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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Kunden mit Herz und Verstand, individuelle Bedürfnisse erkennen und aktivierende Betreuung anbieten.
- Arbeitgeber: Größter Pflegeheimbetreiber Deutschlands mit einem familiären Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Vergütung, Schichtzuschläge, interne Weiterbildung und Teamevents.
- Andere Informationen: Optimierte Arbeitsabläufe und intensives Onboarding für einen gelungenen Start.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv mit und arbeite in einem bunten, unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Zertifikat zur Betreuungskraft nach § 43 b / 53 c, Teamplayer mit Empathie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.
Du möchtest bei dem größten Pflegeheimbetreiber Deutschlands arbeiten? Du suchst einen krisensicheren Arbeitgeber? Hier sind wir! Wir suchen dich als Betreuungskraft (m/w/d).
Das kannst Du von uns erwarten:
- Uns ist deine Karriere wichtig, daher bieten wir verschiedene interne Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unserer Alloheim Academy an.
- Wir zahlen dir zum Ende des Monats eine sichere Vergütung zuzüglich Schichtzuschläge (Nacht, Sonn- und Feiertag).
- Bis zu 2 Job Räder.
- Intensives Onboarding, unsere Sozialdienstleitung vor Ort steht dir jederzeit zur Verfügung.
- Bei uns läufst du keinen Marathon, wir achten auf optimierte Arbeitsabläufe und eine gute Tourenplanung.
- Bei uns arbeiten alle Bereiche Hand in Hand, deine Ideen sind jederzeit Willkommen.
- Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt und regelmäßig Teamevents veranstaltet (Pizza, Grillen, etc.).
Deine Aufgaben als Betreuungskraft (m/w/d) im ambulanten Dienst:
- Du kümmerst dich mit Herz und Verstand um die individuelle Betreuung unserer Kunden.
- Jeder Kunde hat individuelle Bedürfnisse, diese erkennst du und richtest die aktivierende Betreuung darauf aus.
- Du dokumentierst den Pflegeprozess digital (DAN Touch).
- Mit dem Team vor Ort trägst du einen bedeutenden Teil dazu bei die Pflegequalität sicherzustellen.
- Du hast für unsere Kunden und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr.
Dein Profil als Betreuungskraft (m/w/d) im ambulanten Dienst:
- Du bist bei uns mit und ohne Berufserfahrung willkommen.
- Grundlage ist die Weiterbildung zur Betreuungskraft nach § 43 b / 53 c - Zertifikat muss vorliegen.
- Du bist ein Teamplayer und besitzt Empathie im Umgang mit den Kunden und Kollegen.
- Du arbeitest eigenständig, lösungsorientiert und lachst gerne – das tun wir auch!
Betreuungskraft (m/w/d) nach §43 c / 53b _ TZ 20 Stunden / Woche Arbeitgeber: Seniorenzentrum AGO Rosbach
Kontaktperson:
Seniorenzentrum AGO Rosbach HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betreuungskraft (m/w/d) nach §43 c / 53b _ TZ 20 Stunden / Woche
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Betreuungskraft interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Pflegebranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Überlege dir, wie du deine Empathie und Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst – das sind wichtige Eigenschaften für eine Betreuungskraft.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die individuelle Betreuung in deiner Kommunikation zu zeigen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betreuungskraft (m/w/d) nach §43 c / 53b _ TZ 20 Stunden / Woche
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Verstand arbeiten – also lass das auch in deinen Worten durchscheinen!
Individualität zählt!: Jeder Kunde hat individuelle Bedürfnisse, und das gilt auch für deine Bewerbung. Passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, warum genau du die perfekte Betreuungskraft für unser Team bist!
Dokumentation ist wichtig!: Achte darauf, dass du alle relevanten Informationen in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar und strukturiert darstellst. Wir lieben es, wenn alles übersichtlich ist – so können wir uns ein besseres Bild von dir machen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam starten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenzentrum AGO Rosbach vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den größten Pflegeheimbetreiber Deutschlands verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und die Alloheim Academy. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem bisherigen Leben oder deiner Ausbildung, in denen du Empathie und Teamarbeit gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Betreuungskraft zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Sei offen für Fragen
Im Interview wird oft nach deinen Erfahrungen und deiner Motivation gefragt. Sei bereit, ehrlich und offen zu antworten. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gerne mit anderen zusammenarbeitest. Das kommt gut an!
✨Frage nach dem Onboarding-Prozess
Da das Unternehmen ein intensives Onboarding bietet, ist es eine gute Idee, danach zu fragen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen darüber, wie du in das Team integriert wirst.