompetenz und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Konkrete Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast, können sehr überzeugend sein.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über das Unternehmen und die Arbeitskultur zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung zu sprechen. Das Evangelische Stift legt Wert auf Entwicklung, also zeige, dass du motiviert bist, deine Kenntnisse und Fähigkeiten ständig zu erweitern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleiter m/w/d - Seniorenheim - Vollzeit (Pflegedienstleiter/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Evangelische Stift Freiburg. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Nachweisen deiner Ausbildung in der Pflege, Weiterbildungszertifikaten zur Pflegedienstleitung und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen in der Pflege, deine Führungskompetenzen und deine Motivation für die Position als Pflegedienstleiter darlegst. Betone, wie du zur Sicherstellung der Pflegequalität beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenstift Teningen vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Pflegequalität vor
Da die Sicherstellung der Pflegequalität und -dokumentation eine zentrale Aufgabe ist, solltest du dich auf Fragen zu deinen Erfahrungen und Methoden in diesem Bereich vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du die Pflegequalität in der Vergangenheit verbessert hast.
✨Zeige deine Führungskompetenz
Als Pflegedienstleiter/in wirst du ein Team führen. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Personalführung zu sprechen. Betone deine Fähigkeit, ein Team zu motivieren und Konflikte zu lösen.
✨Hebe deine Kommunikationsstärke hervor
In dieser Rolle ist es wichtig, gut mit Bewohnern, Angehörigen und Ärzten kommunizieren zu können. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Informationen klar zu vermitteln.
✨Informiere dich über das Evangelische Stift Freiburg
Zeige dein Interesse an dem Unternehmen, indem du dich über dessen Werte, Dienstleistungen und die spezifischen Herausforderungen informierst, die es im Bereich der Altenpflege gibt. Dies wird dir helfen, gezielte Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du gut vorbereitet bist.