Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs in unserem Team!

Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs in unserem Team!

Aachen Vollzeit 3500 - 4500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Seniorenzentrum am Haarbach

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für die bestmögliche Pflege unserer Senior:innen.
  • Unternehmen: Seniorenheim Am Haarbach in Aachen – ein Ort, wo Menschen sich wohlfühlen.
  • Vorteile: Attraktives E-Bike-Leasing, Zeitzuschläge und tolle Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Stadtnahe Lage mit vielen Veranstaltungen und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senior:innen aktiv mit und führe ein motiviertes Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Führungsbereitschaft.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.

Über uns

Herzlich willkommen im Seniorenheim Am Haarbach! Im schönen Aachen finden seit Januar 2001 insgesamt 69 Senior:innen ein neues Zuhause, in dem sie sich jederzeit wohlfühlen können. Hier legen wir viel Wert darauf, hilfebedürftigen Menschen die Möglichkeit zu geben, in der Nähe und in Verbindung zum bisher gewohnten Lebensumfeld alt zu werden. Auf zwei Wohnbereichen kümmert sich unser liebevolles Team täglich mit vollster Fürsorge um unsere Bewohner:innen. Werde auch Du Teil des Teams und bewirb Dich jetzt!

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (3-jährig, examiniert)
  • Führungsbereitschaft und Entscheidungsfreude
  • Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentationssystemen von Vorteil
  • WBL-Weiterbildung abgeschlossen – oder nachgewiesene Bereitschaft, diese zu absolvieren

Das bieten wir

  • Attraktives E-Bike-Leasing
  • Attraktive Zeitzuschläge für die Arbeit an Sonntagen (25%), Feiertagen (35%) und in der Nacht (20%)
  • Eine angemessene Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
  • Einspringprämie
  • Monetäre Vorteile wie eine Jahressonderzahlung
  • Tolle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Tolle Veranstaltungen
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche

Wir sind eine stadtnahe Einrichtung mitten im Herzen von Aachen und sehr gut erreichbar ob über die Autobahn oder per Bus. Zahlreiche Feste und Feiern der Einrichtung.

Deine Aufgaben

  • Dienstplanung, Qualitätssicherung und strukturierte Informationsweitergabe
  • Führung und Entwicklung Deines Wohnbereichsteams - sichtbar und verantwortlich
  • Pflegevisiten als eigenständige Tour im Wohnbereich
  • Steuerung der pflegerischen Prozesse im Wohnbereich in Abstimmung mit der PDL

Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!

Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs in unserem Team! Arbeitgeber: Seniorenzentrum am Haarbach

Das Seniorenheim Am Haarbach in Aachen bietet nicht nur ein herzliches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile für seine Mitarbeiter:innen. Mit attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Teammitglieder. Zudem sorgen regelmäßige Veranstaltungen und eine gute Erreichbarkeit der Einrichtung dafür, dass sich unsere Mitarbeiter:innen wohlfühlen und Teil einer engagierten Gemeinschaft sind.

Seniorenzentrum am Haarbach

Kontaktdaten:

Seniorenzentrum am Haarbach Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs in unserem Team! erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Wohnbereichsleitung interessierst, schau dir die Einrichtung genau an. Besuche uns, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse. Das macht einen guten Eindruck!

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht triffst du sogar jemanden aus unserem Team – das könnte dir den Einstieg erleichtern!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Arbeit im Seniorenheim Am Haarbach. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch zu unserer Philosophie passt.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs in unserem Team! mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
Führungsbereitschaft
Entscheidungsfreude
Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentationssystemen
WBL-Weiterbildung
Dienstplanung
Qualitätssicherung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.

Pass dein Anschreiben an!:Vermeide Standardfloskeln und geh auf die spezifischen Anforderungen der Wohnbereichsleitung ein. Erkläre, warum du genau zu uns ins Seniorenheim Am Haarbach passt und was du mitbringst.

Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und Führung. Zeige, wie du dein Team unterstützen und weiterentwickeln kannst. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Klicke auf 'Jetzt Bewerben' und reiche deine Unterlagen direkt bei uns ein. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenzentrum am Haarbach vorbereitet

Bereite Dich gut vor!

Informiere Dich über das Seniorenheim Am Haarbach und dessen Philosophie. Überlege Dir, wie Deine Werte und Erfahrungen mit der Vision des Hauses übereinstimmen. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und Dich mit der Einrichtung identifizieren kannst.

Zeige Deine Führungsqualitäten!

Bereite Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die Deine Führungsbereitschaft und Entscheidungsfreude unter Beweis stellen. Denke an Situationen, in denen Du Dein Team erfolgreich geleitet oder Herausforderungen gemeistert hast.

Digitales Know-how betonen!

Falls Du Erfahrung mit digitalen Dokumentationssystemen hast, bringe diese unbedingt zur Sprache. Zeige, dass Du bereit bist, Dich in neue Systeme einzuarbeiten und dass Du die Vorteile digitaler Lösungen für die Pflege erkennst.

Fragen stellen!

Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamkultur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen im Wohnbereich sein. Das zeigt, dass Du aktiv an der Position interessiert bist und langfristig denken möchtest.